Yüklə:
Önizləmə:
Təsdiq edildi
BEI RA "RKL" direktorunun əmri ilə
"____" __________ 2012-ci il № ____ tarixindən
İŞİN TƏSVİRİ
DİREKTORUN ELMİ-METODOLOJİ İŞLER ÜÇÜN MUAVİNİ
1.1. Bu vəzifə təsviri Qanun əsasında hazırlanmışdır Rusiya Federasiyası 10 iyul 1992-ci il tarixli 3266-1 nömrəli "Təhsil haqqında", Rusiya Federasiyası Hökumətinin 19 mart 2001-ci il tarixli 196 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş Ümumi təhsil müəssisəsi haqqında Nümunəvi Əsasnamə.
1.2. Elmi işlər üzrə direktor müavini vəzifəsinə və metodik iş ali təhsilli şəxs təyin oluna bilər peşə təhsili“Dövlət və bələdiyyə idarəetməsi”, “İdarəetmə”, “Kadrların idarə edilməsi” ixtisasları üzrə, pedaqoji və ya ən azı 5 il iş təcrübəsi rəhbər vəzifələr, eləcə də müvafiq attestasiyadan keçmişdir.
1.3. üzrə direktor müavini elmi-metodiki iş liseyin direktoru tərəfindən vəzifəyə təyin və vəzifədən azad edilir. Direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavininin məzuniyyət və ya müvəqqəti əmək qabiliyyətini itirdiyi müddət ərzində onun vəzifələri tədris-tədris işləri üzrə direktor müavininə həvalə edilə bilər. təhsil işi və ya ən təcrübəli müəllimlər arasından müəllimlər. Bu hallarda vəzifələrin müvəqqəti icrası lisey direktorunun əmək qanunvericiliyinin tələblərinə əməl edilməklə verilmiş əmri əsasında həyata keçirilir.
1.4 . Direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavini bilavasitə liseyin direktoruna hesabat verir.
1.5 . Direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavini aşağıdakılara tabedir: şöbə müdirləri, müəllimlər, metodist.
1.6. Direktorun elmi və metodik işlər üzrə müavini öz fəaliyyətində Rusiya Federasiyasının Konstitusiyasını, Rusiya Federasiyasının qanunlarını, Rusiya Federasiyası Prezidentinin fərmanlarını, Rusiya Federasiyası Hökumətinin qərar və sərəncamlarını, Rusiya Federasiyası Hökumətinin qərar və sərəncamlarını, normativ hüquqi aktları rəhbər tutur. Rusiya Federasiyası Təhsil və Elm Nazirliyinin hüquqi aktları, Altay Respublikasının Konstitusiyası, Altay Respublikasının qanunları, Altay Respublikası Hökumətinin qərar və sərəncamları, qaydalar Ermənistan Respublikasının Təhsil, Elm və Gənclər Siyasəti Nazirliyi, habelə Nizamnamə və yerli aktlar Lisey (bu iş təsviri daxil olmaqla) Uşaq Hüquqları Konvensiyasına uyğundur.
2. Funksiyalar
Elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavininin əsas fəaliyyət istiqamətləri:
2.1. Liseyin məqsədyönlü inkişafı prosesinin təşkili.
2.2. Müəllim heyətinə metodiki rəhbərlik.
2.3. Liseydə elmi-metodiki və innovativ proseslərin təşkili, onların idarə edilməsi və bu proseslərin inkişafına nəzarət.
2.4. Xarici təşkilatlarla işgüzar əlaqələrin qurulması.
3. Vəzifə öhdəlikləri
Direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavini aşağıdakı vəzifələri yerinə yetirir:
3.1. Liseyin inkişafı, innovasiyaların tətbiqi sahəsində cari və gələcək ehtiyacları, liseyin innovativ transformasiyalar və elmi-metodiki iş sahəsində perspektiv imkanlarını təhlil edir.
3.2. Liseydə elmi-metodiki və innovativ işlərin sistemini planlaşdırır və təşkil edir.
3.3. Liseyin inkişaf proqramının işlənib hazırlanması və həyata keçirilməsi, əsas inkişaf istiqamətlərinin işlənib hazırlanması və həyata keçirilməsi prosesini planlaşdırır və təşkil edir.
3.4. Təcrübənin öyrənilməsini, ümumiləşdirilməsini və yayılmasını, sistemi planlaşdırır və təşkil edir xarici əlaqələr liseydə innovativ və elmi-metodiki fəaliyyətin uğurla həyata keçirilməsi üçün zəruri olan lisey.
