Добрый день, уважаемые читатели! Сегодня я бы хотела ответить на очень частый вопрос родителей: «Как выбрать няню для ребенка?». Сейчас на дворе время высоких скоростей и инноваций, темп жизни, особенно в городах, очень высокий. Как все успеть? Особенно женщине. Оставаться красивой, воспитывать детей, да и желательно не выпадать в длительный декретный отпуск, а то за это время на рабочем месте все успеет поменяться с ног на голову.
Если есть необходимость куда-то родителям отлучиться или требуется выйти на работу, встает вопрос: «С кем оставить своего малыша? Как выбрать няню? На что обратить внимание? Где няню найти? Как выстроить с ней отношения?» Вопросов много. Ответим на все по порядку.
Прежде, чем писать объявление о поиске няни, задумайтесь - а какая она, Ваша няня? Сейчас мы поговорим не о личностных качествах, о них чуть позже. О ее обязанностях и необходимых для работы навыках. Какой возраст вашего ребенка?
Например, если Вам нужна няня для грудничка - то, скорее всего, вы будете рассматривать женщину со своими детьми, или обязательным опытом работы с новорожденными детьми. Она должна знать особенности развития малышей. Уметь ухаживать за такими маленькими. Иметь представление о режиме сна и кормления в этом возрасте.
А если вам требуется няня-гувернантка, то это будет совершенно другой человек. Если у вас ребенок 10 лет, и вы бы хотели найти няню, которая могла бы забирать его из школы и помогать ему с выполнением уроков, то няня нужна с другим опытом и знаниями. Здесь не будет весомым качеством умение делать массаж, зато преимуществом будет знание иностранного языка или музыкального инструмента.
Каждому возрасту своя няня
Няня для ребенка 1,5 лет отличается от няни-гувернантки для ребенка 12 лет. Агентства домашнего персонала обобщили кандидаток и объединили их в несколько типов.
Няня-доктор, няня-медсестра
Конечно, медицинское образование всегда будет преимуществом для кандидатки на вакансию «няня». Но особенным преимуществом этот критерий будет для няни грудничка. Так как именно в этот период необходима особая осторожность, стерильность. В первый год жизни малыша физический уход за ребенком выдвигается на первое место.
Скорее всего, такая няня будет делать акцент именно на физическое здоровье вашего малыша. А вот что касается владения методиками обучения и воспитания, то этим она навряд ли сможет похвастаться. Зато они обычно очень ответственны и аккуратны.
Стоимость услуг такой няни обычно выше средней стоимости. Этот тип няни подойдет для ребенка до 3 лет, а также для детей, имеющих какие-то особенности в развитии.
Арина Радионовна
Это женщины пенсионного возраста. Тем не менее, имеющие желание и силы работать. Причем отношение к работе у них будет не как к необходимому заработку, а с душой. У них есть свои дети, возможно уже и свои внуки. Поэтому, их жизненный опыт - это, конечно преимущество.
Она сможет приготовить еду, навести порядок, и почитать с вашим ребенком. Она с удовольствием будет ходить с малышом в музеи и театры, делиться своим опытом. Скорее всего, они живут неподалеку, что также является плюсом.
Стоимость услуг невысокая. Располагают свободным временем, поэтому готовы работать полный день и даже с задержками.
А вот если, вашему ребенку 10 лет и вам необходимо, чтобы няня помогала ему с уроками, то тут, скорее всего, «Арине Родионовне» это будет сделать сложно.
Девушки-студентки
Сейчас такой тип няни называют - «бэбиситтер». Такой приработок для студентов очень распространен в США. Там нет такой традиции «отдавать внуков бабушкам и дедушкам». Пенсионеры там занимаются собой, путешествуют, увлекаются разными хобби. Но на законодательном уровне запрещено оставлять детей до 13 лет одних дома. Поэтому «бэбиситтеры» там очень популярны.
Это студенты старших курсов колледжей или университетов (зачастую это педагоги, мед.сестры, психологи), у которых после учебы есть время и желание на работу. Чаще это студенты педагогических факультетов и психологии. Обычно, они очень активны, инициативны. Готовы помочь вашему малышу с уроками, дополнительно позаниматься, например, иностранным языком. Очень мобильны.
Ответственность этих кандидатов обычно ниже, чем у предыдущих типов. Хотя, конечно, бывают и прекрасные ответственные и уникальные кандидаты. Стоит также понимать, что для них работа няней - это временный заработок. Поэтому не стоит сильно удивляться, что в какой-то момент она скажет о том, что прекращает работу в вашей семье.
Стоимость услуг средняя. График работы - гибкий.
Няня-профессионал
Это женщина среднего возраста, которая работала уже в других семьях. Она имеет опыт работы с детьми разного возраста и рекомендации от других родителей. Она осознанно выбрала для себя профессию «няня» и относится к работе со всей ответственностью.
Она знает все развивающие методики для 1,5 годовалого ребенка, может уложить спать ребенка 3 лет, станет другом и помощником для детей старшего дошкольного и младшего школьного возраста.
Из недостатков может быть стоимость услуг выше средней. Также важно, чтобы она опиралась на свой опыт, но, тем не менее, выполняла именно рекомендации родителей, а не то, как она считает правильным и нужным.
График работы няни
На какой няне остановить свой выбор зависит и от графика работы, который вы можете ей предложить. Какая няня вам нужна? Если вам требуется няня на 3 раза в неделю с 17.00 до 20.00, то няня-профессионал на такую частичную занятость не согласится. Это ее единственная работа и она захочет полный рабочий день с минимальным окладом. А няня-старушка или няня-студентка как раз подойдет.
На какое время вы нуждаетесь в этих услугах?
Вам необходимо личное время, чтобы вы могли с мужем сходить в кино? Или иногда, чтобы вы могли отлучиться по своим делам? Тогда вы будете искать няню с частичной занятостью.
Если вы выходите на работу, то вам нужен человек, который будет в течение всего дня, и возможно даже и ночи, заботиться о вашем крохе.
Какие бывают няни
- Няня полного дня
Обычно это в среднем 7-11 рабочих часов в день и пятидневная рабочая неделя. В обязанности такой няни входит соблюдение режима, кормление малыша, прогулки, развивающие игры и занятия.
- Вечерняя няня
Такая няня работает с 16.00-17.00 до 20.00-21.00. Обычно она встречает ребенка из школы или из сада, в ее обязанности также входит накормить ребенка ужином и дождаться родителей.
- Няня с проживанием
Такая няня проживает в нанимающей ее семье. Работает 5-6 дней в неделю и один\2 дня - выходные. Проживает она либо в выделенной для нее комнате, либо спит в комнате вместе с ребенком.
Это обычно либо иногородние няни, либо няня проживающая очень далеко. В их обязанности входит полный уход за ребенком, возможно и помощь по дому.
- Няня посуточно
Такая няня работает посменно по 24 часа. Обычно ее приглашают, когда необходимо, чтобы за ребенком присматривали не только днем, но и ночью, например, для грудничков. Тогда часто нанимают две няни, которые сменяют друг друга.
Обязанности няни
Перед тем как начать поиск няни, нужно определиться с перечнем ее обязанностей. Что вы хотите от няни? Что важно на данном этапе для вашего ребенка?
