Удаленная работа реальный заработок. Полное руководство по удалённой работе, основанное на личном опыте

По дате ▼ ▲

По имени ▼ ▲

По популярности ▼ ▲

По уровню сложности ▼

Это портал, который посвящен поиску надомной работы. Хотите знать, как начать зарабатывать дома при помощи Интернета, и избежать обмана? Знаете, какие типичные ошибки совершают соискатели вакансий? Вам предложат заработок онлайн без денежных вложений. На сайте вы найдете тысячи предложений работодателей, а те, кому нужны сотрудники, смогут выбрать из множества резюме самые достойные кандидатуры. Ресурс предлагает функцию быстрого поиска и общение на странице контактов.

http://jobsguide.ru/

На портале размещено почти 9 тысяч вакансий для тех, кто хочет работать удаленно, неполный день, не отвлекаясь от учебы, воспитания детей и других важных занятий. Предложения этого сайта – доски объявлений подойдут школьникам и студентам, не имеющим трудового стажа, найдется дело и опытным специалистам. Ресурс предлагает множество видов подработки в Интернете, без обмана и каких-либо вложений. Частичная занятость поможет всем желающим пополнить свой бюджет.

http://fond-com.org/

https://www.weblancer.net

Этот сайт посвящен творчеству - если вы хотите покинуть скучный офис и заняться поиском работы для души, то вам явно сюда. Ресурс предлагает ссылки на популярные порталы по трудоустройству, на специализированные – здесь размещены вакансии юристов и программистов, бухгалтеров и копирайтеров. Дизайнеры, блоггеры, фотографы тоже могут найти себе подходящее занятие. 85 сайтов с предложениями – выбирайте любой. И не забудьте познакомиться с проектами, где можно выиграть конкурс и получить приз.

http://www.adme.ru/svoboda-psihologiya/85-sajtov-d...

Полезный интерактивный портал в помощь тем, кто ищет удаленную работу – качественный фриланс-ресурс. Такой способ трудоустройства связан с риском, но сайт учел опыт других и предусмотрел возможность размещения предложений или откликов только авторизованным пользователям. Вакансии предлагаются в разных сферах – маркетинга, дизайна, программирования, переводов, написания текстов. За сутки в среднем публикуется порядка 500 объявлений. Оценить качество работы фрилансеров можно с помощью отзывов.

http://www.webpersonal.ru/

Этот портал является специализированной системой по поиску работы – помогает находить вакансии, которые публикуются на сайтах трудоустройства. По принципу функционирования сайт схож с популярными поисковиками Яндекс и Google. Искать предложения работодателей легко – нужно написать, какой профессией вы интересуетесь, и указать населенный пункт. Вам не требуется помнить названия множества ресурсов с вакансиями – пользуйтесь удобным интерфейсом для поиска, вводя всего один адрес.

http://belmeta.com/вакансии/Удаленная-работа

Вы – студент, но уже занялись поиском работы? Заходите на сайт «Parta» и изучайте варианты удаленного сотрудничества. Здесь вы узнаете, где можно трудоустроиться и одновременно продолжать обучение. Для быстрого поиска портал предлагает обратиться за помощью к специальному сервису и указать основные требования. Нет ничего подходящего? Оставляйте свое резюме, и возможно работодатель позвонит именно вам. В разделе «Курсы» узнайте адреса заведений, которые занимаются переквалификацией кадров.

http://www.parta.com.ua/rabota/remote_employees/

Сайт «Hot Work» поможет всем желающим найти подходящую удаленную работу. В удобной поисковой системе введите главные ваши требования и не забудьте указать желаемый город, после чего портал подберет интересные предложения. В разделе «Советы по карьере» читайте статьи о том, как добиться успеха в выбранной сфере деятельности и учитесь создавать незабываемую презентацию своим услугам. Узнайте, что нужно для открытия бизнеса с нуля и за какой период времени он начнет приносить доход.

http://hotwork.com.ua/jobs/ukraina/udalennaya-rabo...

Есть желание трудиться удаленно, но не знаете, где можно найти проверенных работодателей? Заходите на сайт «Work-zilla» и изучайте вакансии и уровень заработной платы. Благодаря функции «Гарантия возврата» вы можете вернуть деньги, которые были переведены за оплату услуг, если они не соответствуют вашим требованиям или выполнены не в срок, указанный в заявке. На форуме как заказчики, так и соискатели оставляют комментарии и делятся мнениями о проделанной работе.

http://work-zilla.com/

Хотите зарабатывать на дому? Вашему вниманию сайт «Free-lance», который богат вакансиями для фрилансеров. Если вы умеете переводить тексты, писать статьи и заниматься разработкой порталов, тогда вам необязательно ездить в офис. Здесь вы сможете трудоустроиться копирайтером, менеджером, редактором и дизайнером, сидя перед компьютером. В разделе «Конкурсы» можно соревноваться с другими пользователями ресурса и предлагать работодателю свою цену за выполнение заказа.

http://www.free-lance.ru/

Для поиска работы на этом сайте вам необходимо пройти регистрацию и заполнить анкету пользователя. Здесь регулярно выкладываются свежие вакансии по удаленному трудоустройству. На портале выложены статьи, в которых вы узнаете обо всех плюсах и минусах удаленной занятости и научитесь выбирать порядочных заказчиков. Узнайте больше о выводе средств с карты на карту через интернет-кошелек. В разделе «Мошенники» раскрываются схемы, по которым чаще всего биржи труда обманывают соискателей.

http://rabotaonline.at.ua/

Найти удаленную работу просто, если зайти на сайт «Russia.Trud». Всем, кому надоела повседневная рутина в офисе, предложены вакансии с гибким графиком и без привязки к месту. Для более комфортного поиска воспользуйтесь фильтрами портала, введите желаемую зарплату и условия, на которых планируете сотрудничать с работодателем. Здесь к каждому предложению прикреплено полное описание условий труда и критерии подбора кандидатов. Хотите получать рассылку новостей? Оформите бесплатную подписку.

