Hərbi qeydiyyat sənədində qeyd olunan məlumatlar. Təşkilatda hərbi qeydiyyat

Mülkiyyət formasından asılı olmayaraq istənilən təşkilat hərbi uçot aparmağa borcludur. Bu, Sənətin 7-ci bəndində göstərilir. "Hərbi vəzifə və hərbi xidmət haqqında" 28 mart 1998-ci il tarixli 53-FZ nömrəli Federal Qanunun 8-i. Lakin praktikada şirkətlər ya hərbi uçot aparmır, ya da rəsmi uçot aparmır, yalnız işə götürüldükdə müvafiq sənədləri yoxlayır. Eyni zamanda, hər bir şirkət hərbi qeydiyyat idarəsinin hərbi uçotun aparılmasının düzgünlüyünü, habelə cəzaları yoxlaya biləcəyini bilmir. Bu barədə daha çox - məqalədə.

Hərbi Komissarlıq hansı sənədləri yoxlayır?

Yoxlanılacaq sənədlərin siyahısı Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin Baş Qərargahı tərəfindən 11 aprel 2008-ci il tarixdə təsdiq edilmiş Təşkilatlarda hərbi uçotun aparılmasına dair Təlimatların (bundan sonra Təlimatlar) 39-cu bəndi ilə müəyyən edilmişdir.

Təsdiq edilməli olan sənədlərə aşağıdakılar daxildir:

  • “Vətəndaşların hərbi qeydiyyatının təşkili haqqında, o cümlədən. ehtiyatda olan vətəndaşların bron edilməsi”;
  • vətəndaşların hərbi uçotunun aparılması və vətəndaşların ehtiyatda saxlanılması üzrə iş planı;
  • qulluğa qəbul edilmiş vətəndaşlar və ehtiyatda olan vətəndaşlar üçün şəxsi vəsiqələrin faylı;
  • Silahlı Qüvvələrin ehtiyatında olan vətəndaşların hərbi qeydiyyatının və bronlaşdırılmasının həyata keçirilməsinə dair yoxlamalar jurnalı Rusiya Federasiyası;
  • vətəndaşlardan hərbi qeydiyyat sənədlərinin qəbulu üçün qəbzlər;
  • vətəndaşların hərbi uçotunun aparılması və təşkilatda ehtiyatda olan vətəndaşların bron edilməsi məsələləri üzrə rəsmi iş (ayrı-ayrılıqda);
  • müəyyən edilmiş tələblərə uyğun olaraq digər sənədlər federal orqanlar icra hakimiyyəti orqanları, Rusiya Federasiyasının təsis qurumlarının icra hakimiyyəti orqanları, hakimiyyət orqanları yerli hökümət və təşkilatların rəhbərləri;
  • arayış Məlumat haqqında hərbi qeydiyyat, səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik.

Bu sənədlərdən birincisi hərbi qeydiyyat əmri(Nümunə 1-ə baxın). Bir çox şirkətlərdə belə bir sifariş yoxdur. Buna baxmayaraq qeyd edirik ki metodoloji tövsiyələr bu sənəd üçün tələblər müəyyən edilir - həm forması, həm də məzmunu üçün şirkət öz sifariş formasını inkişaf etdirə bilər.

Bu sərəncamın layihəsi təşkilatın (onun struktur bölməsinin) yerləşdiyi ərazi daxilində fəaliyyətini həyata keçirən bələdiyyənin hərbi komissarı ilə və ya hərbi qeydiyyatı olan ərazilərdə ilkin hərbi qeydiyyatı həyata keçirən yerli özünüidarə orqanı ilə razılaşdırılır. hərbi komissarlıqlar yoxdur.

Təşkilatların rəhbərləri tərəfindən hərbi uçot vəzifəlilərinin namizədliklərini təyin olunmazdan əvvəl bələdiyyənin hərbi komissarı ilə razılaşdırmaları, habelə təşkilatlarda hərbi qeydiyyatı həyata keçirən işçilərin təyin edilməsi haqqında əmrlərin surətlərini hərbi komissara göndərmələri məqsədəuyğundur.

Bununla belə, koordinasiya edilməməsi üçün açıq sanksiyalar bu sənəd qanunla müəyyən edilməmişdir. Qeyd edək ki, əmrin olmaması hərbi qeydlərin məlumatsızlığı kimi qiymətləndirilə bilər.

Hərbi uçotun aparılması üçün başqa bir tələb müvafiq məlumatların daxil edildiyi T-2 nömrəli formada kartın doldurulmasıdır. Forma No T-2 Rusiya Federasiyası Dövlət Statistika Komitəsinin 5 yanvar 2004-cü il tarixli 1 nömrəli “İbtidai təhsilin vahid formalarının təsdiq edilməsi haqqında” Fərmanı ilə təsdiq edilmişdir. mühasibat sənədləriəməyin uçotu və onun ödənilməsi üzrə. Bununla belə, 2013-cü ildən bəri dəyişikliklərə görə şirkət öz formasını hazırlaya bilər.

Qeyd

Şou yığcamlaşdırın

01.01.2013 tarixindən etibarən Rusiya Federasiyası Dövlət Statistika Komitəsinin vahid formalarının istifadəsi isteğe bağlıdır. Sənətə görə. "Mühasibat uçotu haqqında" 6 dekabr 2011-ci il tarixli 402-FZ nömrəli Federal Qanunun 9-u, ilkin uçot sənədlərinin forması təsərrüfat subyektinin rəhbəri tərəfindən aparılması həvalə edilmiş vəzifəli şəxsin təklifi ilə təsdiq edilir. mühasibat uçotu. Dövlət sektoru təşkilatları üçün ilkin uçot sənədlərinin formaları Rusiya Federasiyasının büdcə qanunvericiliyinə uyğun olaraq müəyyən edilir. Qeyri-hökumət təşkilatları müstəqil olaraq işləyib hazırladıqları ilkin mühasibat sənədlərinin formalarından (o cümlədən № T-2) istifadə etmək hüququna malikdirlər (Rostrudun 14 fevral 2013-cü il tarixli PG / 1487-6-1 nömrəli məktubu).

Bundan əlavə, təşkilatda hərbi uçotun aparılması planını tərtib etmək lazımdır (onun forması Metodoloji Tövsiyələrdədir, Nümunə 2-ə baxın).

Qeyd edək ki, təkcə hərbi qeydiyyat yoxlanılır, həm də onun şirkətdə təşkili də yoxlanılır.

Misal 1

Şou yığcamlaşdırın

Misal 2

Hərbi qeydiyyat və rezervasiyanın həyata keçirilməsi üzrə iş planının fraqmenti

Şou yığcamlaşdırın

Hərbi qeydiyyatın təşkilinin yoxlanılması

Hərbi qeydiyyata cavabdeh olan məsul zabit aşağıdakı vəzifələri yerinə yetirməlidir:

  • a) işə qəbul edilmiş vətəndaşlarla Rusiya Federasiyası vətəndaşlarının pasportlarında hərbi vəzifəyə münasibəti, hərbi qeydiyyat sənədlərinin mövcudluğu və həqiqiliyi, habelə onlarda olan qeydlərin, hərbi qeydiyyat haqqında işarələrin həqiqiliyi barədə işarələrin olduğunu yoxlayın. yaşayış yeri və ya olduğu yer, səfərbərlik sifarişlərinin olması;
  • b) hərbi qeydiyyat sənədlərindəki qeydlərə uyğun olaraq şəxsi kartları doldurun. Eyni zamanda, vətəndaşların ailə vəziyyəti, təhsili, iş yeri (təşkilatın bölməsi), vəzifəsi, yaşayış yeri və ya olduğu yer, hərbi qeydiyyata qəbul edilmiş vətəndaşların sənədlərində olan digər məlumatlar göstərilir;
  • c) vətəndaşlara Rusiya Federasiyasının qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş hərbi qeydiyyat, səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik üzrə vəzifələrini yerinə yetirmə qaydasını izah edir; onların icrasına nəzarəti həyata keçirmək, habelə bu vəzifələrin yerinə yetirilməməsinə görə məsuliyyət barədə vətəndaşlara məlumat vermək;
  • ç) hərbi uçot sənədlərində aşkar edilmiş dəqiqləşdirilməmiş düzəlişlər, qeyri-dəqiqliklər və saxtakarlıqlar, vərəqlərin tam olmayan sayı, habelə vətəndaşların hərbi uçot, səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik sahəsində vəzifələrini yerinə yetirməməsi halları barədə hərbi komissarlıqlara məlumat verir.

