Millised on tööohutusinseneri tööülesanded vastavalt tema ametikoha funktsionaalsusele? Räägime sellest ja anname ka kõige täielikuma loetelu sellistest ülesannetest vastavalt seaduse sätetele.
Kuhu võtta
Nagu teada, ametlikud kohustused Töökaitseinsener, mis tuleneb tema ametiülesannetest ettevõttes, tuleks kõigepealt määratleda temaga sõlmitud töölepingus, samuti selle ametikoha ametijuhendis.
Peaaegu kõik võimalikud töökaitseinseneri tööülesanded ja ettevaatusabinõud on loetletud Venemaa Tööministeeriumi 04. augusti 2014 korralduses nr 524n. Ta on sisse kirjutatud kutsestandard pealkirja all "Töökaitse valdkonna spetsialist". Pange tähele, et selle kutsestandardi viimane väljaanne on dateeritud 28. jaanuaril 2017.
Üldjuhul on tööohutusinseneri tööülesannete täitmine ettevõttes suunatud töökaitse planeerimisele, korraldamisele, kontrollimisele ja juhtimise parandamisele.
Täpsemalt peaks töökaitse peainseneri ülesannete täitmine lahendama järgmised ülesanded:
- tööõnnetuste ja kutsehaiguste ennetamine;
- kahjulike ja/või ohtlike tootmistegurite mõju vähendamine ja kõrvaldamine personalile;
- ametialaste riskide minimeerimine.
Millised on töökaitseinseneri kohustused
Üsna problemaatiline on tööohutusinseneri tööülesandeid lühidalt välja tuua, kuna need tulenevad tema ülesannetest, mida on palju.
| 1. Riiklike töökaitsenõuetega normatiivdokumentide kättesaadavuse, säilitamise ja juurdepääsu tagamine vastavalt tööandja tegevuse spetsiifikale. 2. Töökaitse juhtimissüsteemi (edaspidi OSMS) loomist ja toimimist tagavate sisemiste aktide eelnõude väljatöötamine. 3. Ettepanekute koostamine kollektiivlepingu paragrahvide, töökaitsealaste lepingute ja töölepingud töökaitse küsimustes. 4. Suhtlemine töötajate esinduskogudega töötingimuste ja töökaitse küsimustes, töökaitsealaste siseaktide kooskõlastamine. 5. Töökaitsealaste siseaktide läbivaatamine uute jõustumise või olemasolevate muutmise korral määrused tööõigus. |
| 1. Koolitusvajaduse väljaselgitamine ja personali töökaitsealase koolituse planeerimine. 2. Töökaitsealase sissejuhatava briifingu läbiviimine, esmaste, perioodiliste, plaaniväliste ja sihipäraste instruktaažide läbiviimise koordineerimine, juhtimis- ja töökaitsespetsialistide koolituste korraldamine, töötajate koolitamine tööohvritele esmaabi andmise meetodite ja võtete osas. 3. Juhtidele metoodilise abi osutamine struktuurijaotused arendamisel: Koolitusprogrammid töötajatele ohutute töömeetodite ja -võtete alal; 4. Käitumise kontroll: Töötajate koolitamine ohutute töövõtete ja -võtete alal; 5. Töötajate töökaitsenõuete teadmiste kontrollimine. |
| 1. Personali teavitamine: Tingimustest ja töökaitsest töökohal; 2. Töötingimuste ja töökaitse küsimustes teabe ja ettepanekute kogumine töötajatelt, nende esindusorganitelt, struktuuriüksustelt. 3. Oma volituste teostamiseks vajaliku teabe ja dokumentide tööandjapoolse esitamise ettevalmistamine täitevvõimudele, ametiühingukontroll. 4. Tööandja tingimuste ja töökaitse seisukorda puudutava teabe kogumise ja töötlemise korraldamine. 5. Tööandja aruandlus(statistilise) dokumentatsiooni koostamine töötingimuste ja töökaitse küsimustes. |
| 1. Kutsealaste riskide tuvastamine, analüüs ja hindamine. 2. Tegevuskavade (programmide) väljatöötamine: Tagada ohutud tingimused ja töökaitse; 3. Sündmuste areng: Tõsta töötajate motivatsioonitaset ohutuks tööks; 4. Ettepanekute koostamine: Tagada töötajate töö- ja puhkerežiim; 5. Tootmisrajatiste vastuvõtmise ja kasutuselevõtu dokumentide analüüs ning nende vastavuse hindamine töökaitse riiklikele regulatiivsetele nõuetele. 6. Ürituse korraldus: Tööle asumisele eelnev ja perioodiline tervisekontroll; 7. Koordineerimine ja kontroll: Isikukaitsevahendite pakkumine; Ühiskaitsevahendite paigaldamise korraldamine. 8. Meditsiini- ja ennetusabimeetmete väljatöötamine ning personali sanitaar- ja majapidamisteenuste nõuete säilitamine vastavalt normatiivdokumentide nõuetele. |