Понимаю, что отвечая на этот вопрос, можно составить длинный-предлинный перечень качеств и умений, который вы хотите увидеть. А теперь посмотрите на этот список и подумайте, что самое главное? Мы все понимаем, что идеальных нянь, да еще и за не очень большие деньги, не существует. Чем вы можете поступиться? А что для вас находится в приоритете?
Вот примерный функционал няни, который, конечно, можно сократить или, наоборот, дополнить чем-то важным для вашей семьи:
- Полный уход за ребенком;
- Обеспечение его безопасности;
- Купание ребенка, выполнение всех необходимых гигиенических процедур;
- Соблюдение установленного в доме режима (сон, прогулки);
- Готовка детской еды, кормление;
- Соблюдение порядка, уборка детской комнаты;
- Сопровождение в различные досуговые детские учреждения (кружки, секции);
- Возрастное развитие ребенка (знание различных методик);
- Организация досуга - посещение театров, музеев;
- Помощь в подготовке вашего чада к школе, детскому саду (читайте о готовности ребенка к школе );
- Помощь с домашней работой;
- Проверка уроков. Если требуется - разъяснение и помощь с выполнением.
Это, повторимся, примерный перечень. В зависимости от вашей семейной ситуации и возраста ребенка он может быть изменен. Например, в обязанности няни для грудничка может входить массаж новорожденному. Или в обязанности няни для ребенка постарше - обучение музыке или иностранному языку.
В идеале это все должно быть прописано в договоре, который вы будете заключать с вашей няней.
Где найти няню?
Где найти идеальную няню? Есть несколько каналов для поиска. Вы можете выбрать какой-то один. Или воспользоваться сразу несколькими:
- Дать объявление в газету.
Это простой и недорогой вариант. Но сейчас мало кто им пользуется. Поэтому количество откликов может быть небольшим. Надежность данного метода низкая.
- Дать объявление через интернет (существуют специальные порталы по подбору домашнего персонала, например, помогатель.ру)
Хороший вариант. Вы сами занимаетесь выбором кандидата. Сразу видны анкеты с указанным опытом работы, желаемым графиком и зарплатой. Тут же можно посмотреть наличие отзывов о сотруднике от предыдущих работодателей.
- Поиск через агентство
Это один из наиболее надежных способов. Там проверяют и наличие медицинской книжки, и рекомендации с предыдущих мест. В агентстве работают психологи, которые помогут с выбором кандидата и по личностным качествам. Конечно, окончательный выбор за вами, но кандидатов вам подберут по вашим требованиям, отсеяв для вас неподходящих. Единственное, за данную услугу агентству потребуется оставить в среднем один месячный оклад кандидата.
- Поиск няни по рекомендациям.
Если ваша знакомая семья уже пользовалась услугами няни и может вам ее порекомендовать - это отличный вариант. Возможно, кто-то из ваших знакомых на детской площадке обращался к данным услугам.
Если такой возможности нет, в помощь, как всегда, придет интернет. Почитайте форумы, обратитесь в разные сообщества мам за рекомендациями.
Собеседование с няней
Мы уже писали ранее, на что следует обратить внимание при выборе няни . Существует множество рекомендаций по проведению собеседования. Отметим несколько моментов:
- Лучше подготовится к встрече заранее.
Продумайте основные моменты, которые вы хотите уточнить. А лучше подготовить список вопросов. Так вы точно ничего не забудете.
- Обратите внимание на пунктуальность.
Это очень важный момент. Чтобы вы всегда были спокойны, что ваш ребенок не опоздает в школу или, наоборот, не будет сидеть один в детском саду, когда уже всех остальных забрали.
- Обратите внимание, как она отзывается о предыдущих работодателях.
- Послушайте свое сердце.
Материнская интуиция самая сильная. Никакая прекрасная анкета не встанет на пути, если вы увидите недобрый взгляд.
- С успешным кандидатом познакомьте своего ребенка.
При устройстве на работу - обычная и распространенная ситуация - «пробный день». Психологи рекомендуют провести это время вместе с детьми и няней, вы сможете ненадолго отлучиться и посмотреть на детскую реакцию, как ваш малыш воспринимает нового человека. Увидите, как ищет подход к новому воспитаннику ваша няня.
- Обязательно заключите договор.
Так вы сразу сможете оговорить все права и обязанности, как говорится, на берегу. Это поможет вам в последствии избежать возможных недоразумений.
Найти хорошую няню вполне реально! Это, правда, потребует времени и ваших усилий, но это того стоит! Ведь от этого человека будет зависеть ваше спокойствие и счастливые глаза вашего ребенка. Но помните, какой бы замечательной ни была ваша няня, она не должна заменить родителей. Удачи вам в поиске!
Нравится
Агентство «Люкс Персонал» предоставляет услуги няни для ребенка на высокопрофессиональном уровне, ведь каждый кандидат проходит тщательную полицейскую и медицинскую проверку, а также психологическое тестирование.
Стоимость услуг няни для ребенка
Почему мы?
- В агентстве работают профессиональные менеджеры с большим опытом работы в этой сфере
- Подбор персонала чётко по требованиям клиента
- Мы гарантируем неограниченное количество замен персонала в течении всего срока действия договора
- Подбираем замену в самые кратчайшие сроки (в день обращения или несколько дней, в зависимости от пожеланий клиента)
- В случае необходимости есть возможность заморозить или перезаключить договор на другой персонал
Выбор няни: мастер-класс от 1 канала и нашей няни Ларисы
Обязанности няни
- Уход за маленьким ребенком и прогулки с ним на свежем воздухе
- Приготовление пищи и кормление
- Организация досуга
- Поддержание в чистоте игрушек, детской одежды и других вещей
- Уборка в комнате
- Сопровождение на дополнительные занятия и секции
- Помощь в подготовке домашних заданий
- Развивающие занятия
Что нужно знать?
- Требуется няня с проживанием? Несколько советов при подборе
Найти няню сегодня не так сложно, однако при проведении личной беседы с претендентками, следует обратить пристальное внимание на ряд факторов, которые могут о многом рассказать. В частности, хорошая няня для ребенка не должна опаздывать на встречу, обязана внимательно слушать всю информацию, проявлять неподдельный интерес к особенностям его воспитания, режима и т.д.
Особенную внимательность следует проявить при подборе няни, которая будет ухаживать за грудным ребенком. В этом случае она должна обладать специфическими навыками, опытом и быть достаточно благонадежной для такой ответственной работы.
Обязанности няни для ребенка
Уход за маленьким ребенком и прогулки с ним на свежем воздухе, приготовление пищи и кормление, организация его досуга, поддержание в чистоте игрушек, детской одежды и других вещей, уборка в комнате – для исполнения этих обязанностей сегодня и требуется няня. В тех случаях, когда вам нужно, чтобы она дополнительно занималась какими-либо другими делами, следует подробно обговорить это перед заключением договора.
Сегодня порой бывает достаточно ввести в поисковую систему в интернете запрос «ищу няню в Москве», чтобы она выдала обширный список объявлений и контактных данных. Однако чтобы иметь абсолютную уверенность в благонадежности и честности человека, которому вы собираетесь доверить своего ребенка, следует обратиться в специализированное кадровое агентство. В компании «Люкс Персонал» вам предоставят список кандидатов, прошедших все необходимые проверки и обладающих нужными навыками и знаниями.