3.5. Liseyin inkişaf strategiyasının korreksiyası üçün nəzərdə tutulan innovasiya proseslərinin nəticələrini, elmi-metodiki işlərin nəticələrini, cəmiyyətdə və təhsildə vəziyyətin tendensiyalarını proqnozlaşdırır.
3.6. Lisey üçün mühüm əhəmiyyət kəsb edən məlumatların toplanması və yığılmasını həyata keçirir metodoloji inkişaflar və yenilik.
3.7. Liseyin elmi-metodiki işini əlaqələndirir, birgə fəaliyyətlər innovasiya prosesinin ayrı-ayrı iştirakçıları və onların qrupları.
3.8. Liseyin müəllim və şagirdlərinin innovativ və elmi-metodiki fəaliyyətinə, liseyin elmi-metodiki şurasının işinə nəzarət edir.
3.9. Liseyin inkişaf strategiyasının həyata keçirilməsinə, liseyin inkişafı ilə bağlı qəbul edilmiş qərarların icrasına nəzarət edir.
3.10. Liseyin əsas inkişaf istiqamətlərinin həyata keçirilməsinin gedişatını korrektə edir.
3.11. Liseyin inkişafı üçün proqram hazırlayır, təhsil proqramı lisey və elmi-tədqiqat fəaliyyətini təmin edən digər strateji sənədlər, normativ-metodiki sənədlər.
3.12. Lisey müəllimlərinə innovativ və elmi-metodiki fəaliyyətlə bağlı məsləhətlər verir.
3.13. Liseyin inkişafı ilə bağlı nəşrə hazırlanan metodiki materialları hazırlayır və redaktə edir.
3.14. Pedaqoji kollektivin fəaliyyətinin cari və perspektiv planlaşdırılmasını təşkil edir.
3.15. yardım göstərir müəllim heyəti innovativ proqramların və texnologiyaların hazırlanmasında və inkişafında.
3.16. Müəllimlərin iş qrafikini aparır, imzalayır və liseyin direktoruna verir.
3.17. Liseyin pedaqoji kollektivi tərəfindən keçirilən dərslərdə və digər növ məşğələlərdə iştirak edir, onların forma və məzmununu təhlil edir, təhlilin nəticələrini müəllimlərin diqqətinə çatdırır.
3.18.Valideynlər üçün maarifləndirmə işini təşkil edir, elmi-metodiki prosesin təşkili üzrə valideynləri (onları əvəz edən şəxsləri) qəbul edir.
4. Hüquqlar
Direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavini öz səlahiyyətləri daxilində aşağıdakı hüquqlara malikdir:
4.1. Liseyin şagirdləri ilə keçirilən istənilən dərslərdə iştirak etmək (təcili ehtiyac olmadan dərslər başlayandan sonra sinfə daxil olmaq və dərs zamanı müəllimə şərh vermək hüququ olmadan).
4.2. Kafedra müdirlərinə, müəllimlərə, metodistlərə icrası məcburi əmrlər vermək.
4.3. cəlb etmək intizam məsuliyyəti liseyin nizamnaməsi, daxili nizam-intizam qaydaları ilə müəyyən edilmiş qaydada tədris prosesini pozan xətalara görə şagirdlər iş cədvəli.
4.4. Aşağıdakıların hazırlanmasında iştirak edin: liseyin innovasiya siyasəti və inkişaf strategiyası, hər hansı idarəetmə qərarları liseyin inkişafı, elmi-metodiki işlərin aparılması ilə bağlı, liseyin inkişafı ilə məşğul olan bölmələr haqqında əsasnamə.
4.5. Liseyin tərəfdaşları ilə elmi, metodiki və innovasiya fəaliyyəti.
4.6. Xüsusi innovativ layihələrin başlanması, dayandırılması və ya dayandırılması ilə bağlı təkliflər verin.
4.7. Həvəsləndirici, mənəvi və tövsiyələr verin maddi həvəsləndirmələr liseydə innovativ fəaliyyətin iştirakçıları;
4.8. Liseyin adından quraşdırın işgüzar əlaqələr liseyin inkişafına töhfə verə biləcək şəxslər və təşkilatlarla.
4.9. Müxtəlif şöbələrin, xidmətlərin və tədris prosesinin ayrı-ayrı iştirakçılarının (qaydalar, planlar, proqramlar və s.)
4.10. Rəhbərlikdən tələb etmək, məlumat materiallarını almaq və istifadə etmək və hüquqi sənədlər icrası üçün zəruridir rəsmi vəzifələr.