http://russia.trud.com/jobs/udalennaja_rabota/

Здесь вы можете найти удаленную работу или оставить объявление о предоставлении услуг. Для корректной работы на портале вам необходимо зарегистрироваться и ввести правдивые данные о себе. Независимо от сферы деятельности, возраста и наличия диплома рассматривайте предложения от работодателей, связывайтесь с ними и договаривайтесь о сотрудничестве. В разделе «Наиболее частые вопросы» читайте отзывы о компаниях, узнавайте мнения специалистов и задавайте вопросы менеджерам ресурса.

http://ua.trovit.com/

Вы мечтаете об удалённой работе? Вам надоело сидеть в офисе и хочется, работать из дома или сидя в приятном кафе? А может быть вы хотите путешествовать, но при этом не терять работу по своей специальности? У меня для вас хорошая новость! Работать через интернет абсолютно реально! Несмотря на бешеное развитие технологий в современном мире, многие до сих почему-то думают, что удалённая работа — это развод для лохов, что нормальных вакансий на удалёнке не бывает, что построить карьеру можно только, работая в офисе, а зарплаты удалённых сотрудников в разы меньше, чем офисных. Всё это — мифы, которые не имеют под собой логического обоснования.

Удалённая работа — это реалии современного мира. У большинства крупных уважаемых компаний есть удалённые вакансии, а некоторые компании вообще весь свой штат держат на удалёке. Почему? Подробно на этот вопрос я ответила в статье . А сегодня я хочу ответить на другой не менее популярный вопрос, который мне задают на каждой встрече, в личных сообщениях и в комментариях в блоге. И вопрос этот звучит так: «Где и как я могу найти удалённую работу?» Отвечаю: на сайтах, где регулярно обновляются вакансии в разных сферах. Сайтов таких очень много, и сегодня я делюсь с вами ссылками, которые долго собирала для личного использования.

Отмечу, что здесь представлены сайты для поиска именно постоянной удалённой работы, другими словами делового контракта или трудового договора, а не для фриланса или подработки. Здесь представлены в основном англоязычные сайты, т.к. рынок удалённой работы у нас только развивается.

Сайты, специализирующиеся на удалённой работе

1. . Ежедневно на сайте публикуется порядка 10-20 новых удалённых вакансий. Вакансии можно сортировать по профессиям: веб-разработка, разработка мобильного ПО, дизайн, информационная безопасность и вакансии, не связанные с IT. Также можно отсеять вакансии с самой высокой зарплатой и стартапы. На сайте можно подписаться на рассылку о новых удалённых вакансиях, чтобы не пропустить работу вашей мечты.

2. . Ещё один специализированный сайт. Основные категории вакансий: разработчики и системные администраторы, программисты, дизайнеры, маркетологи, сотрудники службы поддержки клиентов, копирайтеры, менеджеры и бизнес-консультанты, другие вакансии.

3. Сложно поверить, но на этом сайте на сегодняшний день опубликовано около 100 тысяч удалённых вакансий! Как заверяет сам портал, самые популярные удалённые профессии, представленные в виде объявлений о поиске работников, это менеджеры по продажам, административный персонал, менеджеры клиентских служб, сотрудники сферы здоровья и медицины. Вакансии размещены на сайте в 55-ти категориях. Кроме вакансий на сайте можно почитать уйму интересных статей, подборок и советов по поиску удалённой работы.

4. Приятный сайт с пятью категориями поиска удалённых вакансий: разработка, дизайн, клиентская служба, администирование, менеджмент. Здесь также можно подписаться на ежедневную или еженедельную рассылку со свежими подборками вакансий.

5. Ещё один интересный ресурс для поиска удалённой работы в разных сферах, но как и на большинстве сайтов, значительно преобладают вакансии из IT. Фильтровать вакансии можно по типу работы (полный рабочий день, частичная занятость, временная работа, стажировка и т.д.), по профессиональным сферам, по уровню должности (начинающий, ведущий специалист и т.д.), по типу компании (стартап, малый бизнес, средний бизнес, крупный бизнес, некоммерческая организация и др), по странам и по уровню заработной платы.

6. Ничего лишнего, только вакансии. Много вакансий.

7. Jobspresso — большая интернет-платформа, цель которой помочь талантливым людям, которые стремятся к удаленной карьере встретиться с инновационными, дальновидными компаниями, которые предлагают удалённые позиции. Списки с вакансиями модерируются и обновляются на ежедневной основе.

8. На этом сайте помимо пресловутых вакансий менеджеров по продажам и клиентской поддержки, можно найти удалённую позицию в сфере образования, HR, маркетинга и инженерии.

9. Один из немногих сайтов, где действительно много вакансий в совершенно разных сферах от IT до копирайтинга.

10. Особенно привлекателен сайт обилием вакансий в области интернет-маркетинга и продвижения в социальных сетях.

11. Очень большая база удалённых вакансий. На сайте продуманный интерфейс, который позволяет хранить ваши документы, смотреть интересные исследования, пользоваться специальным руководством по поиску работы. На сайте предусмотрена обязательная регистрация.

12. Angel List — сайт для поиска работы в стартапе. Ресурс содержит более 42 тысяч удалённых вакансий. На сайте также можно инвестировать в стартап и создать команду для своего бизнеса. Предусмотрена обязательная регистрация.

13. Русский сайт по поиску удалённой работы в зарубежных компаниях. Сайт представлен на двух языках — русском и английском. Главный бонус этого сервиса — бесплатная рассылка вашего резюме в 300+ компаний для удаленной работы.

Общие сайты по поиску работы, с разделом «Удалённая работа»

14. . Да, да, тот самый Хэдхантер, которым большинство из нас хотя бы раз в жизни пользовались для поиска работы. На сегодняшний день на hh.ru представлено более 15 тысяч частично или полностью удалённых вакансий. И с каждым месяцем это число растёт (я проверяла).

15. . Главный сайт по поиску работы в Украине, аналог нашего Хэдхантера. Мой муж как-то раз на авось разместил там своё резюме и уже через две недели подписал выгодный контракт на удалённую работу с украинской компанией.

16. Небезызвестный в России и в мире сайт профессиональных контактов. На сегодняшний день содержит более 100 интересных удалённых вакансий.