К каждому малышу нужен индивидуальный подход, так что необходимо подобрать няню, которая будет учитывать особенности ребенка, иметь педагогическое или медицинское образование и, разумеется, быть доброй.
Если вам нужна няня для ухода за грудным ребенком, то мы предоставим только проверенного человека, который обладает профессиональными навыками массажа и другими полезными способностями.
С помощью профессиональной няни ребенок старшего возраста сумеет раскрыть свои таланты и повысить интеллектуальный уровень, с ней он сможет заниматься различными подвижными играми. Она полностью подготовит ребенка к поступлению в школу и преподаст азы иностранного языка.
Как искать няню для ребенка?
При поиске следует четко определить график ее работы и, исходя из этого, подобрать подходящую кандидатуру. Если вы твердо решили, что вам требуется няня с проживанием, то вы можете быть спокойны: ребенок всегда будет окружен заботой, такая няня никогда не опоздает и не отпросится с работы, она также сможет оказать помощь в различных бытовых делах за дополнительную оплату.
Самостоятельно найти няню для ребенка через подачу объявлений в печатные и электронные издания очень сложно, к тому же здесь есть определенный риск. Ведь в таком случае легко можно связаться с мошенниками или просто ненадежными людьми, от которых будет гораздо больше вреда, нежели пользы.
Именно поэтому для подбора любого домашнего персонала настоятельно рекомендуется обращаться только в профильные кадровые агентства. Придя в компанию «Люкс Персонал», вы можете быть уверены, что все кандидаты будут иметь превосходную репутацию. Мы осуществляем их подбор с учетом всех требований и условий, которые устанавливаете вы лично. Вы сможете провести очное собеседование с каждым кандидатом и выбрать из них того, который подходит вам и вашему ребенку наилучшим образом.
Няня, которую поможет подобрать наше кадровое агентство, будет для вас надежным помощником в воспитании ребенка.
Если у Вас остались вопросы, мы с удовольствием ответим на них по телефону:
Специализированные агентства
В Санкт-Петербурге в число известных и уважаемых агентств входят такие, как «Школа гувернеров Кильчичакова», «Нянюшка Ирена», «Династия», «Фрекен Бок» Елены Тихоновой, «Юси», «Мэри Попинс», «Ваша тетя», «Кума», «Муми-дом», «Карлсон», «Домашний персонал», «Волшебный город».
Во всех агентствах действует примерно одинаковая схема работы с клиентами: вы оставляете заявку на подбор няни (подсказка: позвоните сами, на запросы через сайт отвечают редко), отбираете предоставленные резюме, встречаетесь с кандидатами, берете кого-то из них на испытательный оплачиваемый срок, если все устраивает - заключаете договор с агентством и оплачиваете его услуги.
Преимущества:
экономия времени на подборе кандидатов, какая-либо проверка кандидатов, замена няни, если во время действия договора она разонравилась (количество бесплатных замен у агентств разное), замена няни в случае ее отпуска или по болезни другим сотрудником.
Недостатки:
негласное требование трудоустройства на полный рабочий день - найти сотрудника на частичную занятость практически невозможно, вероятность отказа в срочном или наоборот раннем поиске няни, агентства «подгоняют» кандидатов под запрос клиента, их задача трудоустроить всех обратившихся работников и получить оплату за услуги, помимо оплаты работы няни необходимо платить фиксированную сумму за услуги агентству.
Помните, что агентство не отвечает за любой вред, причиненный вам няней, которую подобрали - вы ее работодатель, посредники не несут ни материальной, ни уголовной ответственности!
Zulya, няня:
Советую родителям особо не доверять агентствам. Если вам требуется няня без в/п, и это указано у неё в резюме, это не значит, что перед вами то, что надо. Однажды мы пришли на собеседование, нас было 5 нянь. Семья элитная, зарплата 65000 руб. + проживания. Агентство «продало» одну из нас, которая выкурила 3 сигареты за полчаса до встречи. Самое страшное – няня и агентство нагло врали работодателю.
Espinetka, няня:
Не думайте, что агентства и впрямь проверяют рекомендации. Им выгоднее побыстрее закрыть вакансию, а потом содрать с нас за трудоустройство 50% от первого оклада. Работники агентства еще и сами помогут с «рекомендациями».
Vaverashka, работодатель:
Не знаю, то ли мне повезло, то ли так звезды совпали, но я своим агентством довольна. Няню, правда, искали долго, еще не родился малыш, а я придиралась, но менеджер выдержала. Сейчас еще взяли и домработницу, тоже довольна.
Сайты частных объявлений
Сайты частных объявлений - неплохой вариант, если есть время на поиск подходящих кандидатов. Можно найти тех, кто максимально удовлетворяет запросам или разнообразием дополнительных услуг - готовка, репетиторство, спорт, а также подобрать работника на частичную занятость - разовую услугу, несколько часов в день, только по выходным, в период отпуска, в ночное время и т. д. Нередки услуги автоняни - работник имеет права и личный автомобиль, может отвезти в садик / школу / кружки и забрать. Группы в социальных сетях - еще и преимущество моментального общения посредством переписки, просмотра профайла кандидата, чтение отзывов и оперативная связь с их авторами.
Другие плюсы:
возможность поиска работника в своем районе благодаря фильтрам на сайте, отсутствие платы за услуги посреднику - агентству, отсутствие обязанностей по договору, широкий выбор. К сожалению, агентства осуществляют достаточно стандартную процедуру проверки кандидата, ниже мы приведет алгоритм, по которому вы сможете самостоятельно это сделать и более тщательно.
Недостатки:
затраченное время на поиски и изучение информации, полная ответственность за выбранного кандидата, невозможность замены работника (на полную ставку) на период болезни или отъезда, выработка индивидуальных договоренностей об оплате труда, больничных, отпуска, если няня работает на полную ставку.
Ольга, 23 года:
я искала подработку на лето, и мне пришло в голову поработать няней. К тому времени я несколько лет подряд работала вожатой в детском лагере, проходила обучение в Школе вожатых - изучала основы детской психологии, педагогики, первой помощи и другое, да и вообще любила детей и получала удовольствие от общения. Я разместила объявление на сайте Avito, через пару дней раздался звонок. На удивление я попала на работу в состоятельную семью, они вполне могли себе позволить хорошее агентство или более подготовленного кандидата, но решили остановиться на мне. Платили хорошо, доплачивали за переработки или срочные вызовы, оплачивали такси домой в случае работы допоздна. Я гуляла с ребенком два раза в день, старались больше бегать и выполнять легкие упражнения, кормила обедом, учила рисовать, считать, придумывала разные игры, делали подарки родителям своими руками. Обе стороны остались довольны, поэтому смело могу сказать, что как няня может найти хорошую семью, так и семья может остаться довольна кандидатом, найденным через объявление в сети.
Опрос друзей и знакомых
Сотрудники детских образовательных учреждений
Можно обратиться в детский сад или кружки дошкольного образования и поинтересоваться, есть ли там воспитательницы, готовые подработать или ушедшие на пенсию и располагающие временем и желанием.