4.11. Bacarıqlarınızı təkmilləşdirin.
5. Məsuliyyət
5.1. Liseyin Nizamnaməsini və Daxili əmək Qaydalarını, liseyin direktorunun qanuni əmr və göstərişlərini, yerli normativ aktları, bu təlimatla müəyyən edilmiş xidməti vəzifələri üzrlü səbəblər olmadan yerinə yetirməməyə və ya lazımınca yerinə yetirməməyə, habelə tədris prosesinin qeyri-mütəşəkkilliyinə səbəb olan idarəetmə qərarlarının qəbulu, elmi və metodik işlər üzrə direktor müavini Rusiya Federasiyasının qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş qaydada məsuliyyət daşıyır. Əmək vəzifələrinin kobud şəkildə pozulmasına görə intizam tənbehi olaraq işdən azad oluna bilər.
5.2. Tələbənin şəxsiyyətinə qarşı fiziki və (və ya) ruhi zorakılıqla bağlı tərbiyə metodlarından, o cümlədən vahid metoddan istifadə etdiyinə görə direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavini əmək qanunvericiliyinə uyğun olaraq tutduğu vəzifədən azad edilə bilər. Rusiya Federasiyası və Rusiya Federasiyasının "Təhsil haqqında" Qanunu .
5.3. Yanğın təhlükəsizliyi, əməyin mühafizəsi, metodiki prosesin təşkili üçün sanitar-gigiyena qaydalarının pozulmasına görə direktorun elmi və metodiki işlər üzrə müavini Azərbaycan Respublikasının inzibati qanunvericiliyində nəzərdə tutulmuş qaydada və hallarda inzibati məsuliyyətə cəlb edilir. Rusiya Federasiyası.
5.4. Liseyə və ya tədris prosesi iştirakçılarına öz xidməti vəzifələrini yerinə yetirmələri (yerinə yetirməmələri) ilə əlaqədar təqsirli şəkildə zərər vurduqlarına görə direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavini məsuliyyət daşıyır. məsuliyyət Rusiya Federasiyasının əmək və (və ya) mülki qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş qaydada və hüdudlarda.
6. Münasibətlər. Vəzifəyə görə münasibətlər
Direktorun elmi-metodiki işlər üzrə müavini:
6.1. 40 saata əsaslanaraq nizamsız iş saatlarında işləyir iş həftəsiəmək müqaviləsində başqa hal nəzərdə tutulmayıbsa.
6.2. Hər biri üçün müstəqil olaraq işini planlaşdırır tədris ili və hər semestr. Liseyin direktoruna vaxtında hesabatlar təqdim edir.
6.3. Liseyin direktorundan normativ-hüquqi, təşkilati-metodiki xarakterli məlumatlar alır, qəbz qarşılığında müvafiq sənədlərlə tanış olur.
6.4. Elmi-metodiki işin təşkilinə dair direktorun əmrlərini təsdiq edir.
6.5. Liseyin direktor müavinləri, müəllimləri və digər əməkdaşları ilə öz səlahiyyətlərinə aid məsələlər üzrə sistemli şəkildə məlumat mübadiləsi aparır.
6.6. Liseyin direktorunun müvəqqəti olmadıqda (məzuniyyət, xəstəlik və s.) vəzifələrini yerinə yetirir, vəzifələrin icrası əmək qanunvericiliyinə və liseyin Nizamnaməsinə uyğun olaraq direktorun əmri əsasında həyata keçirilir.
Mən iş təsviri ilə tanışam:
Sayta əlavə edildi:
İşin təsviri Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini[təhsil təşkilatının adı]
Bu iş təsviri "Rusiya Federasiyasında təhsil haqqında" 29 dekabr 2012-ci il tarixli 273-FZ Federal Qanununun müddəalarına uyğun olaraq hazırlanmış və təsdiq edilmişdir. ixtisas kitabçası rəhbərlərin, mütəxəssislərin və işçilərin vəzifələri təsdiq edilir. Rusiya Səhiyyə və Sosial İnkişaf Nazirliyinin 26 avqust 2010-cu il tarixli N 761n əmri və əmək münasibətlərini tənzimləyən digər normativ hüquqi aktlar.
1. Ümumi müddəalar
1.1. Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini rəhbərlər kateqoriyasına aiddir və birbaşa [birbaşa rəhbərin vəzifəsinin adı]na hesabat verir.