17. Крутой и очень необычный сайт по поиску работы. У него классный современный интерфейс, оригинальный подход к описанию вакансий. The Muse — единственный карьерный онлайн ресурс, который предлагает взглянуть на возможности трудоустройства в сотни компаний, показывая при этом внутреннюю жизнь организаций. Здесь есть далеко не только вакансии, но и советы по построению карьеры от известных экспертов, актуальные статьи и обзоры, индивидуальные консультации по карьерному росту от лучших мировых тренеров.

18. Простой и понятный американский сайт с удобной системой фильтрации вакансий по профессиональным сферам (40 направлений), компаниям, городам и штатам. На данный момент на сайте более четырёх тысяч удалённых позиций.

19. В основном на этом сайте представлены вакансии от американских компаний. Круг профессиональных сфер очень широк, зарплаты в среднем от 20$ в час и выше (в США любят измерять зп окладом за час или за год, но не за месяц).

20. . Около 700 удалённых вакансий в различных профессиональных сферах.

21. Idealist содержит более 12 тысяч вакансий по всему миру. Значительная часть вакансий — удалённые. Здесь есть удобный фильтр для поиска удалённых позиций, в том числе стажировок, волонтёрских проектов, проектной работы по организации мероприятий, работа в блогах и многое другое. В описании вакансий есть вся необходимая информация о работе и компании. На сайте предусмотрена обязательная регистрация.

Удалённая работа в сфере IT

22. Удалённая работа для IT-специалистов: разработчиков, дизайнеров, тестировщиков, сотрудников службы поддержки. Вакансии фильтруются по дате — от самых последних до более давних.

23. И снова IT. Сайт является агрегатором вакансий, т.е. он собирает удалённые вакансии с разных сайтов, пропускает их через модерацию и публикует. На этом сайте можно быть уверенным в том, что вакансия является удалённой на 100% и не предполагает посещения офиса даже раз в несколько месяцев (как это иногда бывает в некоторых удалённых позициях).

24. Доска объявлений об удалённых вакансиях с фокусом на диджитал и IT-сферу.

25. Гигантский сайт по поиску работы в сфере IT. Более 60 тысяч вакансий во всём мире. Конечно, много удалённых позиций, нужно фильтровать.

26. Ничего особенно, просто куча удалённых IT-вакансий.

27. Хороший агрегатор удалённых IT-вакансий.

28. Невероятно известный сайт среди разработчиков, на котором IT-специалисты всех мастей общаются, решают общие проблемы, делятся советами и находками. На сайте есть раздел с удалёнными вакансиями, но только для IT-специалистов. На сегодня на сайте около 80 удалённых позиций.

29. Любопытный ресурс для дизайнеров, который помимо всего прочего содержит раздел, где автоматически добавляются вакансии для дизайнеров со всех других сайтов по поиску работы. Можно отфильтровать только удалённые позиции.

30. Весьма оригинальный ресурс, целевой аудиторией которого являются женщины-разработчицы. Здесь нет вакансий для мужчин, только для представительниц прекрасного пола, которые не боятся таких слов, как фронт-энд, бэк-энд, фулстэк и тому подобное. Более того, они как раз этим и занимаются по жизни. Вау! На сайте есть истории успеха прекрасных дам, нашедших свою удалённую работу мечты на powertofly.

Привет, друзья!

Последнее время от работы пухнет голова. Я тщательно стараюсь выстраивать свои рабочие графики и больше, чем могу, на свой горб задач не брать. Получается не всегда. Как обычно у нас, случаются две крайности: то пусто, то густо. И сейчас, как в начале пути, идти на биржи уже как-то вломы, приходится изворачиваться и искать более стабильные источники собственных заказов.

Конечно, так было не всегда. Чуть ранее я, подобно неопытным неофитам вожделенно задавался вопросом: а где найти удаленную работу в интернете начинающему? Тем более, когда само понятие удаленки было основательно осквернено толпами зомбированных млмщиков, из-за которых страждущие до сих пор отшатываются от удаленки как от чумы. В процессе поиска даже пытался заработать на .

На этом фоне необходимо сначала уточнить терминологию, и пояснить, что вообще вкладывается в понятие «удаленная работа». Вторым шагом будет разбор всех возможных вотчин, где проще всего найти себе заказчиков для долгосрочного и плодотворного сотрудничества.

В поиске удаленки

Не буду растекаться мыслью по древу. Дам ссылку на , которую писал чуть ранее. Если вкратце:

Это такой вид занятости, при котором работник и работодатель находятся на значительном географическом удалении друг от друга. При этом, все вопросы по сотрудничеству и взаимодействию решаются благодаря интернету.

Я буду говорить исключительно о том виде деятельности, который подразумевает под собой оказание услуг или производство каких-то товаров (например, сайтов). Грубо говоря, работа по профессии; когда деньги Вы получаете в обмен на Ваши навыки и опыт.

Места поиска

Из определения понятно, главное место поиска — это интернет. Разберем основные вотчины, где можно найти интересные предложения.

Биржи

Кроме них на биржах и досках объявлений периодически проскакивают потенциально «интересные предложения» в духе «сбор ручек на дому» за 40 — 50 000 рублей. Или «издательский дом» (в кавычках) будет искать наборщиков текстов на очень привлекательных условиях. Для отвода глаз Вас даже отправят на сайт, на котором будут указаны действительно работающие контакты.

Все хорошо, если не одно НО! После переговоров такие «работодатели» обязательно запросят с Вас небольшую сумму в размере 500-1500 рублей для гаранта или покрытия почтовых расходов на пересылку материалов. Ясно, что после вашего взноса, работодатель благополучно отключается и более ни на письма, ни на звонки не отвечает.