Стоимость услуг и варианты оплаты
Оплата услуг няни зависит от количества отработанного времени и набора обязанностей и требований. Чем больше часов и чем стабильнее график, тем дешевле обходится час работы.
Рассмотрим работу няни для грудного ребенка. Она должна иметь высшее образование (в идеале - медицинское), медицинские курсы и большой опыт работы, должна уметь делать различные массажи, оказывать первую помощь и знать, что делать в экстренных ситуациях. Расценки у нянь для грудничков разные, но в среднем цена составляет 220 рублей за час.
Няни-воспитатели занимаются с детьми до 7 лет. У нее должно быть высшее образование, лучше педагогическое, чтобы разбиралась в современных методиках воспитания и понимала, какую лучше использовать. Она должна научить ребенка правилам хорошего поведения, самостоятельного ухода за собой, а также знать, чем его занять. Предпочтение лучше отдать кандидату с опытом работы в детском саду или школе. Средняя стоимость няни такого профиля - 180 рублей в час. Чем больше опыт работы, тем выше цена.
Более редкий вариант - гувернантки, для детей от 7 до 16 лет. У такой няни должно быть высшее образование и лучше не одно. Она должна знать основы психологии, иностранные языка и музыкальные инструменты. Ее задача - всестороннее развитие ребенка, помощь в подготовке домашнего задания, посещений выставок, галерей, театров и т. д. Цена услуг такой няни - от 200 до 300 рублей в час. Если в семье два ребенка, то стоимость увеличивается. В среднем это 300 рублей в час.
Няня для сопровождения зарабатывает меньше остальных, она должна только встречать ребенка из садика или школы и заботиться о нем до прихода родителей. Стоимость услуг составляет не более 150 рублей в час, можно найти и за меньшую цену.
Няня выходного дня нужна реже, в ее обязанности будет входить кормление, игры с ребенком, прогулка, укладывание спать. Такого работника можно найти по цене 200 рублей в час, и это будет высококвалифицированный сотрудник.
Няню-иностранку обычно нанимают, чтобы подготовить ребенка к переезду за границу. Она может быть носителем языка, но также должна знать родной язык ребенка. Стоимость услуг такой няни - от 2000 евро в месяц и выше.
Нанимать няню на полный рабочий день с фиксированным окладом - определенная ответственность. Для такой няни ваш дом - основное рабочее место. Такой работник рассчитывает на ряд преимуществ:
- стабильный график;
- оплата отпуска или больничного (хотя бы частичную, стандартно - 50%);
- оплата простоев по вине нанимателя (например, отъезд семьи на отдых).
У агентств различные условия оплаты (в том числе можно выбрать оплату за сутки или с проживанием), с няней через частное объявление необходимо обсудить эти моменты до ее выхода на работу. По большому счету это будет индивидуальное решение для каждого случая.
Как проверить кандидата
У соискателя обязательно должны быть следующие основные документы:
- паспорт гражданина РФ (если нет, то должен быть документ, подтверждающий легальность нахождения на территории России);
- документы об образовании (в том числе свидетельства об окончании специальных курсов);
- трудовая книжка или другие документы, подтверждающие опыт работы (например, рекомендации от работодателей, трудовые контракты);
- медицинские документы, свидетельствующие о состоянии здоровья.
К дополнительным документам относятся какие-либо бумаги, которые характеризуют кандидата. Это могут быть благодарности, сертификаты, фотографии и т. д. Няни, которые любят свою профессию, часто собирают целые «портфолио» фотографий воспитанников, их рисунков, детских поделок и прочего.
Если какие-либо документы отсутствуют, кандидат должна объяснить разумную причину. В агентстве был случай, когда у няни не было прописки в паспорте, но она предъявила договор на покупку квартиру, в которой по техническим причинам еще не была прописана. Если паспорта нет в наличии, должны быть копия паспорта, загранпаспорт, подтверждение о подачи документов на замену и т. д.
На что смотреть в паспорте:
- документ должен содержаться в чистоте и порядке, информация должна читаться;
- первая страница - паспорт не должен быть просрочен! Также сравните дату выдачи паспорта и дату рождения - документ меняется в 20 и 45 лет, по причине замужества. Если есть какие-то несовпадения - повод задать вопросы и получить разумные ответы;
- на второй странице находятся Ф.И.О., дата и место рождения, фотография - убедитесь, что перед вами владелец документа;
- прописка на пятой странице - не должно быть больших перерывов между датами выписки и прописки, если есть год, два, три, спросите почему. Были случаи выявления отсидевших кандидатов;
- страница 14 - семейное положение - предмет для разговора, в каком статусе кандидат. Чем стабильнее ситуация, тем спокойнее работа с ребенком;
- страница 16-17 - дети, если есть маленькие - будет ли у няни достаточно времени на ваших, кто присматривает за ее детьми?
Документы об образовании могут быть следующими:
- основное образование, не обязательно педагогическое (проверяйте Ф.И.О., узнайте, почему няня пошла в эту профессию, почему решила сменить род деятельности - это поможет составить о ней впечатление, как о человеке);
- дополнительное образование, педагогическое (узнайте больше об учебном заведении, спросите, почему няня пошла получать образование - дополнительные знания для воспитания своих детей, смена профессии, просто бесплатные курсы и т. д. - составьте представление об отношении няни к профессии);
- повышение педагогической квалификации (выясните, какое направление в педагогике выбрала няня, как это поможет или наоборот помешает вашему ребенку - возможно, вы растите спортсмена, а няня хотела бы воспитать музыкально одаренного ребенка).
Трудовая книжка обычно есть в наличии у няни, хотя многие сейчас и работают по контрактам. Если трудовой нет, т. к. человек где-то числится, скажем, на четверть ставки - просите предъявить копию документа; если работал по контрактам - также должны быть копии; воспитывала детей - о них должны быть записи в паспорте.
Напомним, имя владельца должно совпадать с обозначенным в документах.
Что должно насторожить в трудовой книжке:
- слишком частая смена работы, скорее всего, это конфликтный человек, или имеет проблемы с алкоголем, или семейные;
- увольнение «по статье»: прогулы, служебное несоответствие, нарушение дисциплины;
- с каждым годом работа становилась менее квалифицированной;
- большие перерывы в стаже - разумным ответом станет воспитание детей (проверьте этот факт), переезд с мужем-военным или дипломатом (тоже можно проверить);
- частая смена профессии - артист балета, бухгалтер, фотограф и т. д.
Положительные моменты:
- проявление стабильности - одно и то же рабочее место с большим стажем;
- профессиональный рост;
- последние страница - благодарности и поощрения.
- возраст предыдущего воспитанника - подойдет ли данный опыт вашему ребенку, какие обязанности выполняла няня;
- тон рекомендации - сухой стандартный текст повод для беседы с кандидатом.
После прочтения рекомендации снимите копию и перепишите координаты работодателя, сообщите, что хотите с ним побеседовать. Если няня недовольна, уходит от ответа - повод насторожиться и продолжить расспросы. Обязательно свяжитесь с предыдущими работодателями.