Hərbi xidməti yoxlayarkən kimin qeydiyyata alınacağına diqqət yetirmək lazımdır (Cədvəl 1-ə bax).

Cədvəl 1

Hərbi qeydiyyata alınmalı olan şəxslər

Şou yığcamlaşdırın

İşçinin hərbi qeydiyyata alınacağına qərar verdikdən sonra təşkilatın hərbi komissarlıqlara nə barədə məlumat verməli olduğunu başa düşməlisiniz.

Şirkət təqdim etməlidir:

  1. hərbi qeydiyyatda olan və ya məcburi olan muzdlu və ya işdən çıxarılan vətəndaşlar haqqında məlumatlar (iki həftə müddətində);
  2. gələn il 17 yaşı tamam olacaq kişilərin siyahıları, eləcə də hər il sentyabr ayında - 15 və 16 yaşlı kişilərin siyahıları (hər il noyabrın 1-dək).

Qeyd

Şou yığcamlaşdırın

Kadrlar xidmətinin işçisinin vəzifələrinə hərbi uçotun aparılması vəzifələrini daxil edin. Bu vəzifələr açıqlanmalıdır işin təsviri və/və ya əmək müqaviləsi.

Hərbi qeydlərin keyfiyyətini necə qiymətləndirmək olar

Mühasibat uçotunun keyfiyyətinin yoxlanılması Rusiya Federasiyası Müdafiə Nazirinin 19 noyabr 2007-ci il tarixli 500 nömrəli "Rusiya Federasiyasının Silahlı Qüvvələrində Fərmanının həyata keçirilməsi ilə bağlı tədbirlər haqqında" əmri əsasında həyata keçirilir. Rusiya Federasiyası Hökumətinin 27 noyabr 2006-cı il tarixli, 719 nömrəli qərarı" (bundan sonra - Sərəncam No 500).

Beləliklə, müfəttişlər qiymətləndirirlər:

  • şirkətlərdə hərbi qeydiyyatın təşkili;
  • qulluğa qəbul olunanlar və ehtiyatda olan vətəndaşlar sırasından işçilərin şəxsi kartlarında (forma No T-2) və dövlət (bələdiyyə) işçilərinin şəxsi kartlarında (forma No T-2 GS) olan məlumatların tamlığı və etibarlılığı.

Mühasibat təşkilatı federal qanunlarla müəyyən edilmiş tələblər yerinə yetirildikdə "qənaətbəxş" və ya "qənaətbəxş" qiymətləndirmə tələbləri yerinə yetirilmədikdə "qeyri-qənaətbəxş" olaraq qiymətləndirilə bilər.

Təbii ki, bu cəzalar o qədər də əhəmiyyətli deyil böyük şirkətlər Bununla belə, cərimə və məhkəmə çəkişmələrinin tətbiqi həmişə qurumun fəaliyyətinə mənfi təsir göstərir. Buna görə də, hərbi komissarlığın yoxlanışına əvvəlcədən hazırlaşmaq daha yaxşıdır.

Sonda onu da qeyd edək ki, hərbi komissarlıqda yoxlamalar o qədər də tez-tez baş vermir. Hərbi komissarlıqlar və yerli özünüidarəetmə orqanları 500-dən çox işləyən (tələbə) vətəndaşı olan təşkilatlarda hərbi uçotun aparılmasını hər il, qalanlarında - ən azı üç ildə bir dəfə yoxlayırlar (Hərbi komissarlıqlar və yerli özünüidarəetmə orqanlarının fəaliyyətinin təmin edilməsi haqqında Təlimata 2 nömrəli əlavənin 3-cü bəndi). 500 saylı Sərəncamla təsdiq edilmiş Rusiya Federasiyası vətəndaşlarının hərbi qeydiyyat sistemi). Bununla belə, hələ də belə bir sınaq üçün əvvəlcədən hazırlaşmağa dəyər.

Bir işçi təşkilatı tərk edir. Hər şey yaxşı olardı, amma hərbi xidmətə borcludur. Hərbi qeydiyyat sənədlərinin hansı formalarını doldurmaq lazımdır? Hərbiyə xəbər verməliyəmmi? Mütəxəssislərimiz kadr zabitinə bu suallara cavab verməyə kömək edəcəklər.

Çağırışçıların və hərbi xidmət keçməli olan şəxslərin uçotu

Hərbi məqsədlər üçün Rusiyadakı bütün təşkilatlar hərbi uçot aparmalıdır. Bütün çağırışçılar və hərbi xidmətə cəlb olunanlar belə qeydiyyata alınırlar, Sənətin 7-ci bəndi. 28 mart 1998-ci il tarixli 53-FZ nömrəli Federal Qanunun 8-i, Əsasnamənin 14-cü bəndi təsdiq edilmişdir. Rusiya Federasiyası Hökumətinin 27 noyabr 2006-cı il tarixli 719 nömrəli qərarı).

Xatırladaq ki, çağırışçılar hərbi xidmətdən azad edilməyən hərbi yaşda olan kişilərdir. Öz növbəsində, hərbi xidmətə cəlb olunanlar ehtiyatda olan kişilər və hərbi ixtisası olan qadınlardır (məsələn, həkimlər və tibb bacıları).

Xüsusi formada (nümunə) hərbi komissarlığa xəbər veririk.

Təşkilat üçün hərbi uçotun aparılması üçün tələblər fərqlidir. Şirkətin vəzifələrindən biri qeydiyyata alınmalı olan şəxslərin qəbulu və işdən çıxarılması barədə hərbçiləri xəbərdar etməkdir.

Yəni, işə qəbul olunarsa, təşkilatda hərbi qeydiyyat belə bir işçini əldən verməmək üçün təşkil edilməlidir və yeni işçinin hərbi qeydiyyatı və komandirliyini xəbərdar etməlidir. Bu məlumata malik olan hərbi komissarlar lazım gələrsə, lazımi adamları da tapa bilirlər.

Şirkətə bu funksiyanı yerinə yetirmək üçün iki həftə vaxt verilir (Rusiya Federasiyası Hökumətinin 27 noyabr 2006-cı il tarixli 719 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamənin "a" yarımbəndinin 32-ci bəndi, hərbi qulluqçuların saxlanması üçün metodik tövsiyələrin 29-cu bəndi. Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin Baş Qərargahı tərəfindən təsdiq edilmiş bir təşkilatda qeydlər).

Məlumatların təqdim edilməsi müddətlərinin pozulması cərimə ilə nəticələnə bilər. Mühasibat uçotuna cavabdeh olan müəssisənin rəhbəri və ya işçisi cərimələnə bilər. Cərimə məbləği 300 ilə 1000 rubl arasında olacaq. (Rusiya Federasiyasının İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 21.4-cü maddəsinin 3-cü hissəsi).