1.2. “Dövlət və bələdiyyə idarəetməsi”, “İdarəetmə”, “Kadrların idarə edilməsi” ixtisasları üzrə ali peşə təhsili və ən azı 5 il pedaqoji və ya rəhbər vəzifələrdə stajı, yaxud ali peşə təhsili və əlavə peşə təhsili olan şəxs. ictimai sahə və bələdiyyə hökuməti, menecment və iqtisadiyyat və ən azı 5 il müəllimlik və ya rəhbər vəzifələrdə iş təcrübəsi.
1.3. Sənətin tələblərinə uyğun olaraq məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini vəzifəsinə. Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 351.1-ci maddəsinə əsasən, cinayət təqibi olmayan və ya cinayət təqibinə məruz qalmayan və ya cinayət təqibinə məruz qalmayan şəxs təyin edilir (reabilitasiya əsasları ilə cinayət təqibinə xitam verilmiş şəxs istisna olmaqla). ) şəxsin həyat və sağlamlığı, azadlığı, şərəf və ləyaqəti (qanunsuz olaraq psixiatriya xəstəxanasına yerləşdirmə, böhtan və təhqirlər istisna olmaqla), fərdin cinsi toxunulmazlığı və cinsi azadlığı, ailə və yetkinlik yaşına çatmayanlar, ictimai sağlamlıq və ictimaiyyət əleyhinə cinayətlərə görə əxlaq, konstitusiya quruluşunun əsasları və dövlət təhlükəsizliyi, habelə ictimai təhlükəsizliyə qarşı.
1.4. Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini bilməlidir:
Rusiya Federasiyasının təhsil sisteminin inkişafının prioritet istiqamətləri;
rusiya Federasiyasının Konstitusiyası;
Qanunlar və digər qaydalar hüquqi aktlar təhsil fəaliyyətinin tənzimlənməsi;
Uşaq Hüquqları haqqında Konvensiya;
Pedaqogika;
Müasir psixoloji və pedaqoji elm və təcrübənin nailiyyətləri;
Psixologiya;
Fiziologiyanın əsasları, gigiyena;
Təhsil sistemlərinin idarə olunması nəzəriyyəsi və metodları;
Məhsuldar, differensiallaşdırılmış təlim, səriştə əsaslı yanaşmanın həyata keçirilməsi, inkişaf etdirərək öyrənmə üçün müasir pedaqoji texnologiyalar;
inandırmaq, öz mövqeyini arqumentasiya etmək, müxtəlif yaşda olan tələbələr (şagirdlər, uşaqlar), onların valideynləri (onları əvəz edən şəxslər), iş yoldaşları ilə əlaqə yaratmaq üsulları;
Münaqişə vəziyyətlərinin səbəbləri, onların qarşısının alınması və həlli üçün diaqnostika texnologiyaları;
Mətn redaktorları, elektron cədvəllər ilə işləməyin əsasları, e-poçt və brauzerlər, multimedia avadanlıqları;
İqtisadiyyatın, sosiologiyanın əsasları;
təhsil təşkilatının maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətinin təşkili yolları;
müxtəlif səviyyələrdə təhsil təşkilatlarının və təhsil orqanlarının fəaliyyətinin tənzimlənməsi ilə bağlı hissədə mülki, inzibati, əmək, büdcə, vergi qanunvericiliyi;
İdarəetmənin əsasları, kadrların idarə edilməsi;
Layihənin idarə edilməsinin əsasları;
təhsil təşkilatının daxili əmək qrafiki qaydaları;
əməyin mühafizəsi və yanğın təhlükəsizliyi qaydaları;
- [digər biliklər].
1.5. Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavininin əsas fəaliyyət istiqamətləri:
Məktəbdə metodiki, elmi-tədqiqat və innovasiya işlərinin təşkili, bu prosesin inkişafına rəhbərlik və nəzarət;
Müəllim heyətinə metodiki rəhbərlik;
Ofis sisteminin təkmilləşdirilməsi;
Müəllimlərin peşəkar hazırlığı.
1.6. Məktəb direktorunun elmi-metodiki işlər üzrə müavini [rəhbər vəzifəsinin adı] əmri ilə vəzifəyə təyin edilir və vəzifədən azad edilir.
2. Vəzifə öhdəlikləri
Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini aşağıdakı vəzifələrə malikdir:
2.1. Cari və qabaqcıl planlaşdırma təhsil təşkilatının metodik, tədqiqat, eksperimental və innovativ fəaliyyəti.
2.2. Tədris prosesində qabaqcıl pedaqoji təcrübənin öyrənilməsi, ümumiləşdirilməsi və tətbiqi üzrə işlərə rəhbərlik.
2.3. Pedaqoji ixtisasa qəbul olmaq üçün namizədlərin seçilməsi işinin təşkili təhsil təşkilatları və pedaqogika üzrə aspirantura.