Опытную няню или просто разумного человека не удивит ваша просьба предоставить свежую флюорографию или справки об отсутствии инфекций (стандартно - ВИЧ, гепатит, сифилис). Если таких нет - можете предложить сделать их за ваш счет, отказ должен вызвать подозрение. Не должно быть кожных заболеваний, по крайней мере, видимых невооруженным взглядом. Идеальный вариант - предъявление свежей санитарной книжки.
Елена, менеджер по персоналу агентства:
Мы требуем справку о несудимости, медицинские документы, не рассматриваем иногородних кандидатов. Запрашиваем рекомендации, проводим психологические тесты. По нашему мнению, для нянь обязателен опыт работы - педагогический или медицинский.
Говоря о проверке, часто вспоминают о так называемых «черных списках нянь». Агентства Санкт-Петербурга обмениваются такими списками для служебного пользования. Они есть и в открытом доступе, но этичность и корректность этого остается под вопросом - в них много неподтвержденной и субъективной информации.
Можно попросить оформить справку о несудимости - обычно делается около месяца, но за ваш счет можно оперативно получить через Единый центр документов, примерно 3 рабочих дня.
Другим распространенным способом проверки и контроля является установка скрытой камеры. Вы получите точные сведения о работе няни и сможете записать видео на диск - в случае проблем у вас будут доказательства. Но помните, что скрытая камера - нечестный вариант проверки. Если няня является настоящим профессионалом и узнает про это, она может покинуть вашу семью. Этот способ надежный, но использовать его или нет - решать вам.
Другой вариант проверки - внезапность. Вернитесь за «забытыми» вещами, раньше обычного или в разгар рабочего дня. Если ребенок должен спать, а он играет или вместе прогулки смотрит телевизор - скорее всего, вам не стоит продолжать сотрудничество.
Но самый простой и действенный способ контроля за няней - посмотреть на поведение своего ребенка. Не появились ли вредные привычки или плохие слова, в каком он настроении, как относится к няне - радуется ли ее приходу или убегает и прячется, расстраивается ли при расставании. Ежедневно спрашивайте ребенка, что делали с няней, как играли, что нового разучили, чем кормила и т. д. Полезно задавать вопросы в присутствии няни.
На что еще обратить внимание
На собеседовании с будущей няней очень важна интуиция, при малейших сомнениях откажитесь от сотрудничества. Внутренний голос должен уверенно сказать, что этот человек именно тот, кто вам нужен.
Светлана Изветкова, психолог:
можно спросить потенциальную няню, что она будет делать, если ребенок сильно ударится. Как она будет выходить из сложных ситуаций (например, ребенок не любит чистить зубы, одеваться и т. д.)? Чем она планирует занимать ребенка, какие игры знает? Что делать, если у ребенка поднялась температура? Можно ли наказывать ребенка, за что и как? После этого организуйте встречу ребенка с няней. Наблюдайте, как он себя ведет с ней, удается ли найти общий язык.
На первой встрече также важно оценить внешний вид няни. Настораживающие признаки:
- чрезмерная полнота и одышка, одутловатость лица - такая няня вряд ли угонится за ребенком, поднимет на руки, сможет часто наклоняться и приседать;
- излишняя худоба, бледность - могут быть признаками склонности к обморокам;
- нездоровый цвет лица, запах изо рта - могут свидетельствовать о желудочных заболеваниях;
- проблемы со спиной диагностируются при ходьбе, вставании. Такая няня лишний раз не возьмет ребенка на руки, не потащит велосипед на улицу, сумку с игрушками и прочее;
- должно быть неплохое зрение и нормальный слух. Плохой знак - линзы в очках толщиной в палец и бытовые признаки глухоты: слишком громкая речь, постоянное переспрашивание;
- никаких вредных привычек!
С точки зрения законодательства, причиненный вред ребенку няней не отличается от любого другого причинения вреда гражданину, умышленно или по неосторожности. В таких случаях предусмотрена гражданская (причинение родителям и ребенку морального вреда или реального ущерба в виде понесенных расходов) и уголовная ответственность (нанесение побоев (ст. 116 УК), истязание ребенка (ст. 117 УК), умышленное причинение легкого, среднего и тяжкого вреда здоровью, по неосторожности, оставление в опасности и т. д.). В качестве доказательств могут быть предъявлены аудио- и видеозаписи, показания свидетелей, в том числе родителей - например, о психологическом состоянии ребенка.
Подготовила Ольга Гончаревская
Вконтакте
Я ищу няню. За этими простыми словами стоит непростое и очень важное решение доверить уход, – пусть на несколько часов в сутки, – за своим ребенком другому человеку. Подбор няни для ребенка представляет достаточно сложную и многоступенчатую задачу.
На первом этапе, необходимо, пожалуй, определиться с тем, как именно Вы будете осуществлять поиск домашнего работника. Кому-то в аналогичной ситуации приходят на помощь родственники и знакомые, но, как показывает практика, порой можно оказаться втянутыми в очень сложные взаимоотношения. Можно, конечно, дать объявление «Ищу няню в Москве» или напечатать и развесить по всей округе листовки с текстом «найму няню». Однако, в этом случае у родителей отсутствует какая-либо гарантия того, что к ребенку придет действительно хорошая няня. В Москве известны случаи недобросовестного отношения горе-работников к своим обязанностям. Найти хорошую няню в Москве можно другим путем, чаще всего, более действенным. является спасением для тех, у кого нет помогающих родственников или знакомых, и кто не хочет превращать свою квартиру в проходной двор, отсеивая многочисленных претендентов.
Именно таким агентством по подбору персонала для дома является «Вторая мама». Наше агентство всегда готово прийти на помощь тем, для кого слова «требуется няня» стали насущной необходимостью. Наше агентство поможет Вам найти профессиональную и порядочную няню в Москве.
Если мысль о том, что вашему ребенку нужна няня, превратилась у вас в твердую уверенность, значит, вы пришли по адресу. Нашему агентству более 25 лет. Имея серьезный опыт работы в сфере подбора домашнего персонала, мы прекрасно понимаем, что стоит за словами «Я ищу няню».
Сотрудница, которую вы найдете в агентстве «Вторая мама», – это в большинстве случаев няня, имеющая специальное высшее или среднее педагогическое или медицинское образование и достаточный опыт работы с детьми в семьях или государственных учреждениях (ясли, детские сады, школы).
Если Вам требуется няня, владеющая всеми необходимыми навыками ухода за ребенком, основами первой медицинской помощи в критической ситуации, современными методиками развития малыша и знаниями детской кухни, мы постараемся Вам помочь.
Если Вам нужна , Вы найдете у нас няню с медицинским образованием и необходимым опытом работы няней для осуществления полноценного ухода за новорожденным.
Если Ваш малыш уже вырос из пеленок и активно познает окружающий мир (1-3 года), мы предложим Вам работницу с педагогическим образованием. Если Вам нужна няня, владеющая необходимыми знаниями и навыками для осуществления полноценного развития ребенка, то и такую сотрудницу мы вам сможем подобрать.
Если Вашему ребенку от 3 до 6 лет, мы найдем воспитателя ребенку такого возраста. Имея обязательное педагогическое или гуманитарное образование, няня-воспитатель не только будет осуществлять уход за ребенком, но и подготовит его к предстоящему обучению в школе.