İstər çağırışçının, istərsə də hərbi xidmət keçməli olan şəxsin işdən qovulması və ya işə qəbul edilməsindən asılı olmayaraq, hərbi komissarlığın yalnız bir forması var. Bu forma Baş Qərargahın 11.04.2008-ci il tarixli təlim təlimatında yer alıb.

Forma ilə işləməyi daha rahat etmək üçün mütəxəssislərimiz.

Hazırda bir çox təşkilat hərbi uçotun aparılması tələbinə məhəl qoymur, çünki bu vəzifəyə əməl edilməməsinə görə cərimələr cüzidir. Bəziləri hərbi qeydiyyat tələblərini yalnız qismən yerinə yetirirlər, məsələn, yalnız yığırlar Tələb olunan sənədlər və hərbi idarəyə heç bir məlumat vermədən onları saxlamaq. Bununla belə, həm birinci, həm də ikinci hallarda inzibati tənbeh riski ilə üzləşə bilər, çünki qanunvericilik birbaşa işəgötürənin hərbi uçotun aparılması öhdəliyini nəzərdə tutur.

HƏRBİ QEYD SAXLASIN?

Hərbi uçotun aparılmasının məcburi olması aşağıdakı qaydalarla müəyyən edilir:

İncəsənət. 31 may 1996-cı il tarixli 61-FZ "Müdafiə haqqında" Federal Qanunun 8-i (3 iyul 2016-cı il tarixli dəyişikliklərlə; bundan sonra - federal qanun№ 61-ФЗ);

İncəsənət. 26 fevral 1997-ci il tarixli 31-FZ nömrəli "Rusiya Federasiyasında səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik haqqında" Federal Qanunun 9-u (22 fevral 2017-ci il tarixli dəyişikliklərlə; bundan sonra - 31-FZ nömrəli Federal Qanun);

İncəsənət. "Hərbi vəzifə və hərbi xidmət haqqında" 28 mart 1998-ci il tarixli 53-FZ nömrəli Federal Qanunun 4-ü (bundan sonra 53-FZ №-li Federal Qanun);

Hərbi qeydiyyat haqqında Əsasnamənin 1-ci bəndi (Rusiya Federasiyası Hökumətinin 27 noyabr 2006-cı il tarixli 719 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmişdir, 29 dekabr 2016-cı il tarixli dəyişikliklərlə; bundan sonra - Əsasnamə);

Hərbi qeydiyyatın olmaması üçün məsuliyyət

Hərbi uçotun aparılmasındakı çatışmazlıqlara görə inzibati məsuliyyət yarana bilər.

Beləliklə, Sənətin 3-cü hissəsinə əsasən. Rusiya Federasiyasının İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 21.4-cü maddəsinə əsasən, hərbi xidmətə cəlb olunan və ya işdən çıxarılan vətəndaşlar barədə rəhbər və ya digər məsul şəxs tərəfindən hərbi komissarlığa məlumat verilməməsinə görə cərimə 300 ilə 1000 rubl arasındadır.

Şirkətlər belə bir cəriməni ciddi qəbul etmirlər, ona görə də hərbi uçotu ümumiyyətlə saxlamamağa və ya qismən saxlamağa üstünlük verirlər (məsələn, şəxsi kartlarda yalnız hərbi qeydiyyat bölməsini doldurun).

Bununla belə, təşkilat hərbi komissarlıqdan qanunvericiliyə uyğun olaraq sənədlərin təqdim edilməsi ilə bağlı müraciət alırsa, hərbi uçotlar aparılmalıdır. Hərbi komissarlığın tələblərinə məhəl qoyulmadıqda, digər cəzalar tətbiq olunur:

2000 ilə 4000 rubl arasında cərimə. dövlət nəzarətini (nəzarətini) həyata keçirən orqanın vəzifəli şəxsinin qanuni əmrinə və ya tələbinə tabe olmayan vəzifəli şəxslər haqqında (Rusiya Federasiyasının İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 19.4-cü maddəsi);

Şirkət üçün 3000-dən 5000-ə qədər və 300-dən 500 rubla qədər cərimə. təmin edilməməsinə və ya vaxtında verilməməsinə görə vəzifəli şəxslərə dövlət qurumu qanunla nəzərdə tutulmuş məlumat (məlumatlar) (Rusiya Federasiyasının İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 19.7-ci maddəsi);

10.000 ilə 20.000 rubl arasında cərimə. şirkət başına və 1000 ilə 2000 rubl arasında. və ya dövlət nəzarətini həyata keçirən orqanın qanuni əmrini müəyyən edilmiş müddətdə yerinə yetirmədiyinə görə vəzifəli şəxslər üçün üç ilədək müddətə diskvalifikasiya (Rusiya Federasiyasının İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 19.5-ci maddəsi).

Qeyd etmək lazımdır ki, Sənətin 6-cı bəndində. 1, sənət. 3, 6, 7-ci bənd. 53-FZ saylı Federal Qanunun 8-i, sub. Əsasnamənin 32-ci bəndinin “a” və “b” bəndlərində fərdi sahibkarlardan işə qəbul edilmiş vətəndaşlar haqqında belə məlumatların verilməsinin tələb olunduğu qeyd edilmir. Buna görə də cəlb etmə riski fərdi sahibkar hərbi qeydiyyatın olmaması üçün məsuliyyət minimaldır.

Kimlər hərbi qeydiyyata alınır?

Əsasnamənin 14-cü bəndinə əsasən, Rusiya Federasiyasının vətəndaşları hərbi qeydiyyata alınmalıdırlar:

18 yaşdan 27 yaşa qədər ehtiyatda olmayan kişilər (hərbi xidmətə çağırışçılar);

Ehtiyatda olan (hərbi xidmətə cəlb olunanlar), o cümlədən hərbi xidmətə çağırışdan azad olunduğuna görə hərbi xidmətini başa vurmayan və ya alternativ mülki xidməti keçmiş vətəndaşlar.

Sənətin 1-ci bəndinə uyğun olaraq hərbi qeydiyyata alınmır. Sənətin 8, 4-cü bəndi. 53-FZ saylı Federal Qanunun 23-ü, aşağıdakı vətəndaşlar:

Hərbi xidmətdən azad edilmiş (sağlamlığına görə hərbi xidmətə yararsız hesab edilməsi ilə əlaqədar);

Hərbi xidmət keçmək;

azadlıqdan məhrum etmə cəzasını çəkmək;

Hərbi qeydiyyat ixtisası olmayan qadınlar;

Rusiya Federasiyasından kənarda daimi yaşayan.

Hərbi qeydiyyatın hərbi komissarlığın müraciəti ilə əlaqədar təşkilat üçün aktual məsələyə çevrildiyi bir vəziyyəti nəzərdən keçirək: sənədləri şikayətlərə səbəb olmamaq üçün tərtib etmək lazımdır və hətta daha çox, hərbi idarədən cərimələr.

ADDIM 1. İŞÇİ SƏNƏDLƏRİ TƏQDİM EDİR

Hərbi xidmət keçməli olan şəxslər və hərbi xidmətə çağırılmalı olan şəxslər yekunda əmək müqaviləsi hərbi qeydiyyat sənədlərini işəgötürənə təqdim etmək (Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 65-ci maddəsi).

Bu sənədlər işəgötürənin hərbi uçotun aparılması öhdəliyini yerinə yetirməsi üçün lazımdır. Onlarsız kadr xidmətişəxsi kartın II bölməsini doldura bilməyəcək ( vahid forma No T-2 və ya No T-2 GS (MS)), yəni qanunun tələblərinə uyğun gəlməyəcək.