Предложения могут варьироваться. Самые распространенные следующие:

  1. сбор ручек или бижутерии на дому
  2. от издательского дома (сама по себе это — востребованная и нужна деятельность, если только с Вас не требуют депозита для работы)
  3. набор текста (самая распространенная замануха. Тоже не обязательно лохотрон. Если требуют депозит — 100% вероятность развода)
  4. упаковка семян
  5. перебор писем
  6. прочая достаточно легкая в освоении деятельность (вариантов может быть много)

Конечно, сам по себе набор текста и расшифровка аудио в текст — очень распространенные варианты удаленной работы. Поэтому, сразу бежать и кричать «караул» не следует. Нужно ориентироваться на дополнительные уточняющие признаки, особенно попытки содрать с Вас под любым предлогом деньги (за пересылку, за внесение в базу, в качестве гаранта и т.д.).

Быстрый путь в удаленку

Ясно, что подобное планомерное окучивание бирж и поисковой выдачи требует большого количества времени и сил. У меня ушло более 3х лет, чтобы действительно понять, что мое топтание на месте — результат ненаправленных усилий. Ибо мотивации было огого! Путешествия, свободная жизнь и желание порвать с офисами как можно быстрей.

Поэтому я решил проходить , благодаря которому мой путь в удаленную работу сократился до месяца. И оглядываясь назад, сейчас понимаю, что это было одним из самых судьбоносных решений в моей жизни.

Поможет такой вариант или нет в каждом отдельном случае — сказать тяжело. Ибо как и в случае с любым инструментарием: все решает человеческий фактор. Умудряются же некоторые забивать гвозди с помощью микроскопа.

Что еще добавить — пока не придумал. И если у Вас есть какие-то вопросы или дополнения к статье — пишите в комментариях и не забудьте подписаться на обновления блога. Рассылать я стараюсь только самый полезный и интересный материал.

Успешного фриланса Вам и высоких доходов! до связи!

Нет похожих статей

Процесс трудоустройства происходил так: я откликнулся на вакансию на HeadHunter и получил тестовое задание. Оно было рассчитано на 30 минут, но у меня заняло 50. После тестового был этап собеседования. Мы договорились на удобное время и созвонились в Skype.

Так я попал в Tilda и начал работать удалённо из дома. Никаких сложностей не возникло: я отрабатывал половину смены, занимался своими делами, а потом снова садился за работу. Было круто, потому что раньше я тратил два часа в день на дорогу до работы и обратно.


Большинство ребят в поддержке разбивают рабочий день на две части. В перерыве я успевал доехать до океана, чтобы посёрфить - это здорово помогало меньше уставать на работе

Три лайфхака, которые помогут найти удалённую работу

1. Узнайте, можно ли перейти на удалённый формат на вашей текущей работе. Это самый простой и комфортный вариант. Поговорите со своим руководителем и объясните ему ситуацию: вам не хочется тратить каждый день час-два на дорогу до офиса, поэтому единственный вариант, который вас устроит, - это удалёнка. Если такой вариант возможен, договоритесь, как будет происходить переход. Если нет - думайте дальше, как развиваться в рамках этой компании.

2. Пишите работодателям напрямую. Часто бывает так, что у компании, в которой вы хотели бы поработать, нет открытых вакансий на сайте. Попробуйте написать письмо с предложением и описанием того, как вы можете быть полезны. Высока вероятность, что компания готова работать с удалёнщиками на определённых условиях. Даже если по вашему направлению нет открытых вакансий, не стесняйтесь предлагать свои услуги.

3. Откликайтесь на вакансии с работой в офисе. Допустим, вы встретили на HeadHunter или SuperJob вакансию, в которой чётко написано: работа в офисе, на такой станции метро. Откликайтесь и отправляйте письмо, в котором подробно опишите свой профессиональный опыт, чем вы можете быть полезны и почему считаете, что именно вы должны получить эту должность. Но уточните, что живёте в Курске и успешно работаете удалённо. Даже крупные компании обратят внимание на письмо, если специалист действительно этого заслуживает.

4. Особенности работы на Бали


Сева Петров

Я работал удалённо из Ростова-на-Дону, но хотел попробовать . Поэтому, когда узнал, что Иван уезжает на Бали, решил ехать за ним - когда в чужой стране есть знакомые, уже спокойнее. До этого я не выезжал ни в Турцию, ни в Египет, не был в ближнем зарубежье - для меня это была первая большая поездка.

По поводу того, как выглядел наш рабочий день: жизнь на острове не сравнится с жизнью в городе. Сейчас я смотрю за окно, и тут бетонные плиты, панельные дома. А там вокруг необычайно красивые виды: океан с одной стороны, с другой - море, с третьей - горы, леса, рисовые поля.



Кажется, что не рабочее место меняется, а сам ты меняешься. Окружающая обстановка сильно на тебя влияет. Работать там приятнее, даже если условия хуже городских. Например, на Бали у меня не было особого рабочего места: работал дома за кофейным столиком или ехал в кафе.

У нас было одно преимущество - часовые пояса. Мы могли рано встать, поехать куда-нибудь или заняться сёрфингом, а в 11 утра по местному времени садились за работу - в 6 утра по московскому. То есть у нас было 4−5 часов с утра и 4 часа в перерыве на отдых и изучение острова.

С интернетом на Бали хуже, чем в России. Поэтому, когда случались проблемы с подключением, мы ехали в варунги - небольшие кафе, где есть бесплатный Wi-Fi. И конечно, у нас всегда был с собой мобильный интернет, но он довольно дорогой: 600−1 500 рублей за 30 ГБ интернета, который не всегда работает.

Иван Быстров

Ведущий специалист службы поддержки Tilda Publishing, работает удалённо 1,5 года.

Когда мне надоело работать из Красноярска, я купил билеты на Бали, снял хостел на первый месяц и поехал в страну, о которой ничего не знал до этого. Все вопросы решал уже на месте. Вот какие советы могут пригодиться тем, кто захочет повторить наш опыт.

Как получить визу в Индонезию

На срок до одного месяца визу делать не нужно. Если захотите остаться на пару месяцев, то достаточно оплатить в аэропорту визу on arrival. Она стоит 35 долларов и даёт возможность оставаться на острове до 2 месяцев, не покидая пределы страны. Единственное, что нужно сделать, - после первого месяца продлить визу. Это стоит также 35 долларов, если делать самому, и 50 долларов, если поручить агентству.