Специалистами нашего агентства проводится масштабная кадровая работа: собеседования с кандидатами на вакансии няни, воспитателя, формирование полного пакета документов для кандидата, тестирование. Няни и гувернантки, трудоустраивающиеся через агентство «Вторая мама», при необходимости проходят курс психологической подготовки для работы в семьях. Наши воспитатели знают, когда они могут принять самостоятельное решение, а в каких случаях необходимо скрупулезное согласование своих действий с родителями.
Если Вам требуются услуги няни-воспитателя для ребенка – обратитесь к нам. Кадровое агентство «Вторая мама» – давно и успешно занимается подбором нянь в Москве и области.
Мы предоставляем клиентам полугодовой или годовой договор сервисного обслуживания. Договор предусматривает замену работника, если, несмотря на опыт работы, Вас не устроили какие-либо её личностные или профессиональные качества.
24.10.18 36 114 8
И сколько стоит ее работа
Моему сыну полтора года. За это время я приняла на работу трех нянь.
Камилла Газиева
молодая мама
Первую встретила в игровой комнате. Со второй помогли друзья. Чтобы найти третью - самую лучшую, - я две недели отбирала резюме, проводила собеседования и организовывала пробные дни. Теперь я знаю, как искать няню, которая подойдет ребенку и всей семье.
Эта статья пригодится вам, если вы нанимаете сотрудника - а не договариваетесь с родственниками, и ищете приходящую няню - а не с проживанием.
Хеллоу, Америка
На какую сумму рассчитывать
Няня стоит дорого. Цены зависят от города, квалификации и опыта.
На сервисе по подбору домашнего персонала «Помогатель» и сайте «Авито» можно задать критерии выбора и проанализировать цены. Средняя цена в Москве - 200-350 Р в час, в регионах дешевле: Пермь - 150-170 Р , Ростов-на-Дону - 100-200 Р . Самые низкие цены в Махачкале: 70-100 Р в час.
Няне выгоднее работать полный день в одной семье. Так она зарабатывает больше, не тратит время на переезды между семьями и имеет стабильный график работы. Если няня будет работать у вас полную рабочую неделю - 40 часов и больше, - то можно договориться снизить цену в час. Если нанимаете няню на половину рабочего дня или меньше, то цена в час может вырасти.
13 $
я плачу няне в час, если она работает больше двух часов
У моих друзей в Москве няня работает 11 часов в день пять дней в неделю. Когда няня работала неполный день, они платили ей 300 Р в час. После выхода на полный день, договорились снизить почасовую ставку до 250 Р . В месяц платят примерно 55 000 Р .
Я плачу няне 15 $ в час, если она работает два часа, и 13 $ в час, если больше.
Width="1920" height="1812" class=" outline-bordered" style="max-width: 960.0px; height: auto" data-bordered="true"> В Санкт-Петербурге расценки на работу няни вертятся вокруг 300 Р в час. Можно настроить ограничения по стоимости
Как понять, сколько можете платить
Когда я узнала, сколько стоила няня в моем городе, я села за таблицу доходов и расходов. С одной стороны, я смогла бы выйти на работу и получать зарплату, с другой - часть этой зарплаты ушла бы на няню.
Важно учитывать, что ребенку и няне нужно время на адаптацию. Я советую заложить в бюджет выход няни на неделю-две раньше того, как вам нужно выйти на работу.
Когда мы наняли няню, я не работала, поэтому мы могли позволить себе только десять часов в неделю. Я использовала это время, чтобы найти работу на неполный рабочий день. Тогда няня для сына стоила 10 $ в час. Я нашла работу на 15 часов в неделю с оплатой 20 $ в час. Поэтому мы увеличили занятость няни до двадцати часов в неделю.
Ожидания от няни
Ожидания - это представления о том, какого человека вы хотите видеть рядом с ребенком и какую роль он будет играть в семье. Это поможет определить требования к няне и ее обязанности.
Няня может выступать в роли воспитателя, помощницы по хозяйству или компаньона по играм для ребенка. Важно определить, что нужно именно вашей семье. Сами собой эти ожидания не сформируются и тем более не будут восполнены.
Кем может быть няня в семье
| Роль | Ожидания |
|---|---|
| Воспитатель | Ухаживает за ребенком, обучает его самостоятельному уходу за собой, проводит развивающие занятия и учит дисциплине. Такая няня может не согласиться на дополнительные обязанности по уборке дома, даже когда ребенок спит |
| Помощница по хозяйству | Помогает семье справляться со всеми домашними делами, в том числе и с уходом за ребенком. Но ребенок не ее единственная забота. Не стоит ожидать от нее умения придумывать игры, выразительно читать стихи и петь колыбельные |
| Компаньон по играм | Это няня на 2-4 часа в день, которая играет, гуляет, ухаживает, но не выполняет функции по обучению, дисциплине, приучению к туалету или самостоятельному сну |
Воспитатель
Ухаживает за ребенком, обучает его самостоятельному уходу за собой, проводит развивающие занятия и учит дисциплине. Такая няня может не согласиться на дополнительные обязанности по уборке дома, даже когда ребенок спит
Помощница по хозяйству
Помогает семье справляться со всеми домашними делами, в том числе и с уходом за ребенком. Но ребенок не ее единственная забота. Не стоит ожидать от нее умения придумывать игры, выразительно читать стихи и петь колыбельные
Следующий шаг - подать объявление о поиске, в котором нужно подробно описать, что вы ждете от няни. В объявлениях родители часто пишут качественные характеристики, например: ответственная, активная, спокойная, добрая, ласковая.
Но такие качества все люди понимают по-разному . Кто-то думает, что «спокойная» няня не проявляет эмоций, не радуется вместе с ребенком и не веселится. Для кого-то это значит, что она не будет паниковать в стрессовой ситуации и быстро найдет решение проблемы. А «добрая» няня - это няня, которая ничего не запрещает? Или которая внимательна к переживаниям ребенка? Я рекомендую расшифровать в объявлении характеристики через действия, чтобы не возникло никаких неоднозначных трактовок.
Я решила, что наша няня должна быть:
- Ласковая - не ругает ребенка за слезы, обнимает, носит на руках.
- Активная - придумывает игры, бегает с малышом в парке, танцует, поет.
- Заботливая - соблюдает режим, знает привычки ребенка.
Обязанности няни
Список обязанностей важен для няни и работодателя. Наша первая няня не убирала игрушки и оставляла грязную посуду. Я огорчалась, а она была уверена, что это просто не входит в ее обязанности.
Моя подруга работала компаньоном в семье во время их отпуска за границей. Когда она спросила об обязанностях, то получила очень неконкретный ответ вроде «Проводите время с детьми, занимайтесь с ними языками и спортом». А через две недели выяснилось, что под «проводить время с детьми» родители имели в виду строгое расписание ежедневных занятий, а не плавающий график. Всё это неозвученные ожидания родителей. Всем будет проще, если изначально конкретизировать, что именно няня должна делать в семье.
Если вы определили, что нужна няня-помощница, то стоит описывать ее обязанности исходя из этой роли.
К списку обязанностей стоит подходить реалистично. Я пользуюсь таким правилом: не жду от няни того, чего не делаю сама. Если я целый день одна с сыном, то у меня нет времени на генеральную уборку, поэтому я не требую этого и от няни.