| 1. Planeerida tegevusi töökaitsenõuete täitmise jälgimiseks. 2. Rakendada kontrollimeetodeid - vaatlus, dokumendianalüüs, küsitlus - ja töötada välja selleks vajalikud vahendid. 3. Dokument: Kontrollimeetmete tulemused; 4. Suhtlege tingimuste ja töökaitse kontrollimise meetmete tõhususe suurendamiseks: Töökaitsekomisjoniga (komisjoniga); 5. Analüüsida töökaitsenõuete eiramise põhjuseid. 6. Hinnake ja valige adekvaatsed meetmed tuvastatud rikkumiste kõrvaldamiseks. |
| 1. Ürituse planeerimine tootmise kontroll ja erihinnang töötingimused. 2. Töötingimuste erihindamise komisjoni töö korraldamine. 3. Töötingimuste hindamise kontroll, selle tulemuste arvestamine. 4. Töötingimuste ja selle tulemuste hindamisega seotud dokumentide koostamine. 6. Töötingimuste erihindamise küsimustes vajaliku dokumentatsiooni ja teabe valimine ja esitamine, asjakohased selgitused erihindamise läbiviimise protsessis. |
| 1. Tööõnnetuste uurimise komisjoni töökorraldus ja kutsehaigused. 2. Tööõnnetuste ja kutsehaigestumise asjaolude kohta teabe hankimine, uurimine ja esitamine. 3. Nõutavate dokumentide vormistamine: Uurida ja registreerida tööõnnetusi ja kutsehaigusi; |
| 1. Töökaitse eesmärkide ja eesmärkide kujundamine, sh. töötingimuste seisund, võttes arvesse tootmistegevuse iseärasusi. 2. OSHMS planeerimine ja töökaitse tulemusnäitajate väljatöötamine. 3. Töökaitse juhtimissüsteemi tulemuste ja tulemuslikkuse hindamine. 4. Ettepanekute koostamine töökaitse juhtimissüsteemi arendamise ja kohandamise suundade kohta. |
| 1. Töökaitsealaste volituste, vastutuse ja kohustuste jaotuse töötajate vahel ettepanekute ja asjakohaste sisemiste aktide eelnõude koostamine. 2. Ettepanekute väljatöötamine töökaitse juhtimise korralduslikuks toetamiseks. 3. Töökaitsealase töö korraldamine ja koordineerimine. 4. Töökaitsemeetmete rahastamise meetodite, allikate ja suuruste põhjendamine. |
Insener (lühendatult OT) on äärmiselt vastutusrikas ametikoht. Lõppude lõpuks vastutab see inimene ettevaatusabinõude järgimise ja sellest tulenevalt kõigi organisatsiooni töötajate elu ja isegi tervise ohutuse eest.
Igas, ka kõige ohutumas tootmises ei ole välistatud vääramatu jõud, seetõttu peab tööohutusspetsialist mitte ainult rangelt järgima oma ametijuhendit, vaid järgima ka kõiki kehtivaid ametikohale kehtivaid akrediteerimisnõudeid.
Töötajate ohutuse eest vastutab ohutusinsener
Tänapäeval on igasse organisatsiooni tööle kandideerides õigus teada täpselt, kuidas ettevõtte juhtkond kohustub tagama oma töötajate turvalisuse. töötegevus.
OT insener on see, kes peab andma töötajatele selles küsimuses kogu vajaliku teabe. Lisaks kuuluvad OT-spetsialisti tööülesannete hulka:
- kontroll selle üle, et ettevõte järgiks kõiki kehtivaid töökaitsealaseid eeskirju;
- ettevõtte töötajate töökaitsealaste infotundide läbiviimine (vajadusel koolituse korraldamine) otse töökohal;
- mis tahes tööõnnetuste uurimine;
- uusimate töökaitsejuhiste väljatöötamine, võttes arvesse uusimaid tehnoloogilisi edusamme, aga ka ettevõtte enda eripära;
- ettevõtte ja selle töötajate vahelise suhtluse tagamine juhtimismeeskond mis tahes otseselt töökaitsega seotud küsimustes;
- seadmete ja tööruumide tehnilise seisukorra kontrollimine ohutusnõuetele vastavuse osas;
- ettevõtte töötajate töökohtade ja töötingimuste korraldamine vastavalt kehtivatele sanitaar- ja majapidamisnõuetele ning ohutusstandarditele;
- ohtlikes tööstusharudes - osalemine kasusaajate nimekirjade koostamisel ja hüvitiste jagamisel;
- ettevõtte töötajate õigeaegne suunamine regulaarsele;
- töökaitsestandardite seaduste muudatuste jälgimine ja vastavate muudatuste tegemine organisatsiooni dokumentatsioonis.