Əsasnamənin 27-30-cu bəndlərinə əsasən, vətəndaşların hərbi uçotu hərbi qeydiyyat sənədləri əsasında doldurulan işçilərin şəxsi vəsiqələri ilə aparılır:

hərbi xidmətə çağırılmalı olan vətəndaşın şəhadətnamələri - çağırışçılar üçün;

Hərbi bilet (hərbi bilet müqabilində verilən müvəqqəti şəhadətnamə) - hərbi xidmət keçməli olanlar üçün.

Təcrübədə kadrlar şöbəsi onların surətlərini çıxarır və işçilərin şəxsi işlərində saxlayır. Üstəlik, yalnız sənədlərin ilk yayılmasından surətləri çıxarmaq lazım deyil (bəzi təşkilatlar səhvən etdiyi kimi), həm də tamamlanmış bütün səhifələri kopyalamaq lazımdır. Mühasibat uçotu üçün lazım olan məlumatlar hərbi biletin bütün hissələrində mövcuddur.

Bəzən qəbul edildikdə, işçinin hərbi qeydiyyat sənədlərinin qaydasında olmadığı ortaya çıxır:

İtirilmiş və ya zədələnmiş hərbi bilet;

Qeydiyyatda olduğu yer üzrə hərbi komissarlıqda qeydiyyata alınma haqqında işarə yoxdur;

İşçinin yaşı 27-dən yuxarı olduqda, hərbi xidmətə çağırış şəhadətnaməsi var;

Şəhadətnamə ilə çağırışçının çağırışdan möhlət hüququ yoxdur.

Bu vəziyyətdə, təşkilatın hərbi uçotun aparılmasında və hərbi qeydiyyat və hərbi komissiyanın yoxlanılmasında problemləri ola bilər, buna görə də işçilərdən hərbi qeydiyyat sənədlərini tələb edərkən əzmkarlıq göstərilməlidir.

Siz, məsələn, işçiyə hərbi qeydiyyatla bağlı vəzifələrini xatırladan bildiriş verə bilərsiniz (nümunə 1). Belə bildirişin forması qanunla nəzərdə tutulmayıb.

ADDIM 2. İŞÇİNİN ŞƏXSİ KARTINI DOLDURUN

Hərbi qeydiyyat sənədlərindəki məlumatlar əsasında hər bir hərbi qulluqçunun şəxsi vəsiqəsinin II bölməsini doldurmaq lazımdır.

Kadrlar şöbəsi digər təşkilati sənədləri operativ şəkildə verə bildiyindən və bütün şəxsi kartlara eyni vaxtda qeydlərin aparılması uzun və zəhmət tələb edən bir iş olduğundan, hərbi xidmətə cəlb olunanların şəxsi vəsiqələrini vaxtında doldurmağı tövsiyə edirik. .

Hərbi uçotun təşkili və aparılmasını tənzimləyən əsas sənəd Metodoloji Tövsiyələrdir. Məhz onlar hərbi uçotun aparılması ilə bağlı sorğu və yoxlama aparılarkən hərbi komissarlığın vəzifəli şəxsləri tərəfindən rəhbər tutulur.

Hərbi uçota alınan vətəndaşların şəxsi vəsiqələrinin aparılması və saxlanması qaydası Metodik tövsiyələrə 7 nömrəli əlavədə verilmişdir. Qeyd edək ki, tələblər fərqlidir:

Ehtiyatda olan zabitlər üçün;

Ehtiyatda olan əsgərlər, matroslar, çavuşlar, komandirlər, gizirlər və miçmanlar;

Hərbi xidmətə çağırılmalı olan vətəndaşlar.

Şəxsi vəsiqənin balları hərbi biletdə olan məlumatlar əsasında doldurulur.

Şəxsi kartın II bölməsini doldurmaq seçimi 2-ci nümunədə göstərilmişdir.

Şəxsi kartların uçotu və saxlanması

Çox vaxt təşkilatlar hərbi xidmətə cəlb olunanların şəxsi kartlarını səhv saxlayırlar. Bu kartların saxlanma qaydası Metodiki tövsiyələrə 7 nömrəli əlavədə müəyyən edilmişdir.

Şəxsi kartlar kilidlənə bilən şkafda aşağıdakı qaydada saxlanılmalıdır (fayl şkafı):

1-ci bölmə - ehtiyatda olan zabitlər üçün şəxsi kartlar;

2-ci bölmə - ehtiyatda olan əsgərlər, matroslar, çavuşlar, komandirlər, gizirlər və miçmanlar üçün şəxsi kartlar;

3-cü bölmə - çağırışçı qadınların şəxsi kartları;

4-cü bölmə - çağırışçıların şəxsi kartları.

Bir qayda olaraq, hərbi qeydiyyat və komissarlıqdan şəxsi kartların reyestrinin aparılması xahiş olunur, ona görə yoxlanarkən onların mövcudluğu yoxlanılır.

Jurnal üçün xüsusi bir forma yoxdur, lakin hərbi qeydiyyat və çağırış idarələri nümunə 3-də verilmiş bir forma tövsiyə edir.

Mülkiyyət formasından asılı olmayaraq təşkilatlar öz işçilərinin hərbi uçotunu aparmalıdırlar (31 may 1996-cı il tarixli 61-FZ nömrəli Federal Qanunun 6-cı bəndinin 1-ci maddəsinin 8-ci maddəsi). Hərbi qeydiyyatın məqsədi sülh dövründə Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin, digər qoşunların, hərbi birləşmələrin və orqanların, səfərbərlik, hərbi vəziyyət və hərbi vəziyyət dövründə tam və keyfiyyətli kadr təminatını təmin etməkdir. müharibə vaxtı habelə dövlət orqanlarının, yerli özünüidarəetmə orqanlarının və təşkilatların kadr potensialına olan tələbatının ödənilməsi (Əsasnamənin 2-ci bəndi 2019-cu ildə təşkilatda hərbi qeydiyyat üçün addım-addım təlimatları təqdim edək. Xatırladaq ki, təşkilatda hərbi qeydiyyatın aparılması üçün , 2019-cu il üçün müvafiq olan Metodik tövsiyələr Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin Baş Qərargahı tərəfindən 11.07.2017-ci il tarixdə təsdiq edilmişdir.

Addım 1: məsul şəxsləri təyin edin

Təşkilatlarda hərbi qeydiyyata kim cavabdehdir və onu kim aparır? Şirkətdə hərbi qeydiyyatın təşkilindən danışarkən ( addım-addım təlimatlar), bu cür qeydləri saxlamaq üçün məsul şəxsləri müəyyən etməklə başlamalısınız. Təşkilatın rəhbəri təşkilatda hərbi qeydiyyatın vəziyyətinə görə məsuliyyət daşıyır (Hökumətin 27 noyabr 2006-cı il tarixli, 719 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamənin 9-cu bəndi). Təşkilatın rəhbəri tərəfindən əmr əsasında təyin edilən şəxs isə hərbi uçotun aparılması ilə birbaşa məşğul olur. Təbii ki, hərbi uçotun aparılması öhdəliyi də nəzərdə tutulmalıdır rəsmi vəzifələr belə bir işçi.

Bir təşkilatda hərbi uçotun aparılmasına cavabdeh olan işçilərin sayı hərbi uçotda olan işçilərin sayından asılıdır. Hərbi qeydiyyata alınmaq üçün nə qədər işçinin ayrılması lazım olduğunu müəyyən etmək üçün təşkilatda əvvəlki ilin 31 dekabr tarixinə qeydiyyatda olan vətəndaşların ümumi sayını müəyyən etmək lazımdır (Hökumətin noyabr 2012-ci il tarixli qərarı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamənin 19-cu bəndi). 27, 2006-cı il, № 719). Bu zaman aşağıdakı standartlardan istifadə olunur (Hökumətin 27 noyabr 2006-cı il tarixli 719 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamənin 12-ci bəndi).