Няня может очень хотеть получить работу, поэтому согласится на любой список обязанностей. Но в этом есть риск: она будет уставать и не уделять достаточного внимания малышу или быстро выгорит эмоционально
Для меня важно, чтобы у няни оставались силы и желание улыбаться малышу, дурачиться с ним и играть в прятки. Чтобы проверить, что няне по силам нагрузка, важно в начале ее работы всё обсуждать: как прошел день, какие были трудности, насколько она устала. Это поможет скорректировать обязанности и построить доверительные отношения.
Вот список обязанностей няни, которая работала в нашей семье 20 часов в неделю:
- Следовать режиму.
- Кормить.
- Играть с малышом и создавать условия для самостоятельной игры.
- Читать минимум раз в день.
- Гулять минимум раз в день.
- Укладывать на дневной сон.
- Убирать за ребенком.
- Выполнять мелкие домашние дела (убрать тарелки в посудомойку и потом разгрузить ее, подмести, сложить одежду из сушильной машины).
Требования к няне
Я разделила требования к няне на обязательные и желательные. Начала поиск няни с тех характеристик, которые были для меня важнее всего.
Примеры обязательных требований к няне
| Требование | Почему это важно |
|---|---|
| Своя семья | Есть материнский опыт. Может помочь избежать эмоционального выгорания, с которым сталкиваются няни |
| Опыт работы или свои дети | Знает основы ухода за детьми, может создать безопасные условия для ребенка дома и на улице, знает игры и развивающие методики. Не придется тратить время на обучение |
| Ищет постоянную работу | Частая смена няни - это неудобства для вас и стресс для ребенка |
| Высшее или среднее специальное образование | Профильное образование важно, если нет опыта работы или если вы хотите, чтобы няня занималась с ребенком по методикам раннего развития и знала, какие пособия и материалы нужны для организации занятий |
| Не курит | Курение вредит вашему здоровью. Обратитесь к врачу, чтобы бросить курить |
| Рекомендации | Рекомендации от работодателей, которым вы можете позвонить. Они помогут сэкономить время в ходе собеседования и пробного дня |
| Медицинское образование, курсы первой помощи | На курсах оказания первой помощи научат, что делать, если ребенок подавился или обжег руку кипятком, и как не нанести ему вреда до приезда скорой помощи |
| Хорошая физическая форма и отсутствие хронических заболеваний | Работать с маленьким ребенком может быть сложно, если есть проблемы с давлением или спиной. Но не все хронические заболевания будут препятствием для няни, если она знает, как заботиться о своем здоровье и какие нагрузки ей не навредят |
| Не боится собак, нет аллергии на домашних животных | У нас есть собаки, и из-за этого с нянями дважды возникали сложности. Теперь я сразу спрашиваю про аллергию и страхи |
| Грамотный русский язык | Чтобы малыш не учил новые слова с неправильным ударением или произношением |
| Медицинская справка | стоит 9730 Р
, - 8858 Р
.
Такие анализы регулярно сдают работники, которые ухаживают за больными или детьми. Тесты выявляют инфекции, которые представляют опасность при тесном бытовом контакте, и факт употребления наркотиков |
| Справка об отсутствии судимости | Чтобы не нанять на работу бывшего преступника. Если няня гражданин России, справку можно получить на госуслугах |
| Российское гражданство или легальный миграционный статус | Няню могут депортировать, если она не гражданин России и у нее нет разрешения на работу. Даже если у няни все в порядке с миграционными документами, может быть сложно получить справку об отсутствии судимости. Поиск через агентство не гарантирует, что няня-иностранка внезапно не уедет домой. Иногда случается, что у няни заболевают родственники или дети в другой стране, и она уезжает, не предупредив ни агентство, ни семью |
Своя семья
Есть материнский опыт. Может помочь избежать эмоционального выгорания, с которым сталкиваются няни
Опыт работы или свои дети
Знает основы ухода за детьми, может создать безопасные условия для ребенка дома и на улице, знает игры и развивающие методики. Не придется тратить время на обучение
Ищет постоянную работу
Частая смена няни - это неудобства для вас и стресс для ребенка
Высшее или среднее специальное образование
Профильное образование важно, если нет опыта работы или если вы хотите, чтобы няня занималась с ребенком по методикам раннего развития и знала, какие пособия и материалы нужны для организации занятий
Курение вредит вашему здоровью. Обратитесь к врачу, чтобы бросить курить
Хорошая физическая форма и отсутствие хронических заболеваний
Работать с маленьким ребенком может быть сложно, если есть проблемы с давлением или спиной. Но не все хронические заболевания будут препятствием для няни, если она знает, как заботиться о своем здоровье и какие нагрузке ей не навредят
Не боится собак, нет аллергии на домашних животных
У нас есть собаки и из-за этого с нянями дважды возникали сложности. Теперь я сразу спрашиваю про аллергию и страхи
Грамотный русский язык
Чтобы малыш не учил новые слова с неправильным ударением и произношением
Медицинская справка
Чтобы быть уверенным, что няня сможет справляться с обязанностями и не заразит ребенка инфекционными заболеваниями. У няни уже может быть медицинская книжка и флюорография, а можно просто искать кандидата, который готов пройти медицинский осмотр в больнице по вашему выбору перед выходом на работу. В этом случае расходы вы берете на себя. В Москве в лаборатории «Инвитро» пакет анализов «Моя здоровая няня» стоит 9730 Р , в Центральном НИИ эпидемиологии - 8858 Р .
Такие анализы регулярно сдают работники, которые ухаживают за больными или детьми. Тесты выявляют инфекции, которые представляют опасность при тесном бытовом контакте, и факт употребления наркотиков
Российское гражданство или легальный миграционный статус
Няню могут депортировать, если она не гражданин России и у нее нет разрешения на работу. Даже если у няни все в порядке с миграционными документами, может быть сложно получить справку об отсутствии судимости. Поиск через агентство не гарантирует, что няня-иностранка внезапно не уедет домой. Иногда случается, что у няни заболевают родственники или дети в другой стране, и она уезжает, не предупредив ни агентство, ни семью
Где и как искать няню
Я искала няню через знакомых, сайты объявлений и социальные сети. Не пробовала только агентства. У каждого способа есть плюсы и минусы.
Поиск через друзей - это надежно, потому что есть рекомендации от хорошо знакомых вам людей. Это бесплатно, но может занять много времени, так как хороших нянь увольняют редко.
Несмотря на то что вы можете быть близкими друзьями, ваши представления об идеальной няне могут отличаться. А еще есть риск испортить отношения с друзьями, если няня не понравится. «Кого ты мне посоветовал?» - «Да ты что, это же лучшая няня в мире!»
Искать в социальных сетях можно бесплатно. В родительских группах семьи иногда пытаются найти работу своей няне, если она им больше не нужна. Можно самому сделать пост о поиске няни. В посте в группе не нужно указывать все требования и обязанности, потому что читать это долго и скучно - никто не осилит этот пост до конца, и он потеряется в ленте. Лучше разместить фото ребенка или всей семьи, чтобы привлечь внимание, и указать возраст ребенка, занятость и место работы.