2.4. İnkişaf koordinasiyası təlimatlar müəllimlər üçün.
2.5. Kurikulum və proqramların həyata keçirilməsində müəllimlərin və digər pedaqoji işçilərin işinin əlaqələndirilməsi.
2.6. Tədris keyfiyyətinə nəzarət fənlər eksperimental yerlərdə.
2.7. “İlin müəllimi” müsabiqəsinin təşkili.
2.8. Müəllimlər üçün metodiki tövsiyələrin hazırlanmasının əlaqələndirilməsi.
2.9. Fənn dərnəklərinin işinin keyfiyyətinə sistemli nəzarətin həyata keçirilməsi.
2.10. Fənn olimpiadalarının təşkili və keçirilməsi.
2.11. Gənc mütəxəssislər və yeni işə qəbul olunmuş müəllimlərlə işin təşkili.
2.12. Məktəb müəllimləri tərəfindən keçirilən dərslərdə və digər növ təlimlərdə iştirak etmək (həftədə ən azı 5 dərs), onların forma və məzmununu təhlil etmək, təhlilin nəticələrini müəllimlərin diqqətinə çatdırmaq.
2.13. İnnovativ proqramların və texnologiyaların işlənib hazırlanmasında və inkişaf etdirilməsində müəllim heyətinə köməklik, özünütəhsil mövzuları üzərində işləmək.
2.14. Pedaqoji kadrların seçilməsi və yerləşdirilməsində iştirak.
2.15. Təkmilləşdirmənin təşkili və peşəkar mükəmməllik müəllimlər.
2.16. Pedaqoji və digər işçilərin attestasiyasının hazırlanmasında və keçirilməsində iştirak.
2.17. Məktəbin metodik şurasının işində iştirak.
2.18. Müəllimlərin yaradıcı qruplarının işinin təşkili, əlaqələndirilməsi müxtəlif istiqamətlər təhsil təşkilatının imkanları nəzərə alınmaqla eksperimental və tədqiqat işləri.
2.19. Tələbə və müəllimlərin elmi-tədqiqat işlərinin təşkili üçün universitetlərin professor-müəllim heyətinin cəlb edilməsi.
2.20. Sinif otaqlarının, emalatxanaların, idman zallarının sertifikatlaşdırılmasının təşkili, onların təchiz edilməsi müasir avadanlıq, əyani vəsaitlər və texniki vasitələr təlim, onların uçotu və məzmunu.
2.21. Kitabxananın elmi-metodiki və bədii ədəbiyyat, jurnal və qəzetlərlə zənginləşdirilməsi.
2.22. Məktəb direktorunun və ali təhsili idarəetmə orqanlarının əmrlərinin müəllimlərə və digər işçilərə vaxtında və düzgün çatdırılması, onların icrasına nəzarət.
2.23. Müəllimlərin, tələbələrin və onların valideynlərinin metodik iş məsələləri ilə bağlı sorğusu.
2.24. Metodoloji, tədqiqat, eksperimental və innovativ fəaliyyət məsələləri üzrə məlumat bankının yaradılması.
2.25. [Digər İş Məsuliyyətləri].
3. Hüquqlar
Məktəb direktorunun elmi-metodiki işlər üzrə müavini aşağıdakı hüquqlara malikdir:
3.1. Rusiya Federasiyasının qanunvericiliyi ilə nəzərdə tutulmuş hər şey üçün sosial təminatlar, o cümlədən:
İllik əsas uzadılmış ödənişli məzuniyyət üçün;
[kənd qəsəbələrində, fəhlə qəsəbələrində (şəhər tipli qəsəbələrdə) yaşayan və işləyənlər üçün] mənzil, istilik və işıqlandırma xərclərinin ödənilməsi xərclərinin ödənilməsini təmin etmək;
İstehsalatda bədbəxt hadisə və peşə xəstəliyi nəticəsində sağlamlığın zədələnməsi hallarında tibbi, sosial və peşə reabilitasiyası üçün əlavə xərcləri ödəmək.
3.2. Rəhbərliyin fəaliyyəti ilə bağlı qərar layihələri ilə tanış olmaq.
3.3. Bu təlimatda nəzərdə tutulmuş vəzifələrlə bağlı işin təkmilləşdirilməsi ilə bağlı təkliflərini rəhbərliyə baxılması üçün təqdim etmək.