После окончания действия визы нужно покинуть пределы страны и повторить процедуру для последующего проживания. В Малайзии можно сделать социальную визу (необходимо письмо от жителя Индонезии, можно сделать через агентство) сразу на 6 месяцев. Эту визу можно продлевать прямо на Бали, но покидать страну нельзя - сгорит.

Где лучше снимать жилье и сколько это стоит

Жильё стоит не дороже, чем в России, при этом по качеству лучше. Средний вариант обойдётся примерно в 3 000 000 индонезийских рупий - около 13 000 рублей в месяц. Это guest house, по сути небольшая гостиница. Мы жили в номерах с кондиционером, большими кроватями и со всеми удобствами. Кухня общая на 5 номеров. Рядом бар, бассейн, стоянка для байка. В стоимость входит Wi-Fi и уборка раз в неделю.

Как передвигаться по острову

Неожиданно, но на Бали нет общественного транспорта. Поэтому аренда байка тут такое же обязательное дело, как и поиск жилья. Цены варьируются от 600 тысяч рупий в месяц до 2 миллионов. В рублях это 2 500–8 500 в месяц. За 2 500 рублей вы получите мопед для передвижения по острову, а за 8 500 - снимете Kawasaki Ninja и будете наслаждаться скоростью.

Сколько стоит еда на Бали

Цены для местных и туристов могут отличаться на порядок. Например, кокос стоит 40 рублей - его можно и попить, и поесть. Порция риса с курицей - 60 рублей. То есть за 150 рублей можно хорошо пообедать и выпить свежевыжатого сока, если знаешь где. Я встречал такое, что цена на те же самые блюда увеличивается до десятка раз, если ты ешь в ресторане, а не в кафе, где питаются местные.

Нужна ли медицинская страховка

Обязательно. Мне она не понадобилась, а вот моему другу помощь врачей потребовалась дважды: из-за отравления и зубной боли. Если бы страховки не было, то пришлось бы заплатить 80−100 тысяч рублей. Медицинская помощь здесь очень дорогая.

5. Как организовать работу, чтобы не подводить клиентов и коллег

Иван Быстров

Ведущий специалист службы поддержки Tilda Publishing, работает удалённо 1,5 года.

Для общения с коллегами используем чат в Telegram, там удобно обмениваться чем угодно. Периодически мы тестируем и другие сервисы, например меняем платформы для расписаний - пытаемся найти наиболее подходящую.

Также мы стараемся встречаться с коллегами, если пересекаемся в каких-то городах. Часть команды Tilda общается лично, а мы стараемся созваниваться в видеочатах. Например, по пятницам мы проводим видеовстречи, где все сотрудники поддержки обсуждают задачи за неделю и говорят, что нужно добавить, на что обратить внимание.

Когда в команду приходит новичок, нам не нужно объяснять, что у нас удалённая работа, - это становится ясно уже в процессе . Мы же в свою очередь помогаем ему постепенно войти в курс дела. Мы только «за», если новичок будет задавать вопросы и отмечать нас в своих задачах. Мы помогаем и не нагружаем сложными вопросами по бэкенду, пока он не освоит основные моменты.

Александр Марфицин

Контент-директор «Амплифера».

Специалисту, который хочет начать работать удалённо, могу дать три простых совета.

  • Выдели зону в своей квартире, где будешь работать. Не подпускай туда никого на пушечный выстрел в течение всего дня. Если не абстрагируешься, тебя будут дёргать весь день, и нормально не поработаешь.
  • Не жалей денег на хорошие стул и стол.
  • Бегай, плавай, ходи в зал, играй в футбол, баскетбол, практикуй . Выбери что угодно, но обязательно занимайся физической активностью.


Сева Петров

Ведущий специалист службы поддержки Tilda Publishing, работает удалённо 1,5 года.

В основном коммуникация у нас происходит в Telegram. Но также мы используем отличный таск-менеджер Trello. Туда мы заносим наши пожелания, задачи, баги. И когда задачи решаются, добавляем новые.

Иногда появляются нетривиальные задачи, например, когда пользователи просят возможности, о которых мы даже не задумывались. Мы смотрим на реакцию пользователей: если собирается 30−40 одинаковых запросов, то обязательно передаём их на рассмотрение разработчикам.

У нас выстроена небольшая иерархия: мы общаемся с пользователями, выявляем запросы и баги, передаём их фронтенд- или бэкенд-специалистам. Если для хорошего ответа мне нужна помощь разработчика, то отправляю его в специальный чат.

Таня Абросимова

Продюсер журнала «Нож».

Выстроить процессы оказалось очень просто. Год я работала удалённо в Москве, а сейчас - в Тбилиси. Всё рабочее общение у нас сосредоточено в Telegram, его дополняют Trello и Google Docs. Оказалось, всё можно делать удалённо.

Но есть и свои особенности: на удалённой работе у меня сбился , поэтому могу проснуться в 12 часов дня, а заснуть в 4 утра. Поэтому и коллегам могу написать в 3 часа ночи. Но никогда не требую немедленного ответа. Если у них другой режим, они просто сделают работу, когда им будет удобно. Часто так получается, что, когда я просыпаюсь, мне уже прислали результаты.

Александр Марфицин

Контент-директор «Амплифера».

Чтобы выстроить процессы при работе с удалёнными работниками, не нужно делать что-то необычное: просто объясняешь им, как всё происходит. Любой адекватный человек сможет работать удалённо. А если не может, то он и в офисе не будет справляться. Чтобы оставаться востребованным специалистом на удалёнке, нужно делать то же самое, что и на обычной работе: выполнять свою работу хорошо, быть на связи и уметь общаться с людьми.

6. Как работать вне офиса и не чувствовать себя оторванным от жизни

Сергей Болисов

Одна из частых проблем удалёнщиков, с которой знакомы многие мои коллеги, да и я сам испытал её когда-то, - это некая оторванность от мира. Лично у меня есть два способа, которые помогают с этим справиться. Первый способ - я искусственно придумываю себе поводы выйти из дома. Даже если мне ничего не нужно в магазине, я придумаю, что купить, чтобы лишний раз пройтись 10−15 минут. И второй способ - это .