Təşkilatın hərbi uçotunu aparan 2 və ya daha çox işçisi varsa, onlar hərbi uçot cədvəli adlanan ayrıca bölməyə birləşdirilir.

Eyni zamanda, təşkilatın rəhbəri təkcə hərbi uçotun aparılması üçün işçiləri təyin etməməli, həm də onları hərbi uçota dair sənədlərin təhlükəsizliyini təmin edən xüsusi təchiz olunmuş otaqlar və dəmir şkaflarla təmin etməlidir (Əsasnamənin 21-ci bəndi). Hökumətin 27 noyabr 2006-cı il tarixli, 719 nömrəli qərarı) .

Addım 2: hərbi qeydiyyata alınmalı olan işçilərin dairəsini müəyyənləşdirin

2019-cu ildə təşkilatlarda hərbi uçotun aparılması qaydalarına uyğun olaraq, aşağıdakı işçilər hərbi qeydiyyata alınmalıdır (Əsasnamənin 14-cü bəndi).

  • çağırışçılar;
  • çağırışçılar.
Çağırışçılar çağırışçılar
Hərbi qeydiyyatda olan və ehtiyatda olmayan 18-27 yaş arası kişi vətəndaşlar Ehtiyatda olan vətəndaşlar:
- ehtiyatda olan kişilər;
- Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin ehtiyatına qəbul olunmaqla hərbi xidmətdən azad edilmiş;
— federal ştatın hərbi idarələrində təhsili uğurla başa vurdu təhsil təşkilatları Ali təhsil ehtiyatda olan zabitlər üçün hərbi hazırlıq proqramları, çavuşlar, ehtiyatda olan komandirlər üçün hərbi hazırlıq proqramları və ya əsgərlər, ehtiyatda olan matroslar üçün hərbi hazırlıq proqramları üzrə;
- hərbi xidmətə çağırışdan azad olunma ilə əlaqədar hərbi xidməti başa vurmayanlar;
- 27 yaşına çatdıqda hərbi xidmətə çağırışdan möhlət verilməsi ilə əlaqədar hərbi xidməti başa vurmayan və ya başqa səbəbdən hərbi xidmətə çağırılmayanlar;
- hərbi qeydiyyata alınmadan hərbi xidmətdən xaric edilmiş və sonradan hərbi komissarlıqlarda hərbi qeydiyyata alınmışdır;
- alternativ mülki xidməti başa vurmuş;
- təsdiq edilmiş Əsasnaməyə Əlavəyə uyğun olaraq hərbi qeydiyyat ixtisaslarına malik olan qadın. Hökumətin 27 noyabr 2006-cı il tarixli, 719 nömrəli qərarı

Hansı işçilərin hərbi uçotu aparılmır?

Təşkilatlarda hərbi uçot, xüsusən də aşağıdakı işçilərə münasibətdə aparılmır (Hökumətin 27 noyabr 2006-cı il tarixli 719 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamənin 15-ci bəndi):

  • 28 mart 1998-ci il tarixli 53-FZ nömrəli "Hərbi vəzifə və hərbi xidmət haqqında" Federal Qanuna uyğun olaraq hərbi vəzifədən azad edilmişdir;
  • hərbi qeydiyyat ixtisası olmayan qadın işçilər;
  • Rusiya Federasiyasından kənarda daimi yaşayan;
  • zabit hərbi rütbəsi olan və SVR və ya FSB-nin ehtiyatında olan işçilər.

Mərhələ 3: Biz çağırışçılardan və hərbi xidmətə cəlb olunanlardan hərbi uçotun aparılması üçün sənədlər alırıq

Təşkilatlarda hərbi qeydiyyat və şəxsi kartların doldurulması aşağıdakı sənədlər əsasında həyata keçirilir (Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin Baş Qərargahının 11 iyul 2017-ci il tarixli qərarı ilə təsdiq edilmiş Metodik Tövsiyələrin 25-ci bəndi).

Addım 4: Biz hərbi qeydiyyat sənədlərini hazırlayır və saxlayırıq

Təşkilat hərbi qeydiyyat üçün hansı sənədləri saxlamalıdır?

Hərbi qeydlərin aparılmasının bir hissəsi olaraq təşkilat inkişaf etdirir (saxlayır) aşağıdakı sənədlər(Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin Baş Qərargahı tərəfindən 11 iyul 2017-ci il tarixdə təsdiq edilmiş Metodik Tövsiyələrin 39-cu bəndi):

  • vətəndaşların hərbi qeydiyyatının, o cümlədən ehtiyatda olan vətəndaşların bron edilməsinin təşkili haqqında əmr;
  • şəxsi kartların fayl şkafı forma No T-2. İşçinin şəxsi vəsiqəsinin T-2 No-li formada (Dövlət Statistika Komitəsinin 01.05.2004-cü il tarixli 1 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmişdir) “Hərbi qeydiyyat haqqında məlumat” 2-ci bölməsində çağırışçıların və məsul şəxslərin hərbi uçotu hərbi xidmətə görə;
  • Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin ehtiyatında olan vətəndaşların hərbi qeydiyyatının və bron edilməsinin həyata keçirilməsinə dair yoxlama jurnalı;
  • vətəndaşlardan hərbi qeydiyyat sənədlərinin qəbulu üçün qəbzlər;
  • vətəndaşların hərbi uçotunun aparılması və təşkilatda ehtiyatda olan vətəndaşların bron edilməsi məsələləri üzrə rəsmi iş (ayrı-ayrılıqda);
  • federal icra hakimiyyəti orqanları, Rusiya Federasiyasının təsis qurumlarının icra hakimiyyəti orqanları, yerli özünüidarəetmə orqanları və təşkilatların rəhbərləri tərəfindən müəyyən edilmiş tələblərə uyğun olaraq digər sənədlər;
  • hərbi qeydiyyat, səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik haqqında arayış məlumatı.

Bir təşkilatda hərbi uçotun aparılması üçün lazım olan sənədlərin nümunələri, xüsusən də təşkilatlarda hərbi uçotun aparılmasına dair Metodoloji tövsiyələrdə (Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin Baş Qərargahı tərəfindən 11 iyul 2017-ci il tarixdə təsdiqlənmiş) tapıla bilər. Göstərilən Metodoloji tövsiyələrdə təşkilatda hərbi qeydiyyat sənədlərinin nümunələri arasında, məsələn, verilmişdir:

  • vətəndaşların hərbi qeydiyyatının təşkili haqqında əmr, o cümlədən. ehtiyatda olan vətəndaşların rezervasiyaları;
  • işçinin şəxsi kartı (forma No T-2);
  • vətəndaşların hərbi qeydiyyatı haqqında sənədlərin qəbulu haqqında qəbz;
  • hərbi uçotun aparılması və vətəndaşların ehtiyatda saxlanılması üçün iş planı;
  • Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin ehtiyatında olan vətəndaşların hərbi qeydiyyatı və bronlaşdırılmasının həyata keçirilməsinə dair yoxlamalar jurnalı.

Addım 5: hərbi qeydiyyat vəzifələrini yerinə yetirir və yerinə yetiririk

Menecerlərin, habelə hərbi qeydiyyat işlərinə cavabdeh olan digər işçilərin vəzifələri 28 mart 1998-ci il tarixli 53-FZ nömrəli Federal Qanunla, habelə təsdiq edilmiş Əsasnamə ilə nəzərdə tutulmuşdur. Hökumətin 2006-cı il 27 noyabr tarixli, 719 nömrəli qərarı.