3.4. Öz səlahiyyətləri daxilində sənədləri imzalayır və təsdiq edir.
3.5. Məktəbin struktur xidmətlərinin rəhbərləri ilə qarşılıqlı əlaqədə olmaq, öz vəzifələrinin icrası üçün zəruri olan məlumat və sənədləri almaq.
3.6. səlahiyyətlərinə aid olan məsələlərlə bağlı təşkilatlarla yazışmaq.
3.7. Rəhbərlikdən öz vəzifələrini və hüquqlarını yerinə yetirməkdə köməklik etməyi tələb edin.
3.8. Peşəkar keyfiyyətlərinizi təkmilləşdirin.
3.9. [Aşağıdakı digər hüquqlar əmək hüququ Rusiya Federasiyası].
4. Məsuliyyət
Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini aşağıdakılara cavabdehdir:
4.1. Təhsil təşkilatının Nizamnaməsinin pozulmasına görə.
4.2. Bu təlimatda nəzərdə tutulmuş vəzifələrin yerinə yetirilməməsi, lazımınca yerinə yetirilməməsi üçün - Rusiya Federasiyasının əmək qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş həddə.
4.3. Fəaliyyətlərini həyata keçirərkən törədilmiş cinayətlərə görə - Rusiya Federasiyasının mövcud inzibati, cinayət və mülki qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş həddə.
4.4. İşəgötürənə maddi ziyan vurduğuna görə - Rusiya Federasiyasının mövcud əmək və mülki qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş həddə.
İş təsviri [sənədin adı, nömrəsi və tarixi] uyğun olaraq hazırlanmışdır.
İnsan Resursları şöbəsinin müdiri
[baş hərflər, soyad]
[imza]
[gün ay İl]
Razılaşdı:
[vəzifə]
[baş hərflər, soyad]
[imza]
[gün ay İl]
Təlimatlarla tanış olub:
[baş hərflər, soyad]
[imza]
[gün ay İl]
Tərbiyə işləri üzrə direktor müavininin iş təsviri
Təlimat20___ RƏSMİ TƏLİMATLAR müavini direktorlar haqqında maarifləndirici iş real rəsmi təlimat... dəyişdirmələr üzrə hazırlanmışdır) haqqında tədris prosesinin təşkili və elmi cəhətdən-metodik təmin...
İş təsviri № Tərbiyə işləri üzrə direktor müavini. Ümumi müddəalar
Təlimat... RƏSMİ TƏLİMATLAR № müavini direktorlar haqqında maarifləndirici iş. Ümumi müddəalar. 1.1. real rəsmi təlimat inkişaf etmiş ... və müvəqqəti əlillik müavini direktorlar məktəblər haqqında metodik iş onun vəzifələri ola bilər ...
Direktorun texniki məsələlər üzrə müavininin vəzifə təsviri I. Ümumi müddəalar Tam vəzifə adı: Texniki məsələlər üzrə direktor müavini
Təlimat... RƏSMİ TƏLİMATLAR MÜAVİT DİREKTOR ON TEXNİKİ SUALLAR I. Ümumi müddəalar Tam vəzifə adı: müavini direktorlar haqqında ... müavini direktorlar haqqında texniki məsələlərə cavabdehdir: Gecikmə və zəif iş ...
Təhsil müəssisəsi direktorunun elmi-metodiki işlər üzrə müavininin iş təsviri
Təlimat... » ________ 20__ RƏSMİ TƏLİMATLAR müavini direktorlar Təhsil müəssisəsi haqqında elmi cəhətdən-metodik iş 1. Ümumi müddəalar 1.1. müavini direktorlar Təhsil müəssisəsi haqqında elmi cəhətdən-metodik iş kateqoriyasına aiddir...
Məktəbin direktor müavininin iş təsviri
Təlimatİşin təsviri təlimat müavini direktorlar məktəblər (informasiya və kommunikasiya texnologiyaları) 1. Ümumi müddəalar müavini direktorlar(məlumatlandırıcı... keçidlər haqqında vəzifələr müavini direktorlar(informasiya və kommunikasiya texnologiyaları): işləyir in...
təsdiq edirəm
[hüquqi forması, [imza, tam adı, vəzifəsi
Təşkilatın, rəhbər və ya digər vəzifəli şəxsin adı
müəssisələr] təsdiq etmək səlahiyyəti olan şəxs
işin təsviri]
[gün ay İl]
M.P.