Сева Петров

Ведущий специалист службы поддержки Tilda Publishing, работает удалённо 1,5 года.

Контент-директор «Амплифера».

Если сравнивать офис и удалённую работу, офис для меня всё же предпочтительнее. Но секрет в том, что нельзя слишком долго работать на одном месте. Офис лучше тем, что это специальное место, куда люди приходят работать - там не поваляешься в трусах на диване. Но если и в офисе сидеть слишком долго, то продуктивность снижается. Поэтому, когда фрилансил, я постоянно выбирался в кафе, библиотеки, коворкинги.

7. Что поможет оставаться востребованным специалистом

Сергей Болисов

Директор по дистрибуции Лайфхакера, лектор «Нетологии», евангелист Tilda Publishing, работает удаленно 12 лет.

У меня есть два совета из личного опыта и опыта моих коллег, которые помогут оставаться востребованным. Оба этих совета исходят из того, что любой удалённый сотрудник скрыт из поля зрения крупных компаний и известных HR-специалистов.

Выбирайтесь на публичные мероприятия

Хотя бы время от времени, раз в полгода или год, съездите на крупную конференцию в Москву или Санкт-Петербург. Это возможность позадавать вопросы коллегам и экспертам, узнать что-то новое, познакомиться с людьми. Это поможет стать более заметным в своей сфере.

Рассказывайте о своей работе

Всем есть о чём рассказать. Делитесь интересными вещами из своего опыта в блоге, соцсетях, Telegram-канале или на YouTube. Если занимаетесь SMM, расскажите, как применяли новые механики в соцсетях. Расскажите про новые подходы к инфографике, если вы дизайнер. Или покажите, что интересного происходит в вашей работе. Делитесь этим, чтобы окружающие вас люди и подписчики видели, чем вы можете быть полезны. И когда у них возникнет потребность нанять сотрудника с такими же навыками, они вспомнят о вас. Даже если они находятся в Москве, а вы в Новосибирске.

Таня Абросимова

Продюсер журнала «Нож».

Я работаю удалённо уже год, и, на мой взгляд, это лучшее, что может случиться с человеком. Но осознание этого наступило не сразу.

В самом начале было тяжело, когда нужно было научиться переключаться из состояния «я дома отдыхаю» в состояние «а вот я уже работаю». У меня не было рабочего места, а диван так располагал к тому, чтобы просто лежать. Друзья давали советы по самоорганизации: обустроить рабочее пространство для того, чтобы провести чёткое разграничение, завести рабочую кружку и даже переодеваться в рабочую одежду. Очень хорошие советы, которыми я не воспользовалась. Оказалось, самое эффективное для меня - составлять список задач, выполнять их и вычёркивать.

Не хватало социализации. В офисе между выполнением задач можно было болтать с коллегами, обмениваться шутками, играть, а вечером пойти в бар. Большой опенспейс к этому располагал - много коллег, много друзей. А когда работаешь удалённо, то в перерыве между задачами максимум можно пойти на кухню, чтобы пожарить котлетки.

Если сравнивать результаты удалённой и офисной работы, то вне офиса выше. То, что было плюсом в плане социализации, оказалось и минусом: когда тебя отвлекают хохотом коллеги, а в чате флудят, вероятность сосредоточенно поработать скатывается к нулю. Поэтому раньше большинство задач я делала дома, когда никто не пишет и не беспокоит.

Тренды современного рынка труда всё сильнее отклоняются от привычной схемы «работа – дом», всё больше появляется вакансий дистанционной работы на дому, причем место жительства сотрудника для нанимателя играет всё меньшую роль. Причина заинтересованности работодателя в таком «удаленном» сотруднике довольно проста – не нужно тратиться на расширение офиса под новый штат, нет необходимости в обеспечении такого работника новой техникой и всем необходимым для работы. Да и зарплатная планка у таких вакансий, как правило, немного, а порой и заметно (в зависимости от характера работы) ниже. А тех, кто задается вопросом, как найти удаленную работу, становится с каждым годом всё больше: проникновение Интернета и мобильных технологий в нашу жизнь позволяет сейчас работать практически из любого уголка страны. И теперь даже в населенном пункте, где практически отсутствуют варианты по трудоустройству, а уровень предлагаемых зарплат до смешного низок, есть возможность работать удаленно на дому и получать при этом весьма конкурентное денежное вознаграждение. В данном обзоре мы затронем вопрос, где и как найти удаленную работу, а также рассмотрим примеры предложений, имеющихся сейчас на рекрутинговых порталах.

Как найти удаленную работу – без обмана и надувательства

Понятно, что удаленную работу логичнее всего искать в Сети – через поисковые системы или напрямую на известных ресурсах по поиску работы. Соискатель должен быть начеку, т.к. как и предложений реальной удаленной работы, и вакансий-обманок на данный момент в Интернете превеликое множество. Какие нюансы следует учитывать, чтобы не попасться на крючок мошенникам?

  1. Вакансии лучше искать на авторитетных рекрутинговых порталах – такие ресурсы проверяют размещаемые объявления, поэтому здесь гораздо ниже вероятность нарваться на мошенников;
  2. Помните – нормальный работодатель НИКОГДА не станет требовать с вас денег: никаких «гарантийных взносов», никаких платных вводных курсов. Такие вакансии – развод чистой воды, а такие «работодатели» — аферисты;
  3. Если вакансия вам понравилась, не поленитесь выяснить название организации, её сайт и «погуглить», что о ней пишут в Сети. Так вы не только проясните для себя, чем занимается ваш потенциальный работодатель, но и поймете, как давно данная организация работает, что о ней пишут другие люди и т.д.

Разберем первый пункт более подробно: как узнать, какой портал поиска работы является «авторитетным»? Способов масса, и мы не станем сильно заморачивать вам голову. Просто для информации – есть специальные аналитические конторы, которые оценивают популярность и посещаемость интернет-ресурсов. Мы всегда опираемся на данные авторитетнейшей SimilarWeb – компании, специализирующейся на веб-аналитике. Согласно ее данным, самыми популярными сайтами по поиску работы в Рунете являются 3 «гиганта»:

  • hh.ru;
  • zarplata.ru;
  • superjob.ru.