Как сделать объявление о поиске няни в соцсетях
Длинный текст
Пост с фотографией ребенка или семьи, чтобы привлечь внимание
Подробное описание обязанностей
Коротко о ребенке, обязанностях, месте, чтобы не утомить участников группы
Сразу указана зарплата
Зарплату обсуждать лично
Безличное кричащее обращение: «Ищу няню!!! Срочно!!!»
Обратитесь по-человечески, потому что это не сайт объявлений: «Опытные мамы, помогите, пожалуйста, в поиске няни для моего ребенка»
После этого придется постоянно мониторить интернет, быстро откликаться и учитывать, что рекомендации в группах могут быть от незнакомых вам людей. Такой способ может не подойти, если вы недавно живете в этом городе. Когда мы начинали искать няню, мы только что переехали, поэтому поиск через соцсети для нас не работал: мы просто никого в городе еще не знали.
Через агентства по подбору домашнего персонала искать надежно, потому что они всё проверят за вас: медицинскую справку, миграционные документы и справку об отсутствии судимости. Если вам не понравилась няня или если она уволилась, то агентство предложит замену в течение срока действия контракта. Его услуги стоят 50-100% от месячной зарплаты няни. В Москве это обойдется в среднем в 25-50 тысяч рублей. Некоторые агентства устанавливают нижнюю границу стоимости подбора, например 50% месячного оклада, но не менее 25 тысяч рублей.
Агентство проводит первоначальный отбор и присылает резюме кандидатов, которые соответствуют вашим требованиям. Через агентство няню можно найти быстрее, чем когда ищешь самостоятельно, потому что вы не тратите время на проверку документов и рекомендаций. Но вам все равно нужно будет проводить собеседование и пробный день.
На сайтах с частными объявлениями полно кандидатов, но отбор резюме и проверка документов могут занять много времени. Преимущество в том, что можно самому разместить объявление и выбирать уже только из тех, кто откликнется на вакансию.
Для этого напишите объявление, по которому кандидат сможет легко понять, подходит он вам или нет.
Как составить объявление
| Плохо | Хорошо |
|---|---|
| Нет конкретики о времени и сроках | Ищу няню на полный день с 9 до 18, начало работы 10 сентября |
| Только качественные характеристики: добрая, ответственная | Умеет заметить и посочувствовать, когда ребенку грустно. Не стыдит малыша за слезы. Не опаздывает |
| Слишком длинный список требований, вообще нет требований | Включить обязательные требования. Желательные требования обсудить при первом телефонном собеседовании. Полный список требований может отпугнуть кандидатов или сузить выбор |
| Нет описания обязанностей, кроме стандартного «присматривать за ребенком» | Готовить детскую еду, гулять два раза в день, играть, проводить развивающие занятия (читать, рисовать, лепить), приучать к туалету. Помощь по хозяйству: убирать за ребенком |
| Нет зарплаты: «Оплату обсуждаем индивидуально» | Месячный оклад 60 тысяч рублей. Переработки оплачиваются - 150 Р в час |
| Не указано место работы | 10 минут пешком от м. «Молодежная» |
Нет конкретики о времени и сроках
Только качественные характеристики: добрая, ответственная
Умеет заметить и посочувствовать, когда ребенку грустно. Не стыдит малыша за слезы. Не опаздывает
Слишком длинный список требований, вообще нет требований
Включить обязательные требования. Желательные требования обсудить при первом телефонном собеседовании. Полный список требований может отпугнуть кандидатов или сузить выбор
Нет описания обязанностей, кроме стандартного «присматривать за ребенком»
Готовить детскую еду, гулять два раза в день, играть, проводить развивающие занятия (читать, рисовать, лепить), приучать к туалету. Помощь по хозяйству: убирать за ребенком
Нет зарплаты: «Оплату обсуждаем индивидуально»
Месячный оклад 60 тысяч рублей. Переработки оплачиваются - 150 Р в час
Не указано место работы
10 минут пешком от м. «Молодежная»
Как провести собеседование
Я провела 13 телефонных и 5 личных встреч, чтобы найти няню, которая сейчас работает у нас. Сначала узнавала, подходит ли график, зарплата и место работы. Потом приглашала на собеседование в кафе недалеко от дома. К встрече готовилась: составляла план рассказа о нашей семье и готовила вопросы.
Попросите няню принести на встречу копии документов. Если необходимых документов нет, то не рассматривайте кандидата дальше.
Я составляла вопросы исходя из списка требований, обязанностей и описания идеального образа няни. Собеседование занимало 40-60 минут . Я провела все интервью за десять дней, чтобы было легче вспомнить и сравнить кандидатов. На каждой встрече делала заметки о своих впечатлениях.
Какие документы я просила у няни:
- Паспорт или копию паспорта - нужно смотреть на все страницы.
- Медицинские справки, справку об отсутствии судимости.
- Диплом или копию.
- Трудовую книжку или копию.
- Рекомендательные письма с контактами работодателей, которым вы можете позвонить.
- Контракт с агентством.
- Миграционные документы.
Вот вопросы, которые я задавала на собеседовании с няней.
Вопросы о требованиях и обязанностях:
- Расскажите о себе, вашей семье, детях.
- Какое образование?
- Где работали до того, как стать няней?
- Есть ли хронические заболевания и противопоказания?
- Курите?
- Что для вас самое сложное в работе с детьми?
- Что знаете о первой помощи?
- Водительские права и машина?
- Расскажите о работе в предыдущей семье.
- Почему уволились?
- Опишите рабочий день в предыдущей семье.
- В какие игры играли?
- Как укладывали малыша спать и кормили?
- В какой ситуации позвоните родителям?
- Как относитесь к видеонаблюдению?
Вопросы о близости к идеальному образу:
- Ребенок плачет, потому что я ушла. Что сделаете?
- Малыш не хочет есть. Как уговорите?
- Ребенок ударился головой и вы видите кровь. Ваши действия?
- На детской площадке малыши ссорятся из-за игрушки. Как поступите?
- Няня из соседнего дома спрашивает о нашей семье. Что ответите?
- Как отреагируете на истерику?
- Что чувствуете, когда малыш плачет?
- Как вы понимали, что ребенок к вам привязался?
- Малыш вас ударил. Как отреагируете?
- Ребенок сердится, потому что не получается собрать пирамидку. Что сделаете?
- Малыш испугался новой игрушки. Что скажете?
Организовать пробный день
Пробный день - часть собеседования, но я считаю, что его нужно оплачивать. В этот день я оценивала навыки кандидата на практике. Обращала внимание, как няня знакомится с сыном, реагирует на собак, во что играет с ребенком и что спрашивает о быте.
Мой сын не боится незнакомых, но расстраивается, когда я ухожу. Поэтому я наблюдала, сможет ли няня отвлечь ребенка, пока я разогреваю обед на кухне. В конце дня я спрашивала няню, трудно ли ей было и что могло бы помочь быстрее адаптироваться к нашей семье.
Как я оценивала пробный день няни
| Плохо | Хорошо |
|---|---|
| Опоздала и не предупредила | Пришла на пять минут раньше |
| Не спрашивала о быте | Спросила о быте ребенка |
| Не поздоровалась с ребенком | Поздоровалась с ребенком. Спросила о привычках малыша |