OT spetsialisti ametijuhendi tunnused
Põhiline tunnusmärk OT-inseneri ametijuhendis on märgitud meede, mida ülaltoodud spetsialist tööl vigastuste või surmajuhtumite korral kannab. Sellel on lihtne loogiline seletus. Enamik konkreetse töötegevuse käigus tekkivaid hädaolukordi tekib just ettevõtte töötajate ohutuseeskirjade rikkumise tagajärjel (see tähendab tehniliselt OT-spetsialisti hooletu suhtumise tõttu oma vahetutesse tööülesannetesse).
Vastasel juhul ei erine OT insener muu eriala esindajate töötegevust reguleerivast dokumendist. Muuhulgas sisaldab see kohustuslikku teavet ametikohale kandideerija hariduse, kvalifikatsiooni ja töökogemuse miinimumnõuete kohta, samuti töötaja õiguste ja kohustuste üksikasjalikku kirjeldust.
HSE inseneri õigused
Töökaitseinsener - vastutusrikas ametikoht
OT inseneri otseste kohustuste hulka kuulub ettevõtte töötajate ohutusnõuete täitmise jälgimine. Sellest järeldub, et sellel ametikohal töötaval spetsialistil on täielik õigus külastada kõiki töökoht(või isegi tootmisüksus) kontrollimise eesmärgil.
Lisaks on OT inseneril õigus nõuda läbivaatamist mistahes tööprotsessi korraldusega seotud dokumentatsiooni või spetsifikatsioonid kasutatakse seadmete tootmisel. Juhul, kui mõni neist dokumentidest on valesti koostatud või vormistatud, saab (ja peaks) OT spetsialist sellele asjaolule ettevõtte juhtkonda tähelepanu juhtima.
Kui keegi organisatsiooni töötajatest keeldub järgimast ohutusnõudeid, seades sellega ohtu ennast, oma kolleege või ettevõtet, on TTO inseneril õigus avaldada ettevõtte juhtkonnale arvamust rikkujale määratud karistuse kohta. (kuni ajutise töölt kõrvaldamiseni). Kui vastupidi, mõni töötajatest on töökaitse küsimustes äärmiselt distsiplineeritud, avaneb OT-spetsialistil võimalus viia selle töötaja julgustamise küsimus ametiasutustesse arutlusele.
Sõltuvalt ettevõtte tegevuse spetsiifikast võivad tööohutusinseneri ametikohal töötava töötaja õigused (aga ka kohustused) oluliselt erineda.
Kvalifikatsiooninõuded töötajale
Tööohutusinseneri ametikoha intervjuu edukaks läbimiseks peab teil olema mitte ainult sobiv kõrgharidus, aga ka kogemust sarnasel ametikohal (vähemalt aasta). Lisaks nõuab tööandja tõenäoliselt teilt ametliku akrediteerimisprotsessi läbimise tõendamist, et olla kindel, et tulete piisavalt toime teile pandud tööülesannetega. Ametikohale kvalifitseerumiseks peavad TTO inseneril olema vähemalt järgmised teadmised ja oskused:
- võime navigeerida töökoodeks ja olemasolev seadusandlikud aktid seotud tööohutuse korraldusega;
- teadmised tootmises kasutatavate seadmete omadustest ja oskus läbi viia selle sertifitseerimise protseduuri;
- põhilised õpetamisoskused ja vähemalt minimaalne arusaam sellest, kuidas töötervishoiu ja tööohutuse koolitusi tuleks korraldada
Töökaitseinseneri töökoht
Töökaitseinsener hoiab korras oma dokumentatsiooni
Kvalifitseeritud HSE insener vastutab selle eest, et järgmine dokumentatsioon oleks alati kättesaadav:
- ettevõtte töötajad, kes läbivad esmase, plaanilise ja erakorralise ohutusalase instruktaaži;
- varasemate ja tulevaste töökaitsemeetmete ajakava;
- kõigi ettevõtte töötajate nimede nimekiri koos nende kontaktandmetega (vajalik selleks, et vajadusel töötajale lisajuhendamiseks või testimiseks helistada)
Tööohutusinseneri ametikohale palkades pidage meeles: tööandja on kohustatud esitama teile mitte ainult selle ettevõtte töötegevust reguleerivate standardite ja dokumentide täieliku loetelu, vaid ka kogu dokumentatsiooni (registrid, juhised jne). ) koostanud eelmine töökaitsespetsialist .