Məsuliyyət Qrupu Vəzifə növləri
Vətəndaşların iş yerində hərbi qeydiyyata alınmasını təmin etmək vəzifələri (Qaydaların 30-cu bəndi). - işə götürülən Rusiya Federasiyası vətəndaşları ilə pasportlarında hərbi vəzifəyə münasibəti ilə bağlı işarələrin olub-olmaması, hərbi qeydiyyat sənədlərinin mövcudluğu və həqiqiliyi, habelə onlarda olan qeydlərin, hərbi qeydiyyata dair işarələrin həqiqiliyini yoxlamaq. yaşayış yeri və ya olduğu yer, səfərbərlik göstərişlərinin olması (hərbi biletlərdə səfərbərlik əmrinin alınması haqqında işarələr olduqda hərbi xidmətə cəlb olunanlar üçün), Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin şəxsi nömrələri olan nişanlar (hərbi xidmətdə olanlar üçün, hərbi biletdə jetonun alınması haqqında işarə olduqda);
- hərbi qeydiyyat sənədlərindəki qeydlərə uyğun olaraq şəxsi kartları doldurun. Eyni zamanda, vətəndaşların ailə vəziyyəti, təhsili, iş yeri (təşkilatın bölməsi), vəzifəsi, yaşayış yeri və ya olduğu yer, hərbi qeydiyyata qəbul edilmiş vətəndaşların sənədlərində olan digər məlumatlar göstərilir;
- vətəndaşlara Rusiya Federasiyasının qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş hərbi qeydiyyat, səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik vəzifələrinin yerinə yetirilməsi qaydasını izah etmək, onların yerinə yetirilməsinə nəzarət etmək, habelə bu vəzifələrin yerinə yetirilməməsinə görə məsuliyyət barədə vətəndaşları məlumatlandırmaq;
- hərbi uçot sənədlərində aşkar edilmiş dəqiqləşdirilməmiş düzəlişlər, qeyri-dəqiqliklər və saxtakarlıqlar, vərəqlərin natamam sayı, habelə vətəndaşların hərbi qeydiyyat, səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik sahəsində vəzifələrini yerinə yetirməməsi halları barədə hərbi komissarlıqlara məlumat vermək;
Hərbi qeydiyyata alınmalı olan vətəndaşların şəxsi vəsiqələrində olan məlumatların toplanması, saxlanması və emalı üzrə öhdəliklər (Hökumətin 27 noyabr 2006-cı il tarixli, 719 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamənin 31-ci bəndi). - iş yeri və (və ya) yaşayış yeri üzrə hərbi qeydiyyata alınmalı olan vətəndaşları müəyyən etmək və onların hərbi qeydiyyata alınması üçün zəruri tədbirlər görmək;
- Rusiya Federasiyasının Müdafiə Nazirliyi tərəfindən müəyyən edilmiş qaydada hərbi uçota alınan vətəndaşların şəxsi kartlarını saxlamaq və saxlamaq;
Şəxsi vəsiqələrdə, habelə hərbi komissarlıqların hərbi qeydiyyat sənədlərində olan məlumatların aktuallaşdırılması üzrə öhdəliklər (Hökumətin 27 noyabr 2006-cı il tarixli 719 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamənin 32-ci bəndi). - hərbi qeydiyyata alınmalı olan vətəndaşlar və onların işə qəbulu və ya işdən çıxarılması haqqında məlumatları 2 həftə müddətində müvafiq hərbi komissarlıqlara və (və ya) yerli hakimiyyət orqanlarına göndərməlidir. Zəruri hallarda, çağırışçılar üçün isə yaşayış yeri və ya olduğu yer üzrə hərbi qeydiyyata düşmək və ya hərbi qeydiyyat sənədlərində olan zəruri məlumatların dəqiqləşdirilməsi məqsədi ilə vətəndaşlara şəxsən müvafiq hərbi komissarlıqlara gəlmək zərurəti barədə məlumat verməlidir. və ya yerli hökumətlər;
-müvafiq hərbi komissarlıqların və (və ya) yerli özünüidarəetmə orqanlarının tələbi ilə hərbi qeydiyyatda olan, habelə hərbi qeydiyyatda olmayan, lakin qeydiyyata alınmağa borclu olan vətəndaşlar haqqında zəruri məlumatları 2 həftə müddətində göndərmək; hərbi ilə;
- hər il sentyabr ayında 15 və 16 yaşına çatmış kişi cinsli vətəndaşların siyahılarını, noyabrın 1-dək isə gələn il ilkin hərbi qeydiyyata alınmalı kişi kişi vətəndaşların siyahılarını müvafiq hərbi komissarlıqlara təqdim etsinlər;
- ildə bir dəfədən az olmayaraq şəxsi vəsiqələrdə olan hərbi qeydiyyata dair məlumatları vətəndaşların hərbi qeydiyyatı sənədlərində olan məlumatlarla yoxlayın;
- Rusiya Federasiyasının Müdafiə Nazirliyi tərəfindən müəyyən edilmiş qaydada ildə ən azı bir dəfə, şəxsi kartlarda olan hərbi qeydiyyata dair məlumatları müvafiq hərbi komissarlıqların və (və ya) yerli özünüidarəetmə orqanlarının hərbi qeydiyyat sənədlərində olan məlumatlarla yoxlamaq;
- şəxsi kartlara ailə vəziyyətində, təhsilində dəyişikliklər barədə məlumat daxil etmək; struktur vahidi hərbi qeydiyyatda olan vətəndaşların təşkilatı, vəzifəsi, yaşayış və ya olduğu yer, sağlamlıq vəziyyəti barədə məlumat verir və bu dəyişikliklər barədə 2 həftə müddətində hərbi komissarlıqlara məlumat verir;
- vətəndaşlara müvafiq hərbi komissarlıqların və ya yerli özünüidarəetmə orqanlarının çağırışları (çağırışları) barədə məlumat vermək və onların hərbi komissarlıqların göstərdiyi yerlərdə, o cümlədən səfərbərlik, hərbi vəziyyət və müharibə dövründə vaxtında gəlmək imkanı yaratmaq;

Hərbi uçotun aparılması zamanı pozuntulara görə məsuliyyət

Mövcud qanunvericilik təşkilatlarda hərbi uçotun aparılması üçün müəyyən göstərişlərin pozulmasına görə cərimə şəklində inzibati məsuliyyət nəzərdə tutur. Başa və ya başqa bir yerə qoyulur icraçı hərbi uçot işlərinə cavabdehdir.

Cinayətin növü Cərimə məbləği Baza
İlkin hərbi qeydiyyata alınmalı olan vətəndaşların siyahılarının hərbi komissarlığa və ya hərbi qeydiyyatı aparan digər orqana müəyyən edilmiş müddətdə təqdim edilməməsinə görə 300 ilə 1000 rubl arasında İncəsənət. 21.1 Rusiya Federasiyasının İnzibati Məcəlləsi
Hərbi komissarlığa və ya hərbi qeydiyyatı həyata keçirən digər orqana, hərbi xidmətə qəbul edilmiş və ya işdən çıxarılan, olması məcburi olan, lakin hərbi qeydiyyata alınmayan vətəndaşlar haqqında məlumatların təqdim edilməməsinə görə Hissə 3 Art. 21.4 Rusiya Federasiyasının İnzibati Məcəlləsi
Hərbi komissarlığın və ya hərbi qeydiyyatı həyata keçirən digər orqanın gündəliyi barədə vətəndaşlara məlumat verilməməsi, habelə hərbi komissarlığın və ya digər orqanın gündəliyi üzrə vətəndaşların vaxtında gəlmək imkanının verilməməsi. hərbi qeydiyyatı həyata keçirən 500 ilə 1000 rubl arasında