İşin təsviri
Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini
[təhsil müəssisəsinin adı]
Bu vəzifə təlimatı əsasında hazırlanmış və təsdiq edilmişdir əmək müqaviləsi məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini ilə və müddəalara uyğun olaraq Əmək Məcəlləsi Rusiya Federasiyası və əmək münasibətlərini tənzimləyən digər normativ hüquqi aktlar.
1. Ümumi müddəalar
1.1. Məktəb direktorunun elmi-metodiki işlər üzrə müavini rəhbərlər kateqoriyasına aiddir, işində bilavasitə tabe olduğu məktəb direktorunun əmri ilə işə qəbul edilir və vəzifədən azad edilir.
1.2. Məktəb direktorunun elmi-metodiki işlər üzrə müavini vəzifəsinə ali peşə təhsili olan və ən azı [tələb olunan] illər müəllimlik və rəhbər vəzifələrdə iş təcrübəsi olan şəxs təyin edilir.
1.3. Məktəb direktorunun elmi və metodik işlər üzrə müavini öz fəaliyyətində Rusiya Federasiyasının Konstitusiyasını, tələbələrin tərbiyəsi və təhsilini tənzimləyən qanunları, təhsil müəssisəsinin nizamnaməsini, əməyin mühafizəsi qaydalarını və normalarını rəhbər tutur. təhlükəsizlik, məktəb direktorunun əmr və əmrləri, bu iş təsviri. Məktəbin direktorunun tərbiyə işləri üzrə müavini Uşaq Hüquqları Konvensiyasına əməl edir.
1.4. Məktəbin direktorunun elmi-metodiki işlər üzrə müavininin müvəqqəti olmadığı müddət ərzində onun vəzifələri direktorun tədris işləri üzrə müavininə və ya ən təcrübəli işçilər sırasından müəllimə həvalə edilə bilər.
2. Funksiyalar
2.1. Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavininin əsas fəaliyyət istiqamətləri:
Məktəbdə metodiki, elmi-tədqiqat və innovasiya işlərinin təşkili, bu prosesin inkişafına rəhbərlik və nəzarət;
Müəllim heyətinə metodiki rəhbərlik;
Ofis sisteminin təkmilləşdirilməsi;
Müəllimlərin peşəkar hazırlığı.
3. Vəzifə öhdəlikləri
Məktəbin elmi-metodiki işlər üzrə direktor müavini aşağıdakı vəzifələrə malikdir:
3.1. Təhsil müəssisəsinin metodik, tədqiqat, təcrübi və innovativ fəaliyyətinin cari və perspektiv planlaşdırılmasının təşkili.
3.2. Tədris prosesində qabaqcıl pedaqoji təcrübənin öyrənilməsi, ümumiləşdirilməsi və tətbiqi üzrə işlərə rəhbərlik.
3.3. Pedaqoji profil üzrə pedaqoji təhsil müəssisələrinə və aspiranturaya qəbul olmaq üçün namizədlərin seçilməsi işinin təşkili.
3.4. Müəllimlər üçün metodiki tövsiyələrin hazırlanmasının əlaqələndirilməsi.
3.5. Kurikulum və proqramların həyata keçirilməsində müəllimlərin və digər pedaqoji işçilərin işinin əlaqələndirilməsi.
3.6. Təcrübə sahələrində tədris fənlərinin keyfiyyətinə nəzarət.
3.8. Müəllimlər üçün metodiki tövsiyələrin hazırlanmasının əlaqələndirilməsi.
3.9. Fənn dərnəklərinin işinin keyfiyyətinə sistemli nəzarətin həyata keçirilməsi.
3.10. Fənn olimpiadalarının təşkili və keçirilməsi.
3.11. Gənc mütəxəssislər və yeni işə qəbul olunmuş müəllimlərlə işin təşkili.
3.12. Məktəb müəllimləri tərəfindən keçirilən dərslərdə və digər növ təlimlərdə iştirak etmək (həftədə ən azı 5 dərs), onların forma və məzmununu təhlil etmək, təhlilin nəticələrini müəllimlərin diqqətinə çatdırmaq.
3.13. İnnovativ proqramların və texnologiyaların işlənib hazırlanmasında və inkişaf etdirilməsində müəllim heyətinə köməklik, özünütəhsil mövzuları üzərində işləmək.