Mitu HSE inseneri saab ühes tehases töötada?
Reeglina saab väikeettevõttes (eriti kui tegemist pole ohtliku tootmisega) üks inimene rahulikult kõigi töökaitsega seotud kohustustega hakkama. Kuid suure töötajate arvuga ettevõtetes suureneb hädaolukordade oht proportsionaalselt töötajate arvuga; sellepärast on tööandjal mõttekas võtta mitu OT inseneri korraga.
Tõepoolest, praktikas on igale töötajale inimväärsete ja mis kõige tähtsam ohutute töötingimuste tagamine palju odavam kui alaline osalemine kohtuasjad ja hilisemad kindlustusmaksed tööl vigastatutele.
Kellega organisatsioonis OH&S insener töötab?
Töö kirjeldus tööohutusspetsialist ütleb, et sõltumata organisatsiooni töötajate arvust ja tema isiklike abiliste arvust lasub kogu vastutus ettevõttesisese tööohutuse tagamise eest tema õlul. Sellest järeldub, et OT-insener saab (ja peakski) suhtlema kõikidel tasanditel: alates abipersonalist ja tavatöötajatest kuni kõrgemate asutusteni.
Videokataloogi eesmärk on edastada töötajale tema õigused ja kohustused töökaitse valdkonnas:
1. ÜLDSÄTTED
1.1. Käesolev ametijuhend määratleb töökaitseinseneri funktsionaalsed kohustused, õigused ja kohustused.
1.2. Töökaitseinsener nimetatakse ametikohale ja vabastatakse ametikohalt kehtiva tööseadusandlusega kehtestatud korras ettevõtte direktori korraldusega.
1.3. Töötervishoiu ja tööohutuse insener allub otse ____________________.
1.4. Isik, kellel on:
I kategooria tööohutusinsener: erialane (tehniline) kõrgharidus ja töökogemus II kategooria tööohutusinseneri ametikohal vähemalt 3 aastat;
II kategooria töökaitseinsener: kõrgem erialane (tehniline) haridus ja töökogemus töökaitseinseneri ametikohal või muudel insenertehnilistel ametikohtadel, mille täidavad kõrgema tasemega spetsialistid kutseharidus, mitte vähem kui 3 aastat;
Töökaitseinsener: kõrgem kutse(tehniline)haridus ilma töökogemuse või keskeri(tehnilise)hariduse nõudeid esitamata ja vähemalt 3-aastane töökogemus I kategooria tehnikuna või muudel ametikohtadel, mida täidavad keskeriharidusega spetsialistid , vähemalt 5 aastat.
1.5. Tööohutusinsener peab teadma:
Seadusandlik ja regulatiivne õigusaktid, metoodilised materjalid töökaitse küsimustes;
Peamine tehnoloogilised protsessid ettevõtte toodete tootmine;
Töötingimuste uurimise meetodid töökohal;
Töökaitsealase töö korraldamine;
tööohutusstandardite süsteem;
Psühhofüsioloogilised nõuded töötajatele, mis põhinevad töö raskusastmel, tööjõu kasutamise piirangud naistele, noorukitele, kergele tööle üleviidavatele töötajatele;
Ettevõttes kasutatavate seadmete tööomadused;
Seadmete tehnilise seisukorra ohutu töö nõuetele vastavuse jälgimise eeskirjad ja vahendid;
Täiustatud kodu- ja välismaist töökaitsealast kogemust;
Töökaitsealase propaganda ja teabe meetodid ja vormid;
Töökaitsemeetmete rakendamise aruandluse kord ja tähtajad;
Majanduse alused, tootmis-, töö- ja juhtimiskorraldus;
Tööseadusandluse alused.
1.6. Töökaitseinseneri ajutise äraoleku ajal on tema tööülesanded ____________________________.
2. FUNKTSIOONILISED KOHUSTUSED
2.1. Funktsionaalsed kohustused Töökaitseinsenerid määratakse töökaitseinseneri ametikoha kvalifikatsiooninäitajate alusel ja ulatuses ning neid on võimalik konkreetsetest asjaoludest lähtuvalt ametijuhendi koostamisel täiendada, täpsustada.
2.2. Töökaitseinsener:
2.2.1. Teostab kontrolli selle üle, et ettevõtte allüksustes järgitaks töökaitset reguleerivaid ja muid normatiivseid õigusakte, tagatakse töötajatele kehtestatud soodustused ja töötingimuste hüvitised.
2.2.2. Ta uurib töötingimusi töökohtadel, koostab ja teeb ettepanekuid täiustatud kaitsevahendite, ohutus- ja blokeerimisseadmete ning muude ohtlike ja kahjulike tootmistegurite mõju eest kaitsmise vahendite väljatöötamiseks ja rakendamiseks.
2.2.3. Osaleb ülevaatustel, ehitiste, rajatiste, seadmete, masinate ja mehhanismide tehnilise seisukorra, ventilatsioonisüsteemide tõhususe, sanitaarseadmete, sanitaarseadmete, töötajate kollektiiv- ja individuaalsete kaitsevahendite seisukorra kontrollimisel, nende vastavuse määramisel nõuetele. kaitsetööd reguleerivad õigusaktid ning töötajate elule ja tervisele ohtu kujutavate või õnnetusjuhtumini kaasa tuua võivate rikkumiste avastamisel rakendab meetmeid masinate, seadmete ja töö peatamiseks töökodades, objektidel, töökohtadel.
2.2.4. Koos teiste ettevõtte allüksustega tegeleb töökohtade ja tootmisseadmete töökaitsenõuetele vastavuse atesteerimise ja sertifitseerimisega.
2.2.5. Osaleb kutsehaiguste ja tööõnnetuste ennetamise, töötingimuste parandamise ja töökaitsealaste normatiivaktide nõuetele viimise meetmete väljatöötamises, samuti osutab organisatsioonilist abi väljatöötatud meetmete rakendamisel.
2.2.6. Kontrollib seadmete, masinate ja mehhanismide seisukorra vajalike testide ja tehniliste ekspertiiside õigeaegsust vastavate talituste poolt, ohtlike ja kahjulike tootmistegurite parameetrite mõõtmisgraafikute täitmist, riikliku järelevalveorganite korralduste täitmist ning kontrolli üle. kehtivate normide, töökaitse reeglite ja juhiste järgimine, tööohutusstandardid aastal tootmisprotsess, samuti uute ja rekonstrueeritavate tootmishoonete projektides osaleb nende kasutuselevõtmisel.
2.2.7. Osaleb tööülesannete täitmisega seotud vigastuse, kutsehaiguse või muu tervisekahjustuse tõttu töötajatele tekitatud kahju hüvitamise küsimuse arutamisel tööandja poolt.
2.2.8. Pakub ettevõtte osakondi metoodiline abi kutsealade ja ametikohtade loetelude koostamisel, mille kohaselt töötajad peavad läbima kohustusliku tervisekontrolli, samuti ametite ja ametikohtade loetelude koostamisel, mille kohaselt on kehtivate õigusaktide alusel töötajatele ette nähtud hüvitised ja hüvitised raskete, kahjulik või ohtlikud tingimused töö; töökaitsejuhendite, tööohutusnormide süsteemi ettevõtte standardite väljatöötamisel ja läbivaatamisel; töötajate töökaitsealaste teadmiste, koolituste ja koolituste korraldamise kohta.
2.2.9. Viib läbi sissejuhatavad töökaitsealased briifingud kõigi äsja tööle võetud, lähetatud, õpilaste ja üliõpilastega, kes on saabunud tööstusõppele või praktikale.
2.2.10. Osaleb kollektiivlepingu rubriigi "Töökaitse" ettevalmistamisel, tööõnnetuste, kutse- ja tootmishaiguste juhtumite uurimisel, uurib nende põhjuseid, analüüsib nende ennetamiseks võetud meetmete tõhusust.
2.2.11. Teostab kontrolli erirõivaste ladustamise, väljastamise, pesemise, keemilise puhastuse, kuivatamise, tolmueemalduse, rasvaärastuse ja remondi korraldamise üle, spetsiaalsed kingad ja muud isikukaitsevahendid, ohutusseadiste ja kaitseseadiste seisukord, samuti õige kasutamine üksustes ettevõte tähendab eraldatakse töökaitsemeetmete rakendamiseks. Koostab kehtestatud vormide ja aja jooksul töökaitse aruandeid.
3. ÕIGUSED
3.1 Töökaitseinseneril on õigus:
3.1.1. Jälgida töökaitsenõuete täitmist ettevõtte osakondades.
3.1.2. Viia läbi hoonete, rajatiste, seadmete, masinate ja mehhanismide, ventilatsioonisüsteemide jms tehnilise seisukorra ülevaatusi ja kontrolle. teha kindlaks nende vastavus kehtestatud standarditele ja ohutusnõuetele.
3.1.3. Tehke tulemuslikkuse hindamisi teiste osakondadega tootmisseadmed töökaitsestandardite järgimise eest.
3.1.4. Osaleda töökaitse parandamisele suunatud ettepanekute ja tegevuste väljatöötamisel.
4. VASTUTUS
4.1. Ohutusinsener vastutab:
4.1.1. Funktsionaalsete kohustuste täitmata jätmine.
4.1.2. Ebatäpne teave saadud ülesannete ja juhiste oleku kohta, nende täitmise tähtaegade rikkumine.
4.1.3. Korralduste, ettevõtte direktori korralduste, osakonnajuhataja korralduste ja ülesannete täitmata jätmine.
4.1.4. Sisereeglite rikkumine töögraafik, ettevõttes kehtestatud tuleohutuseeskirjad ja ohutusnõuded.
5. TÖÖTINGIMUSED
5.1. Töökaitseinseneri töögraafik määratakse vastavalt ettevõttes kehtestatud töösisekorraeeskirjale.
5.2. Seoses tootmisvajadusega võidakse saata Tööohutusinseneri ärireisid(sh kohaliku tähtsusega).
Muud juhised jaotises:
Ohutusnõuete range rakendamise kontrollimiseks aastal personali komplekteerimine töötajatest võetakse kasutusele täiendav üksus - "töökaitse ja -ohutuse insener". Arvustused sellel erialal juba töötavate inimeste kohta on sarnased. Kõik vaidlevad vastu, et sellele tööle sobib igakülgselt arenenud inimene, kes mõistab ettevõtte tööd ja eelkõige üksikuid protsesse.
Üldine informatsioon
Töötervishoiu ja tööohutuse inseneril, kelle haridusel on töölevõtmisel oluline roll, võib olla kolm kategooriat. Ametikohale võib nimetada spetsialisti, kes vastab selle ametikoha nõuetele, nimelt: kõrgharidus, kusjuures staaži ei arvestata; keskeriharidus staaži insenerina (mehaanikuna) alates 3 a.
Nõuded võivad erineda olenevalt töötervishoiu ja tööohutuse inseneril olevast kategooriast. Sellest vastavalt muutub ka palk. Keskmine palk jääb vahemikku 15 kuni 40 tuhat rubla.
Sage küsimus nende seas, kes soovivad ihaldatud plaati saada tööraamat"Töökaitse ja -ohutuse insener": kus õpib tulevane spetsialist? Sellele küsimusele lihtsalt pole vastust. "Inseneri" kvalifikatsiooniga töötajast võib saada selle ala spetsialist. Haridusasutustes erialal "töökaitse- ja tööohutuse insener" koolitust ei toimu. Kandidaat saab osaleda ainult töökaitsealastel kursustel, mida õpetatakse kõigis tehnikaülikoolides.
Juhendi põhipunktid
Töötervishoiu ja tööohutuse insener kasutab oma töös järgmisi normatiivdokumente:
- õigustloovad aktid ja muud töökaitsega seotud dokumendid;
- ettevõtte juhi, kõrgemate organisatsioonide korraldused (juhised);
- määrused Tööalane staatus ettevõtte asutatud;
- töö kirjeldus.
HSE insener peab teadma:
- tööalase tegevuse kaitse õiguslik raamistik, NPA;
- tootmisprotsesside töökindlus- ja ohutusnõuded;
- töötajate ettevõttes töötavate töötingimuste määramise viisid;
- töökaitse valdkonna töökorralduse süsteem ja põhimõtted;
- psühhofüüsilised nõuded töö raskusastme kategooriatele, kergemale tööle üle viidud töötajate, samuti naiste ja alaealiste laste teenuste kasutamisele;
- seadmete ja seadmete tööomadused;
- OT valdkonna teabe levitamise viisid.
Funktsioonid
Töötervishoiu ja tööohutuse insener teostab järgmisi tegevusi:
- Korraldab tööd OT-ga.
- Kontrollib töökaitsega seotud õigusaktide ja muude dokumentide täitmist.
- Töötab välja ja rakendab uusi meetmeid ettevõttes kutsehaiguste ja -õnnetuste ennetamiseks, töötingimuste kvaliteedi kaasajastamiseks.
- Pakub dokumentaalset abi OT-teemaliste küsimuste korral.
- Teeb koostööd tööandjaga ettevõttes turvalise ja tervisliku kliima loomise alal.
- Esitab oma tegevuse kohta vajalikud aruanded.
Kohustused
Töötervishoiu ja tööohutuse insener vastutab:
- Korraldab kõiki töökaitseprotsesse, samuti üksuste vahelisi suhteid kvaliteedi- ja töötingimuste ohutusstandardite järgimiseks, rakendab oma volituste piires riiklikku poliitikat töötajate tegevuse kaitsmise valdkonnas.
- Analüüsida töötajate töötingimusi, vigastuste astet ja kutsehaiguste taset. Töötada välja meetmete kogum töötingimuste kaasajastamiseks, kutsehaiguste ennetamiseks ja vigastuste ennetamiseks.
- Rakendada maailma parimaid töötervishoiu ja tööohutuse praktikaid, töötada välja ja rakendada kaasaegseid ja täiustatud ohutus- ja blokeerimisseadmeid, mis kaitsevad töötajaid ohtlike ja kahjulike tootmistegurite eest.
- Viia läbi OT-teemaline esmane (sissejuhatav) koolitus nii uute töötajate, ärireisijate kui ka töökogemusele saabunud koolinoorte ja üliõpilastega.
- Viia läbi koolitusi juhtkonna töötajatele määratud piirkonnas, olla töötajate tervise- ja ohutusalaste teadmiste kontrollimise komisjonis.
- Osaleda tööõnnetuste uurimisel.
- Tagada ettevõttes tuleohutus ja tuletõrje.
- Rakendada kaasaegseid teaduslikke arendusi tulekaitse valdkonnas.
- Tagada riikliku tuletõrjejärelevalve asutuste poolt ettenähtud meetmete ja soovituste kvaliteetne ja õigeaegne elluviimine.
- Korraldada töötajate kvaliteetne väljaõpe tuleohutuse põhimõtetest ja tagada nende osalemine tulekahjude ennetamisel ja likvideerimisel, mitte lubada tööle töötajaid, keda ei ole tuleohutusalast juhendamist.
Õigused
Töötervishoiu ja tööohutuse inseneril on õigus:
- Tutvuda ettevõtte juhtide, otseselt tema tegevusvaldkonnaga seotud otsuste eelnõudega.
- Viima ettevõtte tegevuse igal ajal läbi töötajate tegevuse kaitse nõuete täitmise auditit.
- Nõuda ja saada tootmisosakondadelt vajalikke andmeid ja dokumente, et kontrollida nende OT nõuete kajastamise õigsust.
- Pakkuda tööandjale ratsionaalseid ettepanekuid ettevõtte töötingimuste kaasajastamiseks, töötajate tootmisõiguste kaitseks.
- Nõua, et osakondade juhatajad järgiksid täielikult ja õigeaegselt riikliku järelevalveorganite nõudeid, samuti ettevõttes välja töötatud meetmeid.
- Peatada osakonnajuhatajate korraldused, kui need on vastuolus seadusandlike aktidega, samuti osakonnas vastuvõetud dokumentidega, teatage sellest juhatajale.
- Peatage mis tahes seadmete ja tööriistade töö, kui need näitavad töökaitsestandardite rikkumisi.
- Paku selle ametijuhendi raames juhtimisviise töötingimuste ajakohastamiseks.
Tööohutuse ja tööohutuse insener: vastutus
Kantab isiklikku vastutust (kehtivate õigusaktide piires):
- Oma kohustuste kehva täitmise või täieliku täitmata jätmise, täielikult antud õiguste ebaõige või täieliku kasutamata jätmise eest.
- Õigusnormide rikkumiste eest, mis pandi toime ametiülesannete täitmisel.
- Taga materiaalne kahju ettevõttele tekitatud.
- Töökaitsealaste õigusaktide, samuti tuberkuloosi rikkumise eest.
- Riigi statistikaasutustele edastatava teabe usaldusväärsuse eest.
Jälgib, et organisatsioonis (selle allüksustes) järgitaks kehtivaid töökaitset, ohutust, tööstuslikku kanalisatsiooni käsitlevaid õigusakte, juhiseid, eeskirju ja määrusi, töötajatele kehtestatud soodustusi ja töötingimuste hüvitamist.
Osaleb töötingimuste ja töökaitse parandamise, töötajate tervise parandamise pikaajaliste ja aastaplaanide eelnõude väljatöötamises. Töötingimuste uurimine töökohal.
Osaleb taravarustuse, turvaseadmete ja muude kaitsevahendite täiustatud konstruktsioonide, ohutute ja tervislike töötingimuste loomise meetmete, ratsionaalse töö- ja puhkerežiimi juurutamises, võttes arvesse tootmise eripära, jõudlusdünaamikat, inimese füsioloogiliste häirete sagedust. funktsioone, samuti töökorralduse soovituste väljatöötamist, et säilitada organisatsiooni töötajate tervist ja tulemuslikkust, tõsta töö sisu ja atraktiivsust.
Osaleb seadme tehnilise seisukorra kontrollimisel, selle vastavuse kindlakstegemisel ohutu töö tegemise nõuetele ning vajadusel rakendab kehtestatud korras meetmeid selle seadme töö peatamiseks.
Jälgib ventilatsiooni- ja aspiratsioonisüsteemide efektiivsust, turvaseadmete ja kaitseseadmete seisukorda. Kontrollib aurukatlate, surugaasiballoonide, juhtimisseadmete, kraanade, liftide jm seadmete testimiskontrollide õigeaegsust ja nõuetekohast töötamist, tööstusmüra, õhu, vibratsiooni jms mõõtmisgraafikute täitmist, riikliku järelevalve juhiste täitmist. asutused, osakondadevaheline ja osakondadevaheline järelevalve kehtivad reeglid Töökaitse- ja tööohutusstandardite kohta tootmisprotsessis, samuti ehitatavate ja rekonstrueeritavate tootmisruumide projektide elluviimisel, osaleb nende kasutuselevõtmisel.
Osutab organisatsiooni osakondadele metoodilist abi töökaitse ja -ohutuse juhendite väljatöötamisel. Osaleb organisatsiooni töötajate ohutute töövõtete koolitusprogrammide koostamisel.
Korraldab propagandat ja töötajate poolt ohutuse ja tööstusliku kanalisatsiooni reeglite uurimist, edendab tööstusliku võimlemise spetsiaalsete komplekside kasutuselevõttu, mugavate tsoonide, puhkekohtade loomist. Osaleb kollektiivlepingu punkti, mis puudutab töötingimuste parandamist, töötajate tervise parandamist, koostamises.
Osaleb töövigastuste, kutsehaiguste juhtumite uurimisel, uurib neid põhjustanud põhjuseid, analüüsib nende ennetamiseks võetud meetmete tõhusust.
Kontrollib kombinesooni, eritoitluse, kaitsevahendite jms taotluste koostamise õigsust, töötajatele isikukaitsevahendite väljastamise õigeaegsust.
Oma ülesannete nõuetekohaseks täitmiseks peavad nad teadma:
- kõrgemate ja muude organite resolutsioonid, korraldused, korraldused, muud juht- ja normdokumendid, mis on seotud töökaitse, ohutuse ja tööstusliku kanalisatsiooni küsimustega;
- peamised tootmise tehnoloogilised protsessid;
- töötingimuste uurimise meetodid töökohal;
- töö korraldamine töökaitse, ohutusmeetmete ja tööstusliku kanalisatsiooni alal;
- tööohutusstandardite süsteem;
- psühhofüsioloogilised nõuded töötajatele, lähtudes nende töö raskusastmest, tööjõu kasutamise piirangud naistele, noorukitele ja teistele kergele tööle üleviidavatele töötajatele;
- organisatsioonis kasutatavate seadmete tööomadused;
- seadmete tehnilise seisukorra ohutu töö nõuetele vastavuse jälgimise eeskirjad ja vahendid;
- arenenud kodu- ja Välismaa kogemus töökaitse ja tööohutuse kohta;
- töökaitse, ohutuse alase propaganda ja teabe meetodid ja vormid;
- töökaitse-, ohutuse- ja tööstusliku sanitaarkaitse meetmete rakendamisest aruandluse kord ja tähtajad;
- majanduse alused, töökorraldus ja juhtimine;
- Vene Föderatsiooni töö- ja töökaitsealased õigusaktid;
- sisemised tööeeskirjad;
- töökaitse reeglid ja normid, ohutusmeetmed, tööstuslik kanalisatsioon ja tulekaitse.