Bir təşkilatda hərbi qeydlərin aparılması hər bir şirkətin vəzifəsidir və çoxlarının inandığı kimi, hüquqdan uzaqdır. Bu, 31 may 1996-cı il tarixli 61-FZ nömrəli "Müdafiə haqqında" Federal Qanunda deyilir (6-cı bəndin 1-ci maddəsinin 8-ci bəndi). Eyni zamanda, bir çox təşkilatlar bu vəzifəyə laqeyd yanaşırlar, çünki təşkilatda vicdansız hərbi qeydiyyata və ya ümumiyyətlə məlumatsızlığa görə cərimələr digər texniki xidmət sahələrinin pozulması ilə müqayisədə əhəmiyyətsizdir. kadr ofisi işi, və hər bir pozuntu növü üçün 1000 rubldan çox olmamalıdır (Rusiya Federasiyasının İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 21-ci fəsli). Bununla belə, hər bir şirkət gec-tez hərbi qeydiyyatın yaradılması zərurəti ilə üzləşir, çünki rayon hərbi komissarlıqları onlara həvalə edilmiş ərazidə fəaliyyət göstərən hər bir şirkətə müəyyən tezlikdə baş çəkirlər. Bundan əlavə, yadda saxlamaq lazımdır ki, cərimə yalnız pozuntu faktına görə deyil, hər bir pozuntu "hadisəsinə" görə təyin edilə bilər.

Bu yazıda bir şirkətdə hərbi qeydiyyatın təşkili zamanı HR mütəxəssislərinin əsas suallarını nəzərdən keçirəcəyik. Həqiqətən də, Baş Qərargahdan dəqiq göstərişlərin olmasına baxmayaraq, dərhal işin başlanğıcında, xüsusən də bu, bir mütəxəssisin həyatında ilk dəfə edildiyi zaman, təlimatlar qeyri-kafi olur. Yaxşı müəyyən edilmiş bir plana ehtiyacınız var. Məqaləmizin qurulması planın prinsipidir.

Hərbi qeydiyyatın təşkili ilə bağlı işə başlamaq, ilk növbədə, bütün rəhbər sənədləri öyrənmək lazımdır. Bu, çap olunmuş formada hərbi qeydlərin (qanunların) aparılması üçün təlimatları ehtiva edən qondarma "iş qovluğuna" kömək edəcəkdir. Belə bir qovluq hər bir təşkilatda məcburi olmalıdır, 24.04.1996-cı il tarixli 61 nömrəli "Müdafiə haqqında" Federal Qanunu, 24.01.1997-ci il tarixli 31 nömrəli "Rusiya Federasiyasında səfərbərlik hazırlığı və səfərbərlik haqqında" Federal Qanunu, Federal 06.03.1998-ci il tarixli 53 nömrəli "Hərbi vəzifə və hərbi xidmət haqqında" Qanun, Rusiya Federasiyasının "Haqqında" Məcəlləsi. inzibati xətalar"Fəsil 21, Rusiya Federasiyasının "İnzibati Xətalar Haqqında" Məcəlləsinə şərhlər "Hərbi vəziyyət haqqında" 27 dekabr 2001-ci il tarixli 21-ci fəsil, FKZ, Rusiya Federasiyası Hökumətinin 27 noyabr 2006-cı il tarixli 719 nömrəli Fərmanı. Hərbi qeydiyyat haqqında Əsasnamənin təsdiq edilməsi, Hərbi uçotun təşkili və aparılması və ehtiyatda olan vətəndaşların bron edilməsi (GPZ) üçün Təlimat. Yoxlama zamanı yoxlama müfəttişi mütləq bu qovluğa diqqət yetirəcək və əgər orada deyilsə, mütləq onu işə salmağı əmr edəcəkdir. Bundan əlavə, təşkilatda hərbi qeydlərə cavabdeh olan işçinin idarəetmə sənədlərini bilməli və daim öyrənməli olduğu güman edilir, buna görə də bütün qaydalara uyğun olaraq hərbi qeydlər aparacaqsan, onda bu qovluğun olması ilk növbədə maraqlarınız üçün və yalnız bundan sonra - testdən keçmək üçün.

Hərbi uçotun aparılması vəzifəsi "standart olaraq" təşkilatın rəhbərinə verilir. Bununla birlikdə, müəssisədə hərbi uçotun aparılmasına cavabdeh olan bir şəxsin təyin edilməsi barədə əmr olmalıdır, əsas olmadıqda (ezamiyyət, məzuniyyət, xəstəlik məzuniyyəti) onu əvəz edən işçi göstərilməlidir. Təşkilatda hərbi qeydiyyata məsul şəxsin təyin edilməsi haqqında əmrin forması GPZ-nin hərbi qeydiyyatı və rezervasiyasının təşkili və aparılmasına dair təlimatlarda verilmişdir və məcburidir. Əmr hər il hazırlanır və hərbi qeydiyyat və çağırış idarəsi ilə razılaşdırılmalıdır (təsdiq edildikdən sonra əmrdə hərbi komissarın imzası və hərbi komissarlığın möhürü göstərilir, bu da əmrin yerinə yetirildiyini təsdiqləyir. sənədin təsdiqi qaydası). Bundan sonra, təşkilatın hərbi qeydiyyata alınması üçün sənədlər paketi hazırlanır: F-18 üçün təşkilat kartı və il üçün hərbi qeydiyyat üçün iş planı, bu da hər il rayon hərbi qeydiyyatı və komissarlığı ilə razılaşdırılır. Forma 18, sənəd hazırlanarkən təşkilatın işçiləri haqqında statistik məlumatlar əsasında doldurulur və təşkilat, işçilərin ümumi sayı, habelə ehtiyatda olan və işləyən vətəndaşların sayı haqqında məlumatları ehtiva edir. təşkilatda, tərkibinə və hərbi xidmətə yararlılıq dərəcəsinə görə bölməklə. İş planı hərbi uçotun təşkili və aparılması və GPZ-nin sifarişi üçün təlimatlarda verilmiş formaya uyğun olaraq hazırlanır. Hərbi komissarlıqdan və rayondan asılı olaraq, təşkilat hərbi qeydiyyata alınarkən təşkilatın hərbi qeydiyyata alınması haqqında bildiriş, forma 6, səfərbərlik və müharibə zamanı mütəxəssislərin dəyişdirilməsi planı, işə qəbul edənlər də tələb oluna bilər.

Ehtiyatda olan vətəndaşların şəxsi kartlarının kartotekasına xüsusi diqqət yetirilməlidir. T-2 şəklində qurulur, lakin tərkibinə görə sıralanır:

  • ehtiyatda olan zabitlərin ayrıca şəxsi kartları;
  • gizirlərin, gizirlərin, çavuşların, komandirlərin, əsgərlərin və ehtiyatda olan matrosların ayrıca şəxsi vəsiqələri;
  • ehtiyatda olan vətəndaşların ayrıca şəxsi kartları, qadın;
  • hərbi xidmətə çağırılmalı olan vətəndaşların ayrıca şəxsi vəsiqələri.

Ehtiyatda olan və işləyən / işləyən işçilərin bütün T-2 kartları T-2 kartlarının reyestrində qeyd edilməlidir. Jurnalın forması GPZ-nin hərbi qeydlərinin və rezervasiyalarının təşkili və aparılmasına dair təlimatlarda verilmişdir və məcburidir. Jurnalın formasına uyğun olaraq, təşkilatda GPP-nin qeydiyyatı və qeydiyyatdan çıxarılması ilə bağlı işarələr üçün sütunlar verilir. Qeyd edək ki, girişə icazə verilir elektron formatda. Bununla belə, yoxlama zamanı onu çap etmək və uyğunluğun sübutu kimi müfəttişə təqdim etmək lazımdır. İşçi ayrıldıqda T-2 kartı arxivə verilir. İşçilərin uçotu üçün T-2 kartlarından fərqli olaraq, hərbi xidmət kartotekasının T-2 kartları işdən çıxarıldıqdan sonra 3 il (işçilərin T-2 kartları - 75 il) saxlanılır.

Bir işçini işə götürərkən, habelə hərbi xidmətə cəlb olunanların kart faylını qurarkən, T-2 kartında hərbi qeydiyyata dair doldurulmuş məlumatların düzgünlüyünə diqqət yetirin:

  • Tərkibi (profil) hərbi qeydiyyat sənədinin məlumatlarına əsaslanaraq ixtisarlar olmadan doldurulur: komandanlıq, mühəndis-texniki, hərbi-humanitar, pedaqoji, hüquqi, tibbi, baytarlıq.
  • VUS-un tam kod təyinatı hərbi qeydiyyat sənədində də göstərilir və hərbi biletə tam uyğun olaraq karta daxil edilir.
  • Hərbi xidmətə yararlılıq kateqoriyası da hərbi biletin müvafiq səhifəsində göstərilir. Eyni zamanda, fiziki hazırlıq rekordu yoxdursa, o zaman "A" fitnes kateqoriyası əlavə olunur (bu, çox vaxt ehtiyatda olan zabitlərdə olur).
  • Hərbi biletdəki sonuncu qeydə uyğun olaraq hərbi komissarlığın adı qeyd olunur.
  • “Hərbi xidmətə qeydiyyatda olanlar” qrafası aşağıdakı sətirlər üzrə doldurulur:

a) səfərbərlik əmri və (və ya) səfərbərlik sərəncamlarının verilməsi və geri götürülməsi haqqında möhür olduqda;

b) səfərbərlik dövründə və müharibə vaxtı üçün təşkilata sifariş edilmiş vətəndaşlar üçün (hərbi biletin I bölməsinin 4-cü bəndi).

  • Ehtiyatda olmanın son yaş həddinə çatmış və ya səhhətinə görə hərbi xidmətə yararsız hesab edilən vətəndaşların şəxsi vəsiqəsində qeydiyyatdan çıxma haqqında işarə qoyulur.
  • Hərbi xidmətə çağırılmalı olan vətəndaşlar (27 yaşa qədər): “Ehtiyat kateqoriyası”, “Tərkibi (profil)”, “VUS-un tam kod təyinatı” və “Hərbi xidmətə qeydiyyatda olanlar” qrafaları doldurulmur. . “Hərbi rütbə” qrafasında sadə karandaşla “hərbi xidmətə çağırış şərti ilə” qeydi aparılır.
  • Hərbi xidmətə yararlılıq kateqoriyası hərbi qeydiyyat sənədinin məlumatlarına uyğun olaraq hərflərlə yazılır:
    A - hərbi xidmətə yararlıdır.
    B - kiçik məhdudiyyətlərlə hərbi xidmətə yararlıdır.
    B - hərbi xidmətə məhdud şəkildə uyğundur.
    G - hərbi xidmətə müvəqqəti yararsız (təkrar imtahan müddəti).
    D - hərbi xidmətə yararlı deyil (hərbi qeydiyyatdan çıxarılmışdır).

Fayl şkafı qurarkən “bilik” kimi kart sahələrinə də diqqət yetirməlisiniz Xarici dillər' və 'təhsil'. Hərbi komissarlar bu sahələrdəki məlumatlara diqqət yetirirlər və 152-FZ (Şəxsi məlumatların qorunması haqqında) və işçinin vəzifəsi üçün təhsil tələblərinin olmamasına baxmayaraq, onların mütləq doldurulmalı olduğuna inanırlar. Onlar bu sahələri doldurmaq tələblərini onunla əsaslandırırlar ki, bu məlumatlar səfərbərlik və ya müharibə zamanı hərbi komissarlıqlar üçün son dərəcə zəruri olacaqdır. Bəlkə də belədir, amma biz kadr zabitləri üçün bu hal təbii ki, işimizi asanlaşdırmır. Xüsusən də şirkətdə 500-dən az işçi varsa - bu halda işçi əsas işi ilə yanaşı hərbi qeydiyyatla da məşğul olur. Və yalnız GPZ 500-dən çox olduqda, güman edilir fərdi işçi bu iş sahəsi üçün.

Dosye kabinetinə, iş qovluğuna, hərbi qeydiyyata məsul şəxsin təyin edilməsi haqqında əmrə və razılaşdırılmış iş planına əlavə olaraq, hər bir təşkilatda hərbi uçotun aparılması və hərbi xidmətdə olan vətəndaşların bron edilməsinə dair yoxlama jurnalı olmalıdır. Rusiya Federasiyası Silahlı Qüvvələrinin ehtiyatı. Jurnalın forması GPZ-nin hərbi qeydlərinin və rezervasiyalarının təşkili və aparılmasına dair təlimatlarda verilmişdir və məcburidir. Bu jurnalda idarənin nümayəndələri və hərbi komissarlar öz şərhlərini və qiymətləndirmələrini verəcəklər, kimlər çeklə gələcək - hər il 500-dən çox işçi ilə və 3 ildə bir dəfə 500-dən az işçi ilə.

Bu çətin işdə son addım, müəssisədə hərbi qeydiyyatın sıfırdan təşkili, bütün gedən və daxil olan hərbi qeydiyyat sənədlərinin saxlanacağı işçi qovluğunun hazırlanması olacaq. Məhz bu qovluqda 2 həftə ərzində hazırlanan işçilərin işə qəbulu və işdən çıxarılması barədə bildirişlər, hərbi komissarlıqlarla yazışmalar və sair saxlanmağa təhvil veriləcəkdir. Bütün çıxan sənədləri 2 nüsxədə hazırlamaq tövsiyə olunur - biri hərbi qeydiyyat və qeydiyyat şöbəsi üçün, ikincisi işəgötürən üçün. Sənədlərə çıxan nömrə və tarix göstərilməklə möhür vurulmalıdır. Birbaşa hərbi komissarlıqlara təqdim olunan sənədlərin inventar üzrə təqdim edilməsi tövsiyə olunur, poçtla göndərildikdə isə göndərişin inventarının əlavə edilməsi mütləqdir. Əks halda, qanunun tələblərinə uyğun olaraq, vaxtında hərbi qeydiyyatla bağlı iş apardığınızı sübut etmək kifayət qədər çətin olacaq.

Hərbi uçotun sonrakı aparılması planda göstərilən müddətlərə uyğun olaraq təşkilatda hərbi uçotun aparılması planına uyğun olaraq həyata keçirilir.

* * *

Gördüyünüz kimi, prinsipcə, hərbi uçotun aparılmasında mürəkkəb bir şey yoxdur. Daha monoton, kağız işi var ki, hamının xoşuna gəlmir. Bundan əlavə, hərbi uçotun qurulması və saxlanması işi olduqca zəhmətlidir, çünki hərbi xidmətə cavabdeh olanlar üçün ayrıca T-2 kart indeksinin olmasını tələb edir, onun da saxlanılması, doldurulması və doldurulması, əsas kimi.

Hərbi uçotun aparılması və ya tutulmaması - əlbəttə ki, şirkət özü, necə və sonra ödəməyə qərar verə bilər əmək haqqı işçilərin kartla, bütün müvafiq fondlara hesabat verməsi və ya zərflərdə verilməsi, işçiləri gələcək pensiya və digər müavinətlərdən məhrum etmə. Ancaq təcrübəyə əsaslanaraq, əgər şirkətiniz bu və ya digər şəkildə hərbi qeydiyyat və qeydiyyat şöbəsində artıq "yandırılıbsa", onda bütün qaydalara uyğun olaraq hərbi qeydlər aparmalı olacaqsınız.