Список был бы неполным без упоминания быстрорастущего сайта поиска удаленной работы Pchel.net , на котором ежедневно публикуются десятки фриланс проектов для переводчиков, копирайтеров, дизайнеров, программистов и других специалистов IT сферы. Среди преимуществ Пчёл.нет стоит отметить понятный интерфейс, удобный поиск предложений работы и бесплатный доступ соискателя ко всем функциям сайта. Последний пункт особенно актуален — в настоящее время основные фриланс биржи сильно ограничивают возможности пользователей для бесплатного поиска удаленной работы.

В принципе, чтобы найти удаленную работу, будет достаточно этих ресурсов – т.к. авторитетные компании, следящие за репутацией и ищущие «качественных» соискателей, в основном отдают предпочтение именно этим сайтам. Причина понятна – львиная доля трафика (миллионы посещений) приходятся именно на этих трех «гигантов», поэтому какой смысл тратить время на менее востребованные площадки?!

Ну а если вы ищете работу через «Яндекс» или «Гугл»? Что ж – ваше право, но в таком случае обязательно имейте в виду п.п. 2 и 3, приведенные выше. Вы можете нарваться на объявления, которые приводят интернет-жертв в лапы мошенников и аферистов. Будьте осторожны и бдительны.

Так, где искать, разобрались, теперь разберемся, КАК это делать на вышеприведенных ресурсах.

Как найти работу на дому на сайте hh . ru

Интерфейс самого популярного сайта поиска работы в России hh.ru весьма информативен и интуитивно понятен. Разобраться в том, как искать удаленную работу на Хэдхантере не составит особого труда.

Во-первых, на главной странице вам необходимо выбрать пункт «Вакансии» и кликнуть «Расширенный поиск»:

В открывшемся списке опций нужно очистить поле «Регион» (либо выбрать в нем свою страну, напр. «Россия»). Задавать в этом поле конкретный населенный пункт категорически не рекомендуется – тем самым вы сильно уменьшите количество выводимых вакансий дистанционной работы на дому.

В «Графике работы» обязательно отметьте «Удаленная работа» и нажмите на кнопку «Найти».

В нашем случае при заполненном регионе «Россия» и проставленной галочкой «Удаленная работа» было найдено 42 787 вакансий. Согласитесь, число предложений впечатляет. Понятно, что часть вакансий будет уже неактуальной, а кое-где удаленная работа из дома будет всё же подразумевать «привязку» к конкретному городу, однако и «универсальных» вариантов будет в избытке.

Рассмотрим несколько примеров того, что нам предлагает hh.ru для работы на дому.

Первый пример – удаленная работа по написанию статей на английском языке. Т.е., если вы хорошо владеете английским, а с формулированием мыслей и связыванием слов в читаемый текст у вас нет проблем, то такая вакансия может вам подойти:


Ссылка на вакансию: https:// hh.ru/vacancy/20684481

Хотя в объявлении и указана привязка к Санкт-Петербургу, полагаем, что претенденты из других городов, особенно если они хорошо справятся с тестовым заданием, также будут рассмотрены на эту позицию. Тем более что указанная зарплата отлично мотивирует к проявлению себя в «лучшем свете». В наших экономических реалиях работать переводчиком на дому через интернет (причем не просто переводчиком, а автором статей на английском), и получать за это от 800 «американцев» — это что-то из разряда смелых мечтаний. Такой доход минимум раза в два выше, чем то, что предлагают во многих регионах России работникам фабрик, магазинов и офисов.

Тем, кто хочет удаленно работать через Интернет со своего ПК и не понаслышке знаком с внутренним устройством Интернета, интернет-маркетинга и всеми его «фишками», отлично понимает, что такое трафик, контекстная реклама, тизерные сети и пр., нужно успевать «поймать» вот такую вакансию:


Ссылка: https://hh.ru/vacancy/21306091

Как видим, предложение по зарплате здесь также весьма конкурентное – оно и понятно: людей со столь специфическими навыками, о которых говорится в требованиях вакансии, не так уж много. И здесь речь идет не об удаленной работе с частичной занятостью, а о полноценном рабочем дне. Мы подозреваем, что такой работе придется посвящать даже не 8 часов в день, а значительно больше, причем и в выходные дни тоже 🙂 . Интернет не терпит пауз! Здесь нужно постоянно быть в тренде, ловить «хайп» и подстраиваться под желания аудитории. Зато, если вы обладаете указанными знаниями и способностями, есть большая доля вероятности, что с наращиванием опыта можно будет зарабатывать гораздо больше указанной в вакансии верхней «планки», причем делать это из любой точки Земли, где есть Интернет, имея под рукой лишь ноутбук.

Для тех же, кто не ловит «звезд с неба» и желает просто иметь реальную работу на дому без всякого обмана (желательно, официальную), также есть ряд предложений:


https://hh.ru/vacancy/20861632

Этот вариант удаленной работы с частичной занятостью не предполагает особых навыков: если вы можете достаточно оперативно печатать, если с русским языком у вас не наблюдается проблем, то можно попытаться взяться за такую деятельность. «Золотых гор» она, конечно, не принесет, но для кого-то может стать достаточно неплохим вариантом подработки. Тем более что в вакансии указано — занятость не на весь день, а частичная. Например, этот вариант подойдет в качестве работы на дому для молодых мам, у которых нет времени на работу за пределами квартиры, однако несколько часов в день, находясь в стенах своего жилища, они выделить способны.

А теперь вспомним те 3 пункта, которые мы приводили в качестве рекомендаций для всех соискателей. Согласно пункту 3, не лишним будет «проверить» потенциального работодателя. В объявлении указано название «корпорация ЭЛАР», именно это мы и будем искать в «поиске». Зайдя на сайт данной организации, действительно видим, что одно из направлений их работы – это «оцифровка» текстов. Наша подозрительность немного снизилась, а когда при переходе на раздел с вакансиями мы среди всего перечисленного нашили и «Оператора ПК на дому», то поняли, что объявление о работе на «Хэдхантере» процентов на 90 – не фейк.

