Normă de curățare a zonei pentru un curățenie de centru comunitar. Standarde pentru curățarea spațiilor pentru un agent de curățenie (birouri și spații industriale)

(aprobat prin Rezoluția Comitetului de Stat pentru Muncă al URSS și a Secretariatului Consiliului Central al Sindicatelor Integral din 08.12.89 N 400/24-58)

Revizuire din 12/08/1989 - Valabil

APROBAT
Rezoluţie
Comitetul de Stat al URSS
asupra muncii şi probleme sociale
și Secretariatul Consiliului Central al Sindicatelor Integral
din 8 decembrie 1989 N 400/24-58

STANDARDE DE SERVICII PENTRU CURĂȚĂTORII SPECIUNILOR DE PRODUCȚIE ALE ÎNTREPRINDERILOR INDUSTRIALE

Standardele standard de servicii sunt stabilite pentru curățarea spațiilor industriale și sunt recomandate pentru utilizare în toate asociațiile, întreprinderile și organizațiile care efectuează lucrări specificate, indiferent de subordonarea lor departamentală.

Asociațiile, întreprinderile și organizațiile, în cadrul următoarei certificări a locurilor de muncă, ar trebui să verifice conformitatea acestora cu nivelul de echipamente, tehnologie, organizare a producției și a muncii stabilite în Standardele Standard, să efectueze în mod planificat măsurile necesare pentru raționalizarea locurilor de muncă și aducerea normele existente în conformitate cu Standardele Standard în modul prescris.

Utilizarea factorilor de corecție care slăbesc tensiunea Normelor model este permisă numai cu acordul organizației superioare și al comitetului sindical relevant.

Standardele model au fost elaborate de Biroul Central de Standarde de Muncă în conformitate cu institut de cercetare munca Comitetului de Stat al URSS pentru probleme sociale și de muncă cu participarea științifice și normative - organizatii de cercetareși întreprinderile următoarelor ministere: industria ușoară URSS; energie și electrificare a URSS; industria chimica; industria cărnii și a produselor lactate din URSS; sisteme de instrumentare, automatizare și control; industria electrica; inginerie chimică și petrolieră; industria locală a RSFSR, ucraineană, belarusă, letonă, tadjică, armeană, Estonia RSS, transport rutier RSS Tadjik etc.

1. Partea generală

1.1. Standardele standard de servicii sunt menite să reglementeze activitatea curățenilor de spații industriale întreprinderile industriale.

1.2. Dezvoltarea standardelor de servicii standard se bazează pe următoarele date:

observatii fotografice;

rezultatele analizei organizarii muncii si productiei.

1.3. Colecția conține standarde de service și standarde de timp de service pentru curățarea spațiilor industriale.

1.4. Standardele de serviciu sunt stabilite pentru un executant pe schimb, în ​​metri pătrați. m suprafata curatata, tinand cont de munca manuala cu durata de tura de 8 ore; Standardele de timp de serviciu sunt date în minute pe 1 mp. m.

1.5. Limitele valorilor numerice ale factorilor dați în colecție, în care este indicat „până”, trebuie înțelese inclusiv.

1.6. Atunci când se introduce în întreprinderi o organizare mai progresivă a muncii, a produselor și a dispozitivelor de curățare decât este prevăzută în Standardele Standard, standardele locale ar trebui elaborate și introduse în modul prescris.

1.7. Pentru lucrările de curățare care nu sunt acoperite de colecție, standardele locale sunt stabilite prin analogie cu Standardele Standard.

1.8. Standardele de servicii pentru curățarea spațiilor industriale sunt stabilite diferențiat în funcție de tipul de deșeuri care se îndepărtează. Având în vedere acest lucru spatii industrialeîmpărțit în cinci grupe:

Grupa 1 - sediul instalațiilor de producție care nu au deșeuri. De exemplu, producția de energie electrică, cazane pe gaz, procese de producție de feronerie etc.;

Grupa a 2-a - sedii ale industriilor producătoare de deșeuri lemnoase. De exemplu, gater și prelucrarea lemnului, producția de placaj, case standard, piese din lemn, recipiente din lemn, mobilier, ustensile de uz casnic din lemn și alte produse, procese pregătitoare pentru producția de celuloză etc.;

Grupa a 3-a - spații de unități de producție care conțin deșeuri industriale ușoare, lichide, vrac, de dimensiuni mici. De exemplu, producția de textile și îmbrăcăminte, producție Produse alimentare, marochinarie si inlocuitorii acestora, productie de parfumuri si cosmetice, productie de materiale de constructii si finisaje, procese de baza ale sticlei si portelanului - productie de faianta, productie de obiecte culturale, magazine de montaj si montaj, magazine de galvanizare, prelucrare plastic;

Grupa a IV-a - spații industriale care produc deșeuri metalice sub formă de așchii, butași, resturi etc. De exemplu, ateliere și ateliere de reparații și mecanice; magazine de achiziții și zone de producție structuri din beton armat, produse din tablă, forje, magazine de presă etc.;

Grupa 5 - spații industriale care produc deșeuri de turnare, deșeuri ignifuge, cărbune și praf de turbă și nu necesită curățare temeinică. De exemplu, producția de fontă, oțel, producția de laminare a țevilor, producția de brichete de cărbune și turbă, turnătorii etc.

Pentru fiecare grup de spații industriale, standardele de servicii de curățenie sunt indicate în carduri, ale căror numere corespund numărului grupului.

Fiecare card conține compoziția lucrării, standarde standard standarde de timp de întreținere și service, diferențiate în funcție de metoda de curățare sau de metoda de curățare și masa deșeurilor colectate.

Standardele pentru curățarea pereților, panourilor, stâlpilor sunt date în Harta 6. Standardele standard de întreținere iau în considerare timpul necesar pentru livrarea produselor de curățare și a materialelor auxiliare (apă, rumeguș etc.) pe o distanță de până la 100 m.

Standardele pentru curățarea spațiilor din prima grupă iau în considerare timpul necesar pentru ca curățătorul să livreze gunoiul, iar pentru al 2-lea și al 3-lea grup - timpul necesar pentru a livra gunoiul și deșeurile la locul de depozitare desemnat la o distanță de până la la 100 m Standardele pentru curățarea spațiilor 4-1 și a 5-a, nu se ia în considerare timpul de livrare a deșeurilor.

Standardele standard de întreținere se stabilesc ținând cont de lățimea pasajelor între echipamente peste 1 m Pentru lățimea acestor pasaje până la 1 m, se aplică un factor de corecție de 0,85.

Au fost elaborate standarde de întreținere ținând cont de cele mai comune tipuri de pardoseli: pentru grupa 1 - plăci de ciment și metlakh; pentru grupa 2 - ciment și lemn; pentru al 3-lea grup - ciment, plăci Metlakh, linoleum; pentru a 4-a grupă - ciment, plăci metalice, beton cu așchii de marmură; pentru grupa a 5-a - plăci metalice.

Standardele standard de servicii se bazează pe o singură curățare pe tură. Dacă curățarea trebuie efectuată de mai multe ori în timpul unui schimb, atunci rata de service și rata timpului de service sunt recalculate. Factorii de corecție pentru recalcularea standardelor pentru repetabilitate diferite sunt prezentați în tabel.

Repetabilitate a curățării pe schimb Grup de spații de producție
1 al 2-lea, al 3-lea al 4-lea, al 5-lea
Factori de corecție
1,2 0,83 0,86 0,97
1,4 0,71 0,83 0,95
1,6 0,62 0,67 0,93
1,8 0,55 0,60 0,90
2,0 0,50 0,55 0,88
2,2 0,45 0,50 0,87
2,4 0,41 0,46 0,85
2,6 0,38 0,43 0,84
2,8 0,35 0,40 0,81
3,0 0,33 0,38 0,80

Frecvența curățeniei este determinată de administrație. În cazul în care camera este curățată de mai multe ori în timpul unui schimb, iar curățarea repetată se efectuează cu la costuri mai mici timp, întrucât include un ansamblu incomplet de lucrări luate în considerare la stabilirea normei, frecvența curățeniei se exprimă fracțional.

Standardele standard de servicii sunt stabilite ținând cont utilizare rațională programul de lucru și dotarea locurilor de muncă cu produsele și dispozitivele de curățenie necesare.

Standardele de întreținere sunt calculate folosind formula:

Dar = Tsm ,
sus x K

Tsm - fondul de timp de lucru în tură;

top - timp standard de funcționare pentru efectuarea unei unități de volum a funcțiilor de bază;

K este un coeficient care ține cont de timpul petrecut cu funcții suplimentare, odihnă și nevoi personale.

Coeficientul K este determinat de formula:

K = 1 + (a1 + a2) ,
100

a1 - timpul pentru funcții suplimentare ca procent din timpul pentru funcțiile principale;

a2 - timp pentru odihnă și nevoi personale ca procent din timpul pentru funcțiile de bază.

Timpul pentru funcții suplimentare este stabilit în funcție de fotografiile timpului de lucru în valoare de 6,0%, iar timpul pentru odihnă și nevoi personale este luat în conformitate cu recomandările inter-industriale „Determinarea standardelor pentru timpul de odihnă și nevoile personale”<*>la cota de 5,0%.

<*>Determinarea standardelor de timp pentru odihnă și nevoi personale. M.: Institutul de Cercetare a Muncii, 1982.

Standardele de întreținere sunt stabilite ținând cont de timpul necesar pentru îndeplinirea următoarelor funcții de bază și suplimentare.

Principalele funcții de curățare a incintei sunt măturarea, spălarea, umezirea, stropirea cu rumeguș umezit înainte de măturare și rumeguș uscat după măturare, schimbarea apei și a soluțiilor de curățare, colectarea deșeurilor de la locurile de muncă, curățarea pubelelor, cutiilor, pungilor; sortarea și plasarea deșeurilor și a gunoiului în containere; ștergerea, măturarea panourilor, pereților, pervazurilor, conductelor de încălzire, avizierelor, afișelor etc., livrând gunoiul și deșeurile la locul desemnat pentru colectarea acestora, curățarea robinetelor și chiuvetelor disponibile în atelier.

Funcții suplimentare- pregătirea echipamentelor de curățenie pentru muncă (livrarea echipamentelor și dispozitivelor de curățenie la începutul schimbului la locul de muncă și la sfârșitul schimbului la locul destinat depozitării acestora); primirea și predarea turelor, curățarea locului de muncă și a echipamentului de lucru al portarului, aburirea măturilor și măturilor în apă fierbinte, schimbarea mânerului măturii, reparații minore la echipamentele de curățare; pregătirea apei pentru udarea florilor și udarea florilor.

Dacă un curățenie este însărcinat cu curățarea diferitelor încăperi, atunci timpul standard de serviciu sau standardele de serviciu sunt selectate în așa fel încât suma standardelor de timp pentru curățarea diferitelor încăperi de curățat să fie aproximativ egală cu timpul de schimb, sau SUM Tno ~= Tcm:

SUMA Tno = Tno1 x P1 + Tno2 x P2 + ... + Tnon x Pn

P1 + P2 + ... + Pn ~= 1,
Dar1 nr 2 Non

SUM Tno - suma standardelor de timp de serviciu;

P1, P2, Pn - zone ale incintelor pentru curatenie pentru care au fost stabilite standarde diferite;

No1, No2, Standarde de servicii non-standard;

Tno1, Tno2, Tnon - standarde de timp de serviciu standard.

Pentru mai multe tipuri de lucrări încredințate unui singur executant (de exemplu, măturarea podelei și apoi spălarea), standardul de serviciu (Nu) se calculează folosind formula:

Dar = Tsm ,
Tno1 + Tno2 + ... + Tnon

Tno1, Tno2 și Tnon - standarde de timp de service pentru specii individuale lucrări

Datele inițiale. Camera din grupa a 3-a, coeficientul de repetare a schimburilor de măturare a podelei este de 1,4 și de spălare este de 1,0. Masa de deșeuri îndepărtată la măturarea unei podele de 100 mp. m pe schimb - 8 kg. Durata schimbului - 8 ore.

Calcul. Folosind harta 3, găsim timpul standard pentru măturarea podelei - 0,284 minute. pe 1 mp. m (N 10).

Recalculăm timpul standard de întreținere pentru măturarea podelei, ținând cont de factorul de corecție pentru repetarea în ture a acestei lucrări 1.4:

0,284: 0,83 = 0,342 min. pe 1 mp. m.

Găsim timpul standard de serviciu pentru spălarea a 1 mp. m de podea - 0,571 min. (N 39).

Găsim timpul standard de întreținere (Tno) pentru curățarea podelei:

Tno = 0,342 + 0,571 = 0,913 min. pe 1 mp. m

Găsim standardul de serviciu:

Dar = Tsm + 480 = 526 mp. m
Nr 0,913

1.9. Standardele de timp standard pot fi utilizate pentru a calcula standarde complexe la introducerea organizării muncii de brigadă în conformitate cu „Bazele metodologice ale formei de organizare și stimulare a muncii de brigadă în industrie”<*>prin însumarea standardelor de servicii pentru tipuri individuale de muncă și metode de curățare.

<*> Bazele metodologice forma de brigada de organizare si stimulare a muncii in industrie. M.: Institutul de Cercetare a Muncii, 1981.

1.10. Denumirile profesiilor din această colecție sunt stabilite în conformitate cu actualul " Ghid de calificare profesii ale lucrătorilor pentru care se stabilesc salarii lunare”, aprobată prin Rezoluția Comitetului de Stat pentru Muncă și Probleme Sociale a URSS și a Consiliului Central al Sindicatelor Pano-Sindical N 58/3-102 din 20 februarie 1984.

1.11. Odată cu introducerea acestor standarde de serviciu standard, colectarea valabilă anterior este anulată<*>.

<*>Standarde standard de servicii pentru curățenii spațiilor industriale ale întreprinderilor industriale. M.: Institutul de Cercetare a Muncii, 1983.

2. Tehnologia muncii și organizarea muncii

2.1. Pentru curățenii spațiilor industriale ale întreprinderilor industriale, standardele de servicii sunt elaborate ținând cont de cea mai comună organizare a muncii, atunci când gunoiul și deșeurile sunt colectate și ambalate manual.

2.2. Curățenii din ateliere au diverse echipamente: mătură, perie, mătură, cârlige, raclete, găleți, casete de gunoi, saci de gunoi, cutii, cutii și cărucioare de mână. Forma generală articolele individuale de echipamente utilizate de curățenii spațiilor industriale sunt prezentate în Fig. 1<*>.

<*>Cifra nu este prezentată.

2.3. Hărțile de curățenie sunt elaborate pentru fiecare zonă deservită de un curățenie. Aceste hărți indică limitele zonelor de serviciu, rutele de curățare, frecvența curățeniei, metoda de curățare, mijloacele și dispozitivele utilizate și timpul standard pentru efectuarea acestor lucrări.

2.4. Fonduri necesare La inceputul schimbului, curatatorul livreaza manual materiale si echipamente de curatenie la locul de munca si, la sfarsitul curatenii, la locul de depozitare. Toate articolele de curățenie sunt depozitate într-un loc special amenajat sau într-un dulap. Rumegul este livrat la locul de recoltare în formă uscată.

2.5. La curățarea spațiilor industriale din grupa 1, 2 și 3, curățătorul colectează deșeurile, curăță pubele, cutii, saci (dacă această lucrare este în sarcina curățătorului), mătură podeaua între posturile de lucru și pe culoar.

Curățarea podelei se efectuează în zone separate de 10 - 12 metri pătrați. m. La marginea zonei opuse celei de la care începe măturarea este instalat un cărucior sau alt dispozitiv de colectare a gunoiului. Deșeurile și gunoiul colectat sunt transportate sau duse la o locație de depozitare stabilită. După curățarea podelei, șterg pervazurile ferestrelor, țevile de încălzire, avizierele, afișele etc. și curăță robinetele și chiuvetele din atelier.

2.6. La curățarea spațiilor industriale din grupele a 4-a și a 5-a, înainte de a mătura zona următoare, deșeurile sunt colectate de la locurile de muncă, coșurile și cutiile sunt curățate. Deșeurile sunt așezate într-un cărucior, care poate avea sertare de diferite dimensiuni, adânci pentru așchii mici, largi pentru așchii mari și răsucite. Așchii de fontă sunt colectați cu o linguriță sau măturați în cutii speciale situate sub o trapă cu răzătoare în podea sau pe podea lângă mașini, care sunt curățate pe măsură ce sunt încărcate. După colectarea așchiilor și a deșeurilor, podeaua este măturată în secțiuni separate. Îndepărtarea așchiilor și a deșeurilor colectate și ambalate de către curățător din zonele de depozitare a atelierului se realizează de către lucrători de transport.

2.7. Pereții, panourile, coloanele sunt spălate cu o soluție de curățare, care se schimbă periodic.

2.8. La introducerea de noi mijloace și dispozitive pentru curățarea spațiilor industriale, trebuie stabilite noi standarde de servicii.

3. Partea de reglementare

Card 1 CURĂȚAREA SPECIUNILOR ÎN PRODUCȚII FĂRĂ DEȘEURI (grupa I)

Compoziția lucrării. Livrarea materialelor și echipamentelor de curățenie la locul de muncă la începutul schimbului și în zona de depozitare desemnată la sfârșitul schimbului. Măturarea sau curățarea podelei. Udați podeaua dacă este necesar înainte de a mătura. Schimbați soluția de curățare sau apa după cum este necesar atunci când curățați sau măturați umed. Livrarea deșeurilor la locația desemnată. Ștergerea pervazurilor, țevilor de încălzire, avizierelor, afișelor etc., curățarea robinetelor și chiuvetelor disponibile în atelier. Acceptarea si predarea turelor.

Tipul de lucru și metoda de curățare Normă N norme
serviciu, mp. m
Măturarea podelei fără umezire în prealabil 0,222 2160 1
Măturarea podelei cu umezire prealabilă 0,240 2000 2
Măturarea umedă 0,264 1820 3
Spălarea podelei folosind detergenti 0,679 710 4

Harta 2 CURĂȚAREA SPECIUNILOR ÎN PRODUCȚII CU PRODUCERE DE DEȘEURI DE LEMN (grupa a 2-a)

Compoziția lucrării. Livrarea materialelor și echipamentelor de curățenie la locul de muncă la începutul schimbului și în zona de depozitare desemnată la sfârșitul schimbului. Colectarea deșeurilor de la locurile de muncă cu curățarea pubelelor și a cutiilor (dacă această lucrare este responsabilitatea curățătorului). Măturarea sau curățarea podelei, dacă este necesar umezirea înainte de măturare. Punerea deșeurilor și a gunoiului în containere și sortarea lor. Livrarea deșeurilor și a gunoiului la locația desemnată. Ștergerea pervazurilor, țevilor de încălzire, avizierelor, afișelor etc., curățarea robinetelor și chiuvetelor disponibile în atelier. Acceptarea si predarea turelor.

Tipul de lucru și metoda de curățare Normă N norme
timp de serviciu 1 mp. m, min. serviciu, mp. m
Măturați podeaua fără a o umezi mai întâi:
Până la 30 0,354 1350 1
Peste 30 0,633 760 2
Până la 30 0,436 1100 3
Peste 30 0,779 620 4
nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 8 0,343 1400 5
9 - 12 0,370 1300 6
13 - 19 0,395 1220 7
20 - 28 0,431 1110 8
29 - 42 0,484 990 9
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 8 0,422 1140 10
9 - 12 0,455 1060 11
13 - 19 0,486 990 12
20 - 28 0,530 910 13
29 - 42 0,597 800 14
Spălarea podelei cu detergenți:
nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 30 0,786 610 15
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 30 0,982 500 16

Harta 3 CURĂȚAREA SPECIUNILOR ÎN PRODUSE DE PRODUCTIE CARE PRODUC DEȘEURI DE PRODUCȚIE UȘOARE, LICHIDE, VRAC, DE DIMENSIUNE MICI (grupa a 3-a)

Compoziția lucrării. Livrarea materialelor și echipamentelor de curățenie la locul de muncă la începutul schimbului și în zona de depozitare desemnată la sfârșitul schimbului. Colectarea deșeurilor de la locurile de muncă cu curățarea pubelelor, cutiilor, pungilor (dacă această lucrare este în sarcina curățătorului). Măturarea sau curățarea podelei, dacă este necesar umezirea sau stropirea cu rumeguș umezit înainte de măturare. Schimbați soluția de curățare sau apa după cum este necesar atunci când curățați sau măturați umed. Folosiți, dacă este necesar, o perie sau o racletă atunci când spălați podeaua cu apă folosind un furtun. Punerea deșeurilor și a gunoiului în containere și sortarea lor. Livrarea deșeurilor și a gunoiului la locația desemnată. Ștergerea pervazurilor, țevilor de încălzire, avizierelor, afișelor etc., curățarea robinetelor și chiuvetelor din atelier. Acceptarea si predarea turelor.

Tipul de lucru și metoda de curățare Masă de deșeuri și gunoi de la 100 mp. m suprafață curățată pe schimb, kg Normă N norme
timp de serviciu 1 mp. m, min. serviciu, mp. m
Măturarea podelei fără udare prealabilă:
nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 2 0,208 2300 1
3 - 6 0,212 2260 2
7 - 8 0,231 2070 3
9 - 12 0,253 1900 4
13 - 18 0,284 1690 5
19 - 26 0,331 1450 6
27 - 39 0,358 1340 7
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 2 0,252 1900 8
3 - 6 0,258 1860 9
7 - 8 0,284 1690 10
9 - 12 0,308 1560 11
13 - 18 0,345 1390 12
19 - 26 0,403 1190 13
27 - 39 0,436 1100 14
Măturarea podelei cu umezire prealabilă: Până la 2 0,212 2260 15
nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă 3 - 6 0,217 2210 16
7 - 8 0,235 2040 17
9 - 12 0,257 1870 18
13 - 18 0,289 1660 19
19 - 26 0,338 1420 20
27 - 39 0,407 1180 21
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 2 0,260 1840 22
3 - 6 0,262 1830 23
7 - 8 0,289 1660 24
9 - 12 0,314 1530 25
13 - 18 0,353 1360 26
19 - 26 0,410 1170 27
27 - 39 0,444 1080 28
Măturarea umedă a podelei: Până la 2 0,255 1880 29
nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă 3 - 6 0,272 1760 30
7 - 8 0,289 1660 31
9 - 12 0,303 1580 32
13 - 18 0,328 1460 33
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 2 0,311 1540 34
3 - 6 0,333 1440 35
7 - 8 0,352 1360 36
9 - 12 0,369 1300 37
13 - 18 0,400 1200 38
Curățarea podelei cu detergenți: nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă 0,571 840 39
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 2 0,571 840 40
3 - 6 0,658 730 41
7 - 8 0,727 660 42
9 - 12 0,814 590 43
13 - 18 0,960 500 44
Spălarea podelei cu un furtun și, dacă este necesar, o perie și o racletă:
nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă 0,290 1650 45
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă 0,356 1350 46
Măturarea podelei cu rumeguș:
nu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 2 0,294 1630 47
3 - 6 0,296 1620 48
7 - 8 0,300 1600 49
9 - 12 0,306 1570 50
13 - 18 0,338 1420 51
cu colectarea deșeurilor de la locurile de muncă Până la 2 0,356 1350 52
3 - 6 0,358 1340 53
7 - 8 0,363 1320 54
9 - 12 0,366 1310 55
13 - 18 0,380 1260 56

Salut Alikhan.

În prezent, conform legislației în vigoare, standardele de producție sunt stabilite de local reguli angajator (regulamente de remunerare, responsabilitatile locului de munca, Comenzi).

Există standarde de muncă standard pentru un curățenie? spații de birouri V organizare educaţională, adică câți metri pătrați ar trebui să curețe un curățen de birou?

Nu există standarde uniforme de muncă standard pentru munca efectuată de un curățenie de birouri într-o organizație de învățământ, care în acest caz ar putea ghida angajatorul. Standardele de muncă, inclusiv standardele de producție (suprafața recoltată), sunt stabilite prin reglementările locale ale angajatorului, adoptate ținând cont de avizul organului reprezentativ al lucrătorilor.
Normele pentru suprafata de recoltat reprezinta normele de munca.
Potrivit primei părți a art. 160 din Codul Muncii al Federației Ruse, standardele de muncă sunt stabilite în conformitate cu nivelul atins de tehnologie, tehnologie, organizare a producției și a muncii.
Din art. 159 din Codul Muncii al Federației Ruse rezultă că sistemul de standardizare a muncii este determinat de angajator ținând cont de opinia organului reprezentativ al lucrătorilor sau este stabilit printr-un contract colectiv.
Statul ar trebui să ofere asistență în organizarea sistematică a reglementării muncii.
În acest scop, art. 161 din Codul Muncii al Federației Ruse prevede posibilitatea elaborării și aprobării standardelor de muncă standard (intersectoriale, sectoriale, profesionale) pentru o muncă omogenă, de natură consultativă.
Cu toate acestea, în prezent, nu există standarde uniforme de muncă standard pentru munca efectuată de un curățenie de birouri într-o organizație educațională, care în acest caz ar putea ghida angajatorul.
Pentru a stabili standardele de muncă pentru curățarea spațiilor de birouri, pot fi aplicate standarde de timp pentru curățarea birourilor și a spațiilor culturale și de agrement, aprobate prin Rezoluția Comitetului de Stat pentru Muncă al URSS din 29 decembrie 1990 N 469 (denumite în continuare Standarde).
După cum se precizează în preambul a acestui document, standardele sunt recomandate (și nu obligatorii) pentru utilizare în instituții, organizații și întreprinderi, indiferent de subordonarea departamentului.
Prin urmare, Standardele pot fi aplicate cu modificări la nivel modern echipamente, tehnologie, organizare a producției și a muncii.
Astfel, în acest caz, angajatorul are dreptul de a dezvolta în mod independent un sistem de raționalizare a muncii curățenilor de birouri.
La adoptarea unui act de reglementare local care introduce, înlocuiește sau revizuiește standardele de muncă, este necesar să se țină cont de opinia organului reprezentativ al lucrătorilor.
Angajații trebuie să fie informați cu privire la introducerea standardelor de muncă cu cel puțin două luni înainte (articolul 162 din Codul Muncii al Federației Ruse).

Pentru a asigura standardele sanitare în organizații și întreprinderi, este necesar să curățați în mod regulat spațiile. Zonele de curatenie obligatorii sunt:

  • locurile de munca;
  • zone de odihnă pentru muncitori;
  • toalete și dușuri;
  • Locuri de mâncare și pregătire a alimentelor;
  • depozite;
  • spatii industriale;
  • scări, holuri, holuri;
  • ascensoare;
  • subsoluri.

Dacă domeniul de activitate al organizației este producția de alimente, atunci pe lângă curățarea de rutină, trebuie efectuată dezinfecția regulată a tuturor suprafețelor de lucru, podelelor și pereților. Acest lucru este necesar pentru depozitarea alimentelor și va elimina probabilitatea apariției bacteriilor și ciupercilor patogene.

Ce lucrari de curatenie trebuie facute

Toate organizațiile pot fi împărțite în mai multe categorii în funcție de tipul deșeului, în funcție de care se calculează standardele de curățare a spațiilor industriale per persoană. Acestea sunt producțiile:

  • fara risipa;
  • producerea deșeurilor de lemn;
  • producerea deșeurilor lichide, ușoare și în vrac;
  • cu deșeuri metalice;
  • cu deșeuri ignifuge, turbă și praf de cărbune.

Pentru a determina standardele, curățarea este împărțită în mod convențional în de bază și suplimentară. Cele principale includ:

  • măturarea și spălarea podelelor;
  • colectarea gunoiului în apropierea locurilor de muncă;
  • schimbarea soluției de curățare;
  • stergere si maturare panouri, pervaze, tevi de incalzire;
  • livrarea deșeurilor la locația desemnată;
  • curatare chiuvete, robinete si toalete.

Cele suplimentare includ:

  • pregătirea echipamentelor de întreținere și livrarea acestora la și de la șantier;
  • curatenie la locul de munca al portarului;
  • receptia si predarea turelor;
  • efectuarea de reparații ușoare la echipamente;
  • Și așa mai departe.

Ce standarde există pentru curățarea spațiilor de birouri?

Dacă o organizație curăță toate spațiile pe cont propriu, atunci trebuie să definească în mod clar responsabilitățile locului de muncă ale curățenilor săi. Fiecare organizație își dezvoltă propriile standarde pentru curățarea spațiilor de birouri. Întrucât normele pentru zona de curățat se referă la standardele de muncă, acestea trebuie consacrate în reglementările locale ale angajatorului, ținând cont de opinia corpului reprezentativ al lucrătorilor (dacă există). Aceasta rezultă din articolele 160, 162 din Codul Muncii al Federației Ruse. Ele pot fi, de asemenea, consacrate într-un contract colectiv, în conformitate cu articolele 40 și 41 din Codul Muncii al Federației Ruse. De asemenea, este necesar să se precizeze aceste standarde în contract de muncă sau Descrierea postului angajat. Întrucât legislația actuală nu prevede strict norme, se poate concentra asupra normelor aprobate în URSS.

Pentru a dezvolta astfel de standarde, vă puteți concentra pe următoarele documente:

  • Rezoluția Comitetului de Stat al Muncii URSS din 29 decembrie 1990 N 469 „Cu privire la aprobarea standardelor de timp pentru curățarea birourilor și a localurilor culturale”;
  • Rezoluția Comitetului de Stat al Muncii al URSS, Secretariatul Consiliului Central al Sindicatelor, din 18 septembrie 1985 N 321/19-28 „Cu privire la aprobarea standardelor standard de servicii pentru curățenii spațiilor industriale ale întreprinderilor industriale”;
  • Recomandări pentru standardizarea și remunerarea forței de muncă pentru lucrătorii din hoteluri, băi și spalătorii și servicii funerare pentru populație, aprobate prin Ordinul Ministerului Construcțiilor din Rusia din 15 noiembrie 1994 N 11;
  • Standarde de serviciu pentru lucrătorii angajați în întreținerea sanitară a gospodăriilor, aprobate prin Rezoluția Ministerului Muncii din Rusia din 24 iunie 1996 N 38;
  • Ghid de definire nivelul personalului muncitorii organizatii bugetare pe baza standardelor de muncă aprobate de Roszdrav;
  • Ordinul Ministerului Justiției al Rusiei din 08/04/1999 N 227 „Cu privire la problemele de organizare și personal în centre de formare(puncte) din sistemul penal al Ministerului Justiției Federația Rusă»;
  • Ordinul Ministerului Culturii al URSS din 19 octombrie 1984 N 552 „Cu privire la aprobarea personalului standard și a structurii de conducere a instituțiilor de învățământ secundar de specialitate din sistemul Ministerului Culturii al URSS și a standardelor de personal pentru personalul de serviciu din cămine a acestor instituții de învățământ”;
  • Ordinul Ministerului Culturii al URSS din 30 mai 1980 N 311 „Cu privire la aprobarea personalului standard temporar al sistemelor de cluburi centralizate rurale ale Ministerului Culturii URSS”.

Standarde pentru curățarea spațiilor de birouri per angajat

Standardele pentru curățarea spațiilor per angajat sunt stabilite de organizații, așa cum am înțeles deja, în mod independent. Standardele pot fi stabilite pe baza suprafeței de curățare pe schimb sau exprimate în minute pe metru pătrat. Acestea pot depinde de zona de curățare, de dezordinea camerei care urmează să fie curățată și de tipul de deșeuri care sunt îndepărtate. Normele se calculează, de asemenea, luând în considerare timpul petrecut la finalizarea principalului și muncă în plus. Standardele pentru curățarea spațiilor industriale pe persoană variază într-o gamă destul de largă. Calculul se poate face pe baza a 400 mp. mp până la 1000 mp. m de persoană. Dacă ocuparea este minimă, atunci standardul de serviciu este de aproximativ 560 mp. pe tură de persoană, iar dacă există ocupare maximă, atunci norma va fi deja de 320 mp. pe schimb de persoană. Pentru toalete norma este de 200 mp/tru de persoana, pentru dusuri – 300 mp/tru de persoana.

Normele pot fi stabilite și pe baza timpului de curățare de 1 metru pătrat. Cu această abordare, normele pot fi determinate după cum urmează, de exemplu, 0,2 minute pe 1 mp. pentru spălarea podelei cu detergenți sau măturarea 0,6 min la 1 mp. Pentru alte întreprinderi, acest indicator poate fi setat în funcție de masa de gunoi eliminată la 100 de metri pătrați. m. Deci, cu o masă de deșeuri îndepărtată până la 50 kg, viteza de măturare fără umezire va fi, de exemplu, 0,15 min și cu o masă de 120 până la 200 kg - 0,35 min.

Pentru curatenitorii de camere, este recomandabil sa se elaboreze o harta de curatenie pentru fiecare zona, care sa reflecte traseul de lucru, limitele zonei, frecventa curateniei, tipurile de lucru si mijloacele folosite pentru acestea, precum si timpul de finalizare. acest lucru. Pentru munca eficienta de asemenea, angajații trebuie să se asigure că materialele de întreținere a instalațiilor sunt depozitate într-un loc special și livrate de către curățenia spațiilor în zona de lucru în mod independent.

Ratele consumului de detergent

Există standarde aproximative de consum pentru detergenți. Desigur, ele nu reflectă toate nevoile organizației, dar se pot ghida după. Detergenții tipici sunt:

  • săpun de toaletă, săpun de rufe;
  • detergent;
  • găleți;
  • perii;
  • perii de toaletă;
  • cârpe de praf;
  • mopuri;
  • mături;
  • linguri;
  • manusi de cauciuc;
  • o varietate de detergenți și produse de curățare.

Inventarul este numărat în bucăți de persoană pentru un anumit timp. Pentru o suprafață de 400 de metri pătrați, este necesară următoarea sumă de fonduri și echipamente:

  • praf de spălat – 1 kilogram;
  • săpun de toaletă - 200 de grame;
  • săpun de rufe – 400 grame;
  • mătură – 2 bucăți timp de 30 de zile;
  • perii – 1 unitate timp de 60 de zile;
  • linguri – 1 unitate timp de șase luni;
  • mănuși de cauciuc – 1 unitate timp de 30 de zile.

În ceea ce privește detergenții și produsele de curățare, consumul acestora poate fi calculat pe baza recomandărilor producătorului, care sunt indicate pe etichetă.

Adesea, conducerea instituțiilor de învățământ general exprimă nemulțumirea față de munca personalului tehnic. Există adesea acuzații că lucrurile au fost făcute prost, incorect sau că ceva nu a fost făcut deloc. De aceea, merită să înțelegeți care sunt standardele de curățare pentru un curățător și alte caracteristici ale muncii lor stabilite prin lege.

Standarde de curățare pentru un curățător dintr-o instituție de învățământ: descărcați gratuit

Puteți descărca complet gratuit documentul solicitat. Mostrele sale sunt prezentate mai jos.

Actele au fost întocmite în baza Codului Muncii al Federației Ruse, art. 159, Legea federală din 22 august 2004 nr. 122, art. 153, standarde de timp pentru curățarea birourilor și a localurilor culturale etc.

Regulile respectă standardul Codul Muncii Federația Rusă, secțiunea „Plăți și standarde de muncă”.

Pentru a mări imaginile, faceți clic pe ele cu mouse-ul.

Calculul normei populației

Standarde de timp de curățare, pagina 1

Standarde de timp de curățare, pagina 2

Standarde de timp de curățare, pagina 3

Standarde pentru curatenia birourilor

Standarde pentru curățenii din instituțiile de învățământ, pagina 1

Standarde pentru curățenia în instituțiile de învățământ, pagina 2

Merită atenționat: problema normelor este foarte complexă și controversată. Ideea este că standardele de producție pentru astfel de subordonați sunt stabilite prin reglementări locale. Astfel de documente sunt introduse de către angajator, dar sunt adoptate ținând cont strict de opinia organului de reprezentare de specialitate.

Ce determină standardele de spațiu pentru curățenia la școală?

Prin ce legi putem stabili standardele pentru zona curățată de curățenia școlii?

Există mai multe articole în Codul Muncii al Federației Ruse care încearcă să reglementeze acest domeniu:

  • Artă. 159 indică faptul că standardele de muncă pot fi stabilite printr-un contract colectiv sau prin avizul unui organism reprezentativ, care asigură ajutor de stat personalul tehnic scoli;
  • Artă. 161 presupune împărțirea standardelor muncii în domeniul muncii similare;
  • Artă. 160 partea 1 stabilește că standardele de muncă pentru curățenia școlii trebuie stabilite în conformitate cu tehnologia, nivelul tehnologiei, organizarea muncii și producția.

La fel de important este de remarcat faptul că în 2004 a fost emisă o Lege federală specială nr. 122. Este dedicat explicării schimbărilor care au apărut în acte legislative RF.

Particularitatea acestui document este că reglementează cuantumul remunerației, condițiile, inclusiv plățile suplimentare și toate tipurile de indemnizații, precum și specificul calculării beneficiilor pentru această categorie de angajați MBUSOSH.

În plus, acest document păstrează norma adoptată în vremea URSS. Pentru curățarea unei suprafețe egale cu 500 de metri pătrați se percepe plata integrală pentru un îngrijitor de școală. m.

Dar este extrem de important ca această cifră să fie aprobată de administrația locală.

Ce lucrări trebuie făcute: Cerințe de bază

Lista tipurilor de lucrări pe care personalul tehnic junior trebuie să le efectueze oferă nu mai puțin motiv de gândire.

Deci, un curățenie școlar ar trebui să curețe:

  • coridoare;
  • holuri;
  • scări (nu numai în camerele de serviciu, ci și în alte încăperi);
  • lobby-uri.

Pe lângă spălarea pardoselii, împreună cu măturarea umedă, tehnicienii sunt obligați să îndepărteze acumulările de praf de pe covoare, dacă există, de pe mobilier, ferestre, scări, pereți, abajururi și grilaje pentru ferestre.

De asemenea, colectează deșeurile și le transportă la locația specificată.

În plus, gama de responsabilități ale curățenilor include curățarea echipamentelor sanitare situate în zonele comune cu dezinfectanți.

Urmărește videoclipul: Lucrează în America, salariul unui simplu curățen de facultate - Nu vrea să renunțe!

");" align="center">

Standarde de spațiu pentru curățenia birourilor din școli: Frecvență

Atunci când se elaborează reglementări, se pune adesea întrebarea cât de des trebuie efectuate anumite tipuri de muncă.

Astfel, măturarea umedă a podelelor în MBUSOSH se efectuează în fiecare zi. Ștergerea podelelor cu un mop umed se efectuează cel puțin o dată pe săptămână.

Personalul de service din categoria junior are obligația de a efectua spălarea temeinică cel puțin o dată pe lună.

Curățenii sunt obligați să îndepărteze praful de pe mobilă în fiecare zi. Ștergerea umedă a unor astfel de obiecte, precum și a pervazurilor și a ferestrelor în sine, se efectuează cel puțin o dată pe săptămână.

Același domeniu de activitate în ceea ce privește sistemele de încălzire și pereții se efectuează de 4 ori pe an. Praful este măturat de pe tavane de două ori în perioada specificată. De asemenea, este necesar să spălați geamurile cu aceeași frecvență.

Fiecare angajator trebuie să ofere angajaților săi nu numai o anumită cantitate de muncă, ci și condițiile pentru implementarea acesteia. Curățenia joacă un rol important în orice organizație. Această întrebare este atât de importantă încât se referă direct la relaţiile de muncăși este supusă reglementării. Anumite cadre permit angajatului să-și îndeplinească sarcinile în mod eficient. Vom analiza mai jos standardele pentru curățarea spațiilor.

Cum se reflectă standardele de muncă în legislație

Curățarea spațiilor este forță de muncă, iar standardele de curățare sunt, în consecință, standarde de muncă. Acestea sunt reglementate de diverse reglementări și sunt reflectate în Codul Muncii.

Fiecare organizație este unică în felul său. În conformitate cu nivelul de tehnologie utilizat, tipurile de echipamente utilizate, precum și sistemul de muncă adoptat de companie, se stabilesc standarde de curățenie. Această procedură este stabilită în articolul 160 din Codul Muncii al Federației Ruse. Standardele de muncă sunt stabilite printr-un contract colectiv, luând în considerare opinia sindicatului, sau sunt consacrate în documentele interne ale firmei. Articolul 159 din Codul Muncii al Federației Ruse consacră tocmai un astfel de sistem de adoptare a normelor.

În plus, conform articolului 161 din Codul Muncii al Federației Ruse, statul poate elabora standarde pentru același tip de muncă. Atunci vor fi industrie sau profesioniști. Cu toate acestea, în ceea ce privește curățarea spațiilor organizatii comercialeÎn prezent nu există standarde stricte.

În conformitate cu articolul 162 din Codul Muncii al Federației Ruse, standarde acceptate trebuie puse în aplicare, iar angajații companiei trebuie să fie informați cu privire la inovații cu cel puțin 2 luni înainte.

Există, de asemenea, o serie de reglementări care au fost adoptate în URSS, dar se bazează pe ele în instituţiile bugetare. De exemplu, Rezoluția Comitetului de Stat pentru Muncă nr. 469 din 29 decembrie 1990 sau Rezoluția Comitetului de Stat pentru Muncă nr. 321/19-28 din 18 septembrie 1985. Cel mai recent document conține standarde standard. Au existat și norme în domeniile economiei.

Cine poate curăța spațiile la o întreprindere?

Se poate face curatenie căi diferite. De obicei sunt 3 situatii:

  1. În cazul în care camera este foarte mică, de exemplu, un birou, cei care lucrează în ea își mențin adesea ei înșiși curățenia. Mai mult, acest lucru se face exclusiv pe bază de voluntariat și, în principiu, nu se vorbește despre nicio normă
  2. Acei angajatori care ocupă o suprafață destul de mare au adesea personal de curățenie în ei masa de personal. În acest caz, curățenia este un angajat cu drepturi depline al companiei și este supus procedurilor adoptate de întreprindere. Lucrarea se desfășoară conform standardelor adoptate de organizație
  3. Poți merge pe cont propriu calea simplăși folosiți serviciile unei companii de curățenie. În acest caz, nu sunt stabilite standarde pentru astfel de tipuri de muncă, deoarece organizația angajatoare este beneficiarul serviciului. Această metodă de curățare este probabil mai scumpă, dar multe companii o folosesc

Ce camere trebuie curățate?

Curatenia joaca un rol foarte important in viata unei companii. Pentru ca angajații să se simtă confortabil, este obligatoriu să curățați următoarele spații:

  • Locurile de muncă ale angajaților, zonele de recreere, locurile unde puteți găti mâncare sau pur și simplu veniți să mâncați
  • Toalete, dușuri sau alte facilități sanitare
  • Depozite si ateliere de productie
  • Lifturi, scari, holuri
  • Subsoluri

În astfel de locuri, curățarea este obligatorie; pardoseala, pereții și alte suprafețe sunt spălate.

Dependența standardelor de curățenie de tipul camerei

După cum sa menționat deja, în prezent nu există standarde strict definite pentru curățare.

Adesea, pentru a economisi bani sau în caz de lipsă forta de munca, angajatorul pune o astfel de povară pe singura femeie de curățenie cu muncă, încât aceasta devine în imposibilitatea de a-și îndeplini funcțiile. Pentru a evita astfel de situații și pentru a înțelege cu exactitate nevoia de personal, trebuie să țineți cont de zona sediului.

În general, 1 persoană poate gestiona o suprafață de 400 până la 1000 m2. Totuși, totul depinde de ceea ce este în cameră și de capacitățile fizice ale lucrătorului însuși.

Cu toate acestea, există standarde aproximative general acceptate care au fost deja testate în practică. Adesea, rata de întreținere depinde de cât de aglomerată este camera cu mobilier sau alte obiecte. Totodată, defalcate pe gradul de ocupare, normele pot fi următoarele:

Pe baza normelor aproximative se pot trage următoarele concluzii:

  • Dacă spațiile sunt puțin ocupate și curățătorul funcționează toată ziua, atunci standardul poate fi setat la 559 m2
  • Dacă camera este foarte încărcată, atunci rata de curățare este de 319 m2
  • Zonele care sunt libere sunt curățate până la 1000 m2
  • Când se curăță toalete, dușuri sau alte instalații sanitare, standardul este de a curăța 200-310 m2

Pe lângă dezordine, standardul este afectat și de tipul de gunoi prezent în cameră.

Calculul numărului necesar de curățători pentru curățarea spațiilor

Folosind standarde medii pentru curățarea spațiilor, calculăm numărul de curățeni necesari companiei.

Să presupunem că suprafața spațiilor de birouri este de 1050 m2, spațiile sunt ușor încărcate. Există două camere sanitare cu o suprafață de 200 m2. Pe baza standardelor medii, organizația trebuie să aibă în personal 2 curățători.

Cu toate acestea, trebuie repetat încă o dată că fiecare întreprindere are dreptul de a stabili în mod independent astfel de standarde.

Domeniul muncii prestate trebuie să fie clar precizat în contractul cu angajatul..

Tipuri de curățare și dependența acestora de standarde

Curățarea include un număr mare de operațiuni, inclusiv cele auxiliare. Standardul depinde de tipul de operare. De regula generala Toată curățarea este împărțită în 2 tipuri:

  • Tipul principal. Include toate operațiunile de bază legate direct de curățare. Astfel de operațiuni includ: curățarea umedă și uscată a pardoselilor, a tuturor suprafețelor, a caloriferelor; scoaterea gunoiului, containerelor și pungilor de pe teritoriu; schimbarea detergentului; curatarea toaletelor, dusurilor si a instalatiilor sanitare. Aceasta este cantitatea principală de muncă pe care o efectuează fiecare curățător. Astfel de operațiuni sunt efectuate în conformitate cu standardele stabilite și la timp. Salariu plătite special pentru îndeplinirea unor astfel de funcții
  • Vedere secundară. Aceasta include pregătirea pentru curățare, asamblarea echipamentului necesar, selectarea și transportul detergenților la locul de curățare, punerea în ordine a locului de muncă și orele de schimbare a schimburilor. Toate acestea sunt momente pregătitoare când curățarea ca atare nu se efectuează

Reguli generale pentru curățarea spațiilor

În ciuda faptului că toate premisele sunt diferite, există reguli comune care trebuie respectate în fiecare organizație:

  1. În fiecare încăpere în care lucrează o curățenie trebuie să existe un program de curățenie, care să indice suprafața totală, ce operațiuni vor fi efectuate și standardele de timp pentru fiecare tip de curățare
  2. Toate uneltele și echipamentele necesare pentru lucru trebuie să fie amplasate într-un anumit loc sau încăpere
  3. Dacă este necesar, întreaga zonă curățată este împărțită în părți, de cel mult 11 m2 fiecare
  4. Gunoiul este colectat din toate spațiile și apoi transferat într-o zonă de colectare a deșeurilor
  5. La spălarea suprafețelor, apa trebuie schimbată pe măsură ce se murdărește.

Această procedură va permite o curățare de înaltă calitate și nu va dăuna sănătății angajaților.

Erori și întrebări pe subiect

Întrebare

Poate fi implicat un agent de curățenie la muncă în zona școlii?

ÎN sfera bugetară standardele care au fost stabilite în Uniunea Sovietică pot fi aplicate muncii curățătorilor. Atribuțiile doamnei de curățenie nu includ curățarea sau plantarea plantelor în terenul școlii. În consecință, curățătorul nu ar trebui să fie implicat în acest tip de muncă.

Eroare

Directorul a decis să închirieze un alt birou cu o suprafață de doar 20 m2. Compania are un curățenie și ea i-a fost atribuită responsabilitatea pentru curățarea spațiilor suplimentare. În acest caz, nu sunt prevăzute plăți suplimentare sau acorduri suplimentare. În acest caz, însărcinarea responsabilități suplimentareîmpotriva doamnei de serviciu în mod ilegal. Întregul domeniu de activitate este negociat și stabilit în contractul de muncă. Acesta precizează clar care zonă urmează să fie curățată de un anumit angajat. Pentru spațiile „extra” este necesar să se efectueze o plată suplimentară și să se asigure zone suplimentare în acord suplimentar la contractul de munca.

Organizarea procesului de curatenie intr-o companie este un proces serios. În ciuda faptului că în prezent nu există standarde clar stabilite în acest domeniu, fiecare angajator, cu documentul său intern, prevede cantitatea de muncă pe care trebuie să o desfășoare un curățenie. Toate conditiile de munca sunt in mod obligatoriu stipulate in contractul de munca cu salariatul. Volumul de lucru efectuat este determinat în funcție de zonă se pot stabili și standardele pentru timpul necesar pentru finalizarea fiecărei operațiuni separat.