3.14. Pedaqoji kadrların seçilməsi və yerləşdirilməsində iştirak.
3.15. Müəllimlərin ixtisasartırma və peşə bacarıqlarının artırılmasının təşkili.
3.16. Pedaqoji və digər işçilərin attestasiyasının hazırlanmasında və keçirilməsində iştirak.
3.17. Məktəbin metodik şurasının işində iştirak.
3.18. Tədris müəssisəsinin imkanları nəzərə alınmaqla müəllimlərin yaradıcı qruplarının işinin təşkili, təcrübi-tədqiqat işlərinin müxtəlif sahələrinin əlaqələndirilməsi.
3.19. Tələbə və müəllimlərin elmi-tədqiqat işlərinin təşkili üçün universitetlərin professor-müəllim heyətinin cəlb edilməsi.
3.20. Sinif otaqlarının, emalatxanaların, idman zallarının pasportlaşdırılmasının təşkili, onların müasir avadanlıq, əyani vəsaitlər və texniki tədris vəsaitləri ilə təchiz edilməsi, onların uçotu və texniki xidməti.
3.21. Kitabxananın elmi-metodiki və bədii ədəbiyyat, jurnal və qəzetlərlə zənginləşdirilməsi.
3.22. Məktəb direktorunun və ali təhsili idarəetmə orqanlarının əmrlərinin müəllimlərə və digər işçilərə vaxtında və düzgün çatdırılması, onların icrasına nəzarət.
3.23. Müəllimlərin, tələbələrin və onların valideynlərinin metodik iş məsələləri ilə bağlı sorğusu.
3.24. Metodoloji, tədqiqat, eksperimental və innovativ fəaliyyət məsələləri üzrə məlumat bankının yaradılması.
4. Hüquqlar
Məktəb direktorunun elmi-metodiki işlər üzrə müavini aşağıdakı hüquqlara malikdir:
4.1. Qanunla nəzərdə tutulmuş bütün sosial təminatlar üçün.
4.2. Müəssisə rəhbərliyinin onun fəaliyyəti ilə bağlı qərar layihələri ilə tanış olmaq.
4.3. Bu təlimatda nəzərdə tutulmuş vəzifələrlə bağlı işin təkmilləşdirilməsi ilə bağlı təkliflərini rəhbərliyə baxılması üçün təqdim etmək.
4.4. Öz səlahiyyətləri daxilində sənədləri imzalayır və təsdiq edir.
4.5. Təhsil müəssisəsinin struktur xidmətlərinin rəhbərləri ilə qarşılıqlı əlaqədə olmaq, öz vəzifələrinin icrası üçün zəruri olan məlumat və sənədləri almaq.
4.6. səlahiyyətlərinə aid olan məsələlərlə bağlı təşkilatlarla yazışmaq.
4.7. Təhsil müəssisəsinin rəhbərliyindən öz vəzifələrinin və hüquqlarının həyata keçirilməsində köməklik göstərmələrini tələb etmək.
"təsdiq et"
Baş müəllim
"__" _________ 200__
Bələdiyyə təhsil müəssisəsi
"Orta hərtərəfli məktəb№ 3"
İŞİN TƏSVİRİ
"____" ______________ 2006
_______________________________________
/qəbul yeri/
İŞİN TƏSVİRİ
DİREKTORUN ELMİ-METODOLOJİ İŞLER ÜÇÜN MUAVİNİ
Ümumi müddəalar.Şagirdlərin və müəllimlərin həddən artıq yüklənməsi, onların sağlamlığının pisləşməsi, qarşısının alınması, kompensasiya və mümkün mənfi nəticələrin aradan qaldırılmasını nəzərdə tutmayan təhlükəsizlik tədbirlərinin pozulması ilə nəticələnən qrup və fərdi innovasiya fəaliyyətinin, veto innovasiyalarının, tədqiqatların, təcrübələrin gedişatını və nəticələrini izləmək və qiymətləndirmək;
-də iştirak edin təlim sessiyaları və eksperimental siniflərdə (qruplarda, axınlarda) fəaliyyətlər - eksperiment iştirakçıları ilə razılaşdırılmaqla;
İnnovasiya prosesinin iştirakçılarından eksperimental texnologiyaya riayət etməyi tələb etmək, tədqiqat fəaliyyəti, norma və tələblər peşəkar etika, məktəb icması tərəfindən qəbul edilmiş plan və proqramların həyata keçirilməsi (məcburi olan).
4. Vəzifə üzrə əlaqələr və əlaqələr
NMR üzrə direktor müavini öz işi zamanı tədris və inzibati heyətlə qarşılıqlı əlaqədə olur.
Təlimatla tanış oldum: ______________________