Стоит всё же прояснить, какие навыки требуются в основном для удаленной работы. Это, безусловно, умение работать с компьютером, а также те знания и умения, которые можно применять безотносительно к «геолокации». Например, столяр или электрик не может работать удаленно, т.к. заказы на его работу «привязаны» к региону, где он проживает. Иначе ему бы пришлось мотаться из одно конца в другой по всей нашей Необъятной. А вот преподаватели иностранных языков, программисты, дизайнеры и даже операторы колл-центров отлично справляются с работой на дому. И вот несколько примеров в подтверждение этому.

Программисту с серьезными навыками готовы предоставлять удаленную работу, не скупясь на гонорар.

Ссылка на вакансию: https://hh.ru/vacancy/21058167

Как видно, работодателю не особо важно, из какого города был программист – главное, чтобы тот обладал серьезными знаниями и имел соответствующую квалификацию.

Также весьма много предложений для преподавателей английского языка, готовых работать из дома на различные языковые онлайн-школы.

https://hh.ru/vacancy/20366913

Похоже, этот вид онлайн-бизнеса в последнее время получает всё большее распространение, поскольку таких вакансий на всех рекрутинговых площадках – как грибов.

Вы даже можете устроиться работать в банк, да не простой, а «Лучший онлайн-банк». Вакансий от «Тинькофф Банк» на сайтах по поиску работы также превеликое множество. Здесь и менеджеры продаж, и операторы колл-центров, и… специалисты по взысканию задолженности.

https://hh.ru/vacancy/20689411

Если вы считаете, что подходите для такого рода занятости, то вполне можете попробовать удаленную работу в Тинькофф Банк – чем черт не шутит. Полагаем, что такая структура, как Банк, особенно учитывая, насколько данный бренд сейчас на слуху, не будет заниматься махинациями и обманывать своих работников.

На самом деле, видов удаленной работы на hh.ru огромное множество, и даже вам потребуется несколько часов, чтобы самостоятельно всё просмотреть и проанализировать. Поэтому не станем тратить ваше время и перейдем к другому сайту для поиска работы.

Как найти удаленную работу на сайте zarplata . ru

Отвечаем – очень просто. Настройка поиска и фильтров мало чем отличается от “Headhunter”-а: нужно аналогично выбрать страну, и нажать кнопку «Еще фильтры»:

В раскрывшихся расширенных фильтрах ставим галочку «удаленная работа», а остальное – вид занятости, стаж и т.д. – опционально.

Что получилось найти в качестве примеров реальной работы на дому:

https://www.zarplata.ru/vacancy/card/132108661/Rekruter?position=6

Довольно интересная должность – «рекрутер». Видимо, так теперь модно называть специалистов по кадрам. И опять-таки, заметим, работа ведется в интересах онлайн-школы иностранных языков. Видимо, выгодный бизнес! Просто посмотрите, сколько тут подобных вакансий.

Такое ощущение, что на сайте zarplata.ru сконцентрированы все вакансии по удаленной работе преподавателем английского языка 🙂 .

Также можете попробовать свои силы в работе на интернет-сервис:


https://www.zarplata.ru/vacancy/card/131717031/Administrator_po_obrabotke_zakazov_na_sayte?position=14

Такие работники всегда нужны, а главное, что такую работу весьма просто вести удаленно из дома через Интернет, главное, чтобы этот самый Интернет был качественным и быстрым. Если вы не особо горите желанием обучать кого-то английскому, а с программированием вообще как-то не заладилось, то, может, стоит попытать счастья на этом поприще?

Ну а теперь к ресурсу номер три.

Сайт Superjob – где еще найти удаленную работу

Несмотря на то, что на долю superjob.ru приходится не такое большое количество посещений, как у рассмотренных выше «рекрутерских» ресурсов, вакансий здесь также хватает.

Как найти работу на дому на данном сайте. Алгоритм неизменен:

  • выбираем страну (а не область или город);
  • кликаем на «шестеренку».

Основной пункт, который нас обязательно заинтересует – «Вакансии, предполагающие удаленную работу». Остальное опционально. Можете, конечно, и желаемую зарплату сразу выставить 🙂 (см. рисунок)

Итак, что удалось найти.

Вакансию удаленной работы оператором колл-центра мы еще не рассматривали, поэтому вот вам, пожалуйста:


https://www.superjob.ru/vakansii/menedzher-po-prodazham-28824574.html

Как видим, зарплата средняя, однако и специфических знаний от вас не потребуют. Основной нюанс – вам должно НРАВИТЬСЯ общаться, иначе вы на такой работе долго не продержитесь.

Еще один подходящий практически всем пример реальной удаленной работы:

https://www.superjob.ru/vakansii/operator-pk-29796311.html

Подкупает, что во многих вакансиях, связанных с удаленной работой, фигурирует фраза «доступно для соискателей с инвалидностью». Так хорошо, что работодатель берет на себя эту долю социальной ответственности за таких граждан – ведь им и так нелегко приходится…

И снова пример того, как хорошо быть экспертом в чем-то специфичном, быть не понаслышке знакомым с миром IT и Web-технологий. Мозги таких работников на вес золота 🙂 .


https://www.superjob.ru/vakansii/testirovschik-po-29730763.html

Согласитесь, каждый из нас хотел бы получать по 100 тысяч, работая через интернет из дома! Правда нужно разбираться в том, что есть «высоконагруженное Web ПО со сложной математической логикой». Но, видимо, оно того стоит 🙂 .

Уважаемые читатели, что бы хотелось сказать в заключении. Работу можно найти практически всегда – главное хорошо искать. Не бойтесь проявлять себя, не стесняйтесь вступать в обсуждение каких-то вопросов с потенциальным работодателем – все мы люди, а люди, как известно, почти всегда могут договориться. Поэтому, если вы вдруг натолкнулись на удаленную работу своей мечты – будьте решительны, дерзайте – и всё получится!

Статья Работаем на дому – как найти удаленную работу и что сейчас предлагают была изменена: Октябрь 10th, 2018 автором